论群众性经济技术创新工程对劳动竞赛的继承与发展

劳动竞赛是企业职工发挥主人翁精神、积极投身社会主义经济建设和企业改革发展的重要手段,也是实施群众性经济技术创新工程的基础,二者之间存在着继承与发展的关系。实施群众性经济技术创新工程必须继承劳动竞赛的精髓,并在此基础上对"创新工程"的动力机制、能力构架和创新空间等方面进行开拓、发展。     

在强信心暖人心聚民心事业中展现“娘家人”新作为--王树芬孔贵华调研指导工作关爱职工纪实

把滇中引水工程作为劳动竞赛主战场 为贯彻落实陈豪书记关于在滇中引水工程建设中大力组织开展社会主义劳动竞赛的指示精神,2月24日,省人大常委会副主任,省总工会主席王树芬到省滇中引水工程建设管理局,调研推进劳动竞赛工作。     

竞赛贴着项目走——中建三局二公司开展劳动竞赛活动的基本经验

竞赛贴着项目走。这是中建三局二公司工会坚持开展劳动竞赛活动4年来所形成的基本套路。2004年,公司挑选承建的省重点工程——阳逻电厂三期项目进行劳动竞赛试点。     

深化创优竞赛 打造百年精品

中铁十二局武广项目经理部在武广客运专线建设中，主要承担重点隧道SDⅢ标和线下土建XXTJⅥ标的施工任务。项目部紧密结合工程特点，大力开展“创造优质工程，打造百年武广”劳动竞赛，推动了工程建设的稳步前进。     

省交通运输工会：打造劳动竞赛“四同长效”模式

湖北交通运输工会在重点工程建设中,打造劳动竞赛＂四同长效＂模式,将120多个单位20余万职工纳入了竞赛活动的范围,实现了工程建设到哪里,竞赛活动开展到哪里,有效激发了广大职工特别是农民工的工作热情,确保全省交通重点工程劳动竞赛活动扎扎实实推进。     

论国有企业劳动竞赛的精气神

国有企业劳动竞赛是工会组织有效融入企业中心工作的切入点。工会通过劳动竞赛,调动职工积极性、发挥职工创造性、引导职工自觉参与企业生产经营工作;企业通过劳动竞赛增强竞争力、生命力。努力将劳动竞赛打造为工会组织的品牌工程,不断提升劳动竞赛的"精气神",不断扩大劳动竞赛的经济效益和社会效益,更好地服务于企业的发展壮大,是当前工会组织的重要任务。     

秋天的丰收——湖北省重大项目建设年劳动竞赛巡礼侧记

2013年是全省重大项目建设年，这些重点项目进行得怎样了？11月中旬，湖北省总工会劳动竞赛巡礼走进一线工地厂房，实地了解重点工程的施工进度和建设情况。     

云南省启动“双提升”工程百日冲刺劳动竞赛

谁英雄谁好汉,劳动竞赛比比看。2月19日,由云南省总工会和云南省投资控股集团有限公司共同主办的云南省“双提升”工程百日冲刺劳动竞赛在昆明启动,标志着一场健全完善我省公共卫生应急和救治体系的重大工程竞赛在全省范围内拉开了序幕。省人大常委会副主任、省总工会主席王树芬出席启动仪式并宣布劳动竞赛正式启动。     

湖北三宁公司：劳动竞赛展风采

为激发工程人员工作积极性和创新精神．近年来，湖北三宁公司对在建工程广泛开展以“比工程质量、比建设工期、比安全文明施工、比技术创新、比科学管理、创和谐团队”为主要内容的“五比一创”劳动竞赛活动。     

湖北三宁:将劳动竞赛进行到底

湖北三宁公司20万吨己内酰胺项目(CPL工程)是湖北省重点工程,为加快推进CPL工程建设,三宁公司成立了CPL工程劳动竞赛委员会,在工程建设中广泛开展以"比工程质量、比建设工期、比安全文明施工、比技术创新、比科学管理、创和谐团队"为主     

边远山区员工家属吃上了干净水

4月29日上午，全市高速公路重点工程劳动竞赛活动启动仪式在重庆市人民广场隆重举行。 市人大常委会副主任、重庆市总工会主席胡健康、市政府副秘书长严晓光、市总211会党组书记、常务副主席李军、市国资委党委副书记罗聪、市交通党委书记、     

社会主义市场经济条件下劳动竞赛的实践与思考

在市场经济条件下,特别是在非公有制企业占绝大多数的地区,随着新型劳动关系的初步建立,职工队伍结构、劳动力配置方式、企业的分配和管理制度的深刻变化,群众性劳动竞赛活动也在实践中不断创新、发展。我市劳动竞赛的新实践从调查情况看,近几年我市开展的劳动竞赛活动,可归纳为:重点工程立功竞赛,即在基础产业基础设施建设领域的重点工程中,组织广大建设者围绕工程质量、安全、进度、效益等内容开展的竞赛活动。服务行业创优竞赛,即在传统和现代服务业、行政事业单位服务窗口围绕业务水平、服务质量、群众满意等内容开展的竞赛活动。工业企…     

创新劳动竞赛 促进企业发展

中国铁道建筑总公司工会历来注重通过组织劳动竞赛推进重点工程建设和企业生产经营。近几年来,我们先后承建了上海磁悬浮、青藏铁路、西气东输、南水北调等以“高、精、尖、大、难、险”著称的世纪性工程,科技含量高,建设难度大。全新的实践给传统的劳动竞赛提出一系列新的课题     

走出市场竞争与劳动竞赛相结合的新路子

近年来,广东省总工会在全国总工会和省委的正确领导下,选择“东改工程”、“开阳高速”等作为试点,审时度势,真抓实干,实现了劳动竞赛的创新和发展,形成了党政重视、企业欢迎、职工拥护、效果明显、影响广泛的良好工作局面。一、树立责任意识和品牌意识,对劳动竞赛进行准确定位     

以人为本 科技先行 全力抓好青藏铁路劳动竞赛

青藏铁路是世界上海拔最高、线路最长的高原铁路。为建设好这一举世瞩目的工程,中华全国总工会和全国铁路总工会在全线发起并组织开展了以“六比六看”为主要内容的建功立业劳动竞赛。通过一年多来的实践,我们加深了对在高原施工中开展劳动竞赛的特点和规律的认识。     

严把“四心”推“四争四促”云天化集团工会“一活动一工程”出实绩

全省“云岭职工跨越发展先锋活动”暨“云岭职工人才工程”启动以来，云天化集团工会严格按照省总工会要求，把开展两个活动作为推动企业工会工作创新发展的重要抓手，严把“融入中心、突出重心、坚守恒心、专注贴心”的“四心”工作原则，把“一活动一工程”与企业劳动竞赛、职工素质提升、精神文明建设、和谐企业建设等统筹开展，引导职工立足本职岗位，争创一流业绩。     

思路点滴

搞好新形势下劳动竞赛的几点建议江苏仪征化纤工程塑料厂陈宝泉撰文，针对当前部分企业劳动竞赛中存在的竞赛目的不明、竞赛成效不大、竞赛管理不细等问题，提出了改进劳动竞赛的几点对策：一是全方位推进，向三方面伸延，使竞赛更具广泛性。即劳动竞赛要向市场方面延伸，向技术创新方面延伸，向精神文明建设方面延伸。二是多形式展开，抓好三条线，使竞赛更具适应性。即长赛不断线，短赛攻关键，年年有新招，也就是把系列竞赛与短而快的竞赛融为一个整体，以群众性为前提，使竞赛具有广泛性；以灵活性方法，科技人员与生产工人联手，针对企…     

《劳动竞赛理论与实践》

本书是根据山西太原市举行的劳动竞赛理论讨论会所收到的论文以及山西省《劳动竞赛论文选》精选出来的32篇论文编辑出版的。劳动竞赛是一门综合性的管理科学,我们要加强竞赛的理论研究,探索劳动竞赛的规律。把劳动竞赛作为一门学科来研究,在全国还是第一次。这些论文对于研究和掌握社会主义劳动竞赛活动的规律,特别对探索发展社会主义商品经济条件下如何组织开发劳动竞赛的理论问题和实践问题,具有一定的参考价值。本书还可以帮助经济管理部门和生产企业中的工会干部组织广大职工开展社会主义劳动竞赛。     

浅谈心理需求与社会主义劳动竞赛的内在联系

组织社会主义劳动竞赛，应该成为企业管理工作中一项经常的、重要的社会实践活动。而作为社会实践活动的劳动竞赛，则离不开作为主体的职工群众。因此，研究劳动竞赛，首先要研究它的主体———职工群众。本文从职工群众在劳动竞赛中的竞争、求新、补偿等三种心理状态的分析入手，对职工群众的心理需求与社会主义劳动竞赛的内在联系作了分析     

信息动态

新疆维吾尔自治区出台劳动竞赛奖励办法规定各企业要设立劳动竞赛奖励资金，奖励资金按照不少于企业职工工资总额的1％提取，专项用于奖励劳动竞赛中的先进集体和个人。