创新是做好铁路企业职工思想政治工作的生命线

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。创新是做好铁路企业员工思想政治工作的生命线。只有创新,铁路企业思想政治工作才能保持生机和活力;只有创新,铁路企业思想政治工作才有针对性和实效性,从而才会真正吸引企业职工和推进铁路企业发展;只有创新,铁路企业思想政治工作才能发挥其固有的生命线作用和功能。一、解放思想,更新观念,与时俱进地充实和丰富铁路企业思想政治工作的基本内容随着铁路改革步伐的进一步加快,紧扣铁路企业职工政治思想脉搏。大力开展铁路企业党建和思想政治工作,确保铁路企业职工的培养质量和思想道德素质,…     

在“适应”上下功夫在“创新”中找出路——新世纪思想政治工作浅议

<正> 面对即将到来的新世纪,我们如何迎接挑战?国有企业如何改进与加强思想政治工作?答案是:在“适应”上下功夫,在“创新”中找出路,突出“实、亲、活、精、紧”五个字。主题教育要“实”。新世纪的市场竞争将更激烈,企业思想教育要突出职工的素质提高。不同企业应从自己的实际出发,每年选择一个重点,确定一项主题,持续深入地开展主题教育。确定主题,要扣紧“实”字,做到三个联系,即联系企业的生产、经营与改革发展实际;联系企业职工的思想实际;联系各年度的主题内容     

做好当前铁路企业职工的思想政治工作

正加强铁路职工思想政治工作是党建工作的核心内容之一。多年来,铁路企业党组织对加强职工思想政治工作进行了不断探索,在加强铁路企业思想政治工作方面也积累了很多好的经验。但随着铁路体制机制改革的不断深化,铁路企业思想政治工作出现了一些新情况、新问题,因此,做好铁路企业职工思想政治工作也需要新的方法和举措。一、当前铁路企业职工思想政治工作的特点铁路企业思想政治工作,在服务大局中前进,在继承创新中提高,具有鲜明的时代特色。当前,     

关于做好企业青年思想政治工作的思考

青年思想政治工作是企业职工思想政治工作中的一个重要组成部分。作为起到党联系青年的桥梁纽带作用的企业共青团组织,如何做好企业青年思想政治工作,积极引导青年树立正确的成才观,在实现企业价值的过程中体现自身价值,激发企业青年职工的工作主动性和创造性,进一步使他们坚定振兴企业的信心和决心,为企业的生产经营、改革发展奠定稳定的思想基础?我认为,企业青年思想政治工作应从企业实际出发,遵循现代企业发展规律,按照科学化、亲情化、层次化、个性化、实用化的工作原则,进一步全面做好青年思想政治工作。一、要适应新形势提出的要求,坚…     

调动职工积极性，应在五个方面下工夫

影响企业职工积极性的因素有很多方面．有些问题既是思想问题，也是实际问题。因此，要消除各种不利因素，需要从本单位实际出发，着重在以下五个方面下工夫。     

企业职工思想政治工作创新探究

以人为本的科学发展观不仅是我们党和国家创新发展的指导理念，也是企业职工思想政治工作不断创新的先进理念。在新形势下，企业职工思想政治工作必须注重人文性和科学性、实效性和时效性、教育性和服务性的统一，从意识创新、内容创新、方法创新、机制创新等方面开创思想政治工作的新局面。     

莫让政研成果“长眠”

一位朋友是某企业的党委书记,他告诉我,他每年都要参加至少三个以上不同级别的企业职工思想政治工作研讨会。每次出发之前,他都要召集宣传部开座谈会,总结相关成果,然后定人     

企业思想政治工作要创新、要管用

新形势下的企业思想政治工作必须紧密联系改革发展的实际和职工群众的思想实际,干工作、想问题都要以广大职工群众的根本利益为出发点和最终目标,着眼于创新、不断改进工作的方法、方式。还应根据形势的发展和变化,切实让企业思想政治工作达到有力管用,即充分发挥其在改革与发展中的重要作用。如何使思想政治工作不断创新,首先要围绕提高企业经济效益这一中心工作,不断地增强企业的向心力和凝聚力。企业的思想政治工作必须从实际出发,有的放矢,关心群众的生活和疾苦,实实在在为职工办实事,让他们感受到组织的关怀和温暖,激发和调动广大职工…     

改制企业的思想政治工作刍议

企业制度的改革和机制的创新是企业摆脱困境、加快发展的强大动力,但它又无不与大多数职工的切身利益相牵连。如何做好改制企业职工的思想政治工作,这是做好党在新时期思想政治工作的一个重要内容。要做好这项工作,首先须把握好职工的心态,摸清他们的思想脉搏,才可能有针对性地“对症下药”。     

“全景式”思想政治工作法——一个激扬职工积极性正向发挥的有效方法

“全景式”思想政治工作法总结了沙市市自来水公司十多年来职工思想政治工作的成功经验,并从理论的高度进行了概括。该工作法在沙市鉴定时,专家们认为是进行企业职工政治思想工作的又一创新而有效的方法。现本刊予以发表,以期对企业职工思想政治工作起到探讨、研究、推动和促进作用。     

新形势下铁路思想政治工作有效方法探析

<正>企业思想政治工作是党的工作的重要内容之一,也是企业治理的有机组成部分。在全面从严治党新形势下,需要通过卓有成效的思想政治工作,确保党员队伍的先进性和纯洁性,将对企业职工起到先锋模范和示范引领作用。同时,做好新形势下铁路企业思想政治工作,为铁路运输生产和经营活动提供精神动力和思想保证,以增强铁路企业的凝聚力和向心力,对深化铁路改革实现创新发展也显得尤为重要。     

国有改制企业职工思想政治工作探析

承德市思想政治工作研究会和企业思想政治工作研究会按照省政研会的统一部署,组成联合调研组对改制企业职工思想政治工作进行了专题调研。调研组对15家国有改制企业采取调查问卷(发放1000份)、听取汇报、走访、召开座谈会等形式,就加强和改进改制企业职工思想政治工作、职工思想状况及普遍关心的热点难点和重点问题进行了深入调研,提出了对策建议。     

企业职工思想动态分析刍议

企业职工思想动态分析是做好思想政治工作的重要环节,做好职工思想动态分析,有利于针对性地开展深入细致的思想政治工作,并使其卓有成效,有利于发挥思想政治工作“聚心”、“顺气”等作用,更好地调动职工的积极因素;有利于帮助干部职工统一思想,转变观念,为企业克难攻坚,深层改革,推进企业的健康发展服务。在社会主义市场经济不断深入发展的情况下,企业职工究竟在想什么?如何与职     

中宣部副部长刘鹏指出 企业思政工作者任务艰巨务须奋发努力

在全国政研会秘书长培训班上,中宣部副部长刘鹏指出,企业思想政治工作者承担着艰巨任务,务须奋发努力。 他指出,在去年11月召开的第十次年会上,大家提出一个重要命题,企业思想政治工作的生命力在于服务中心、服务大局、服务职工。我们全党全国的中心是经济建设,企业思想政治工作当然必须为经济建设这个中心服务;全党全国工作的大局是改革、发展、稳定,企业思想政治工作当然必须为这个大局服务;而现代化建设的主力军是企业职工,要调动企业职工     

谈心·交心·放心

和职工谈心要换位思考。当前,企业面临新形势、新问题,对企业职工思想政治工作提出了新挑战,再沿用过去的老做法,已远远满足不了新时期企业职工的需求。为此,企业思想政治工作必须赋予新的内涵。尤其是和职工谈心,要在政治上关心他们,谈心的内容要有所拓展。主要     

兖矿铁运处为弱势群体送实惠

兖矿集团铁运处在践行“三个代表”重要思想过程中,从维护企业职工利益大局出发,千方百计为弱势群体办实事、办好事,让他们得到温暖的爱。     

论企业职工主人翁意识的培养

随着企业管理实践的进步和管理理论的发展，企业管理中传统的以“物”为主的硬件管理逐渐为以“人”为本的软件管理所取代。而企业管理中人本思想的精髓又在于培养与激发企业职工的主人翁意识。它是在行为管理的基础上，向人的精神世界的深层次开掘。培养和激发企业职工的主人翁意识，既是当前企业思想政治工作、精神文明建设的核心内容，又是实践全心全意依靠工人阶级办企业所必须完成的一项系统而宏大的心理工程。一、企业IKI主人翁意识现状及成因分析培养企业职工主人翁意识，是理顺企业内部生产关系，实现统一意志，集体奋斗的思想基…     

坚持选进文化发展方向加强外商投资企业文化建设

加强外商投资企业文建设是发展外向型经济的一个崭新课题.大连开发区外商投资企业的实际出发,针对外商投资企业的特点,以企业文化建设为载体,把吸收和发展外商投资企业文化作为建设有中国特色社会主义文化的组成部分,在积极探索中国特色思想文化与国外优秀文化教育相对接创新中,初步建立了一套比较完整的企业文化体系,对开发区"二次创业"提供了强大的思想动力和文化基础.     

坚持先进文化发展方向 加强外商投资企业文化建设

加强外商投资企业文化建设是发展外向型经济的一个崭新课题。大连开发区外商投资企业的实际出发,针对外商投资企业的特点,以企业文化建设为载体,把吸收和发展外商投资企业文化作为建设有中国特色社会主义文化的组成部分,在积极探索中国特色思想文化与国外优秀文化教育的对接创新中,初步建立了一套比较完整的企业文化体系,对开发区“二次创业”提供了强大的思想动力和文化基础。     

企业思想政治工作要贴近职工实际

解决企业职工深层次的思想问题，就要坚持理论与实际相结合，注意形式与内容相统一，注意工作方法，真正做到晓之以理，动之以情，使思想政治工作进一步贴近职工的思想实际。