职场中八种不可追随的老板

一、感情生活复杂的老板 才子风流就是一条铁律。这类老板将最宝贵的时间耗费在感情纠纷的处理，当然就无法冷静地经营企业。此外，如果你是已婚男性，长久跟随这类老板，夫妻必会反目。如果你是女性，不管已婚或是未婚，对你将来的幸福亦会有负面的影响。     

老板的"感情薪资"

老板们都是吝啬的,不吝啬当不了老板。吝啬的老板,常常幻想不支付更多的薪资就能让员工更加卖力地工作。这可能吗?天上会掉馅饼吗?管理学家们没有给出肯定的回答,但是他们说,如果你知晓“精神薪资”的妙用,你就可以不增加物质的支付,得到员工更多的努力。     

如何面对令你不满的领导

不是外部环境改变了生活．而是内心的变化体现在了生活之中．．——维尔玛·托马拉（德国记者）你是否经常会说“老板让我心烦”？如果答案是肯定的，那么，欢迎来到“讨厌老板俱乐部”。改变自己的态度 让我们来做一个“究竟谁有问题”的小测试。设想一下，你正开车急匆匆地赶往某处。前车司机驾驶的方式，我们客气一点来说，算是“对轮胎爱护有加”。     

比尔·盖茨的建议

比尔·盖茨在一个毕业典礼上给了毕业生11个人生的建议,也许对于我们仍有启发性:1.人生是不公平的,习惯去接受它吧。2.这个世界不会在乎你的自尊,这个世界期望你先做出成绩,再去强调自己的感受。3.你不会一离开学校就有百万年薪,你不会马上就是拥有移动电话的副总裁,二者你都必须靠努力赚来。4.如果你觉得你的老板很凶,等你老板就知道了,老板是没有工作任期保障的。5.在快餐店煎汉堡并不是作贱自己,你的祖父母对煎汉堡有完全不同的定义:机会。6.如果你一事无成,不是你父母的错,所以不要只会对自己犯的错发牢骚,要从错误中去学习。7.在你出生…     

子竟父遗愿 “赖茅”重飘香——记贵州省政协委员、贵州赖永初酒业有限公司经理赖世强

如果只看赖世强那随意的穿戴打扮、朴实的谈吐和谨慎的为人，你很难想到他是一个事业有成的“老板”。只有进入生产车间，他给你介绍产品，指着排列成纵横方阵的一坛坛窖存老酒，介绍着一箱箱即将上市的“赖永初酒”时，他的眼神就明亮起来，话语也就充满了自豪和流畅。特...     

李大个子和他的三句兵谣

你有过伴着“六月飞雪”吃西瓜的浪漫吗?如果没有过这样的生活经历，那你肯定不知道青藏线上汽车兵中，有一个李大个子总结的三句“兵谣”了。因为他是个兵，我就给他的歌谣，生造了“兵谣”这个词汇。     

吃出头发高额索赔涉嫌勒索

编辑老师：赵某约了三个好友一起到一家小饭店吃饭。他们点了约200多元的菜后，把老板叫到了桌子旁，并用筷子夹着什么，老板定神一看，原来是菜里有根头发。赵某质问老板说：“我听朋友介绍说这里的饭菜好吃，特地带老乡过来给你捧场，但是在菜里发现发丝，这算怎么回事？”老板一看，马上向其道歉并表示这一桌酒菜全免。赵某不同意，并向老板提出：“给我8000块，这事就这么算了。”一边说他还一边威胁老板，“不然我们就砸了你的店，让你在这里开不下去。”老板看到赵某几个人的架势，觉得很担心，于是找来朋友当中间人说情。最终，赵某同意以5500元成交。老板付钱后才把赵某等人送走．等人走后，老板在朋友的提醒下报了警。请问赵某的行为属于过度维权，还是涉嫌勒索罪？     

理解人才能领导人

同一个专业内的人们往往用大体相同的方式去想、说、看和行动。在较为狭窄的专业中，这种相同性增加了。内科医生认为，仅仅通过个性类型，他们就能把整形外科医生和别的医生区别开来。律师认为，仅仅通过看一看，他们就能把出庭律师和公司律师区别开来。尽管在你选择你的职业之前，你也许拥有这样的特征．这是正确的，然而如果你进入一个专业领域，     

应通过精神卫生立法创新政府管理方式

有网友调侃认为“如果你被送进精神病院，你会承认自己有病吗？如果你不承认自己有精神病，拒绝治疗，精神病医生就说你没有自知力，可决定对你强制治疗：如果你反抗，会被医生视为躁狂的特征：如果你诉说遭到了不公正对待，医生会认为你病得不轻，     

带血的游戏——新郑“1·3”抢劫杀人案侦破纪实

１２０００年１月４日凌晨４时 ,位于郑州市二马路的天河游戏厅老板韩自然还没有睡 ,他的未婚妹夫、胜强游戏厅老板沈军到了一批货 ,就在他的隔壁 ,需要他帮忙验货、卸货。货卸在后院 ,还有许多民工忙着搬运货物。这时候韩老板的手机突然响了。怎么三更半夜有人打电话 ?韩老板有点纳闷。而这时候打电话 ,肯定有急事 ,于是韩老板就把电话接了。“喂 ,韩老板吗 ?”一个陌生的声音。“我是。请问你哪位 ?”对方迟疑了一下 ,说 :“你不认识我。不过我有一批游戏板 ,想问你要不要。”韩老板犹豫了一会儿 ,尽管这时候做交易时间有点蹊跷 ,但上门的…     

刑警与绑匪七小时较智于斗室

１在甘肃省陇西县兰山商场里经商的张老板刚做完生意回到家，一个蒙面大汉手里握着一把匕首，匕首按在他的１２岁小儿子的脖子上，１４岁的女儿被歹徒绑在窗子下的床头上。因为灯光暗，他看不清歹徒到底是用什么蒙的头，只露出两个眼睛和鼻孔、嘴巴。歹徒见他上来，故意把刀又往儿子的肉上压了一下：“你终于回来了？我等你半天了。”张老板吓得双腿一软，就“咕咚”一声跪在地上了：“你是谁？有啥事你说。”歹徒冷冷地说：“我是专门绑架人质的，没钱花了，需要４２万元。若不要你孩子的性命，你就去报案；若要命，你就乖乖拿钱来，别报…     

铭记失职

那一个阴天，心情有些沉闷。15点37分，再过20分钟就下班了，目光游移在门岗周围。这时一位骑自行车的推销员来到门口，随即打招呼：“保安同志，我找一下你们业务经理或老板，联系一下产品业务方面的事。”“对不起，客户领导有交代，推销人员一盖不接待。“给人方便等于给己方便，都是打工仔，何必刁难呢？”“你的心情我能理解，可我也没办法，按规定办事是我的职责，如果你有备份的材料及联系卡，可放在保卫室，我帮你送到办公室，如有需要他们自会跟你联系。”推销员终究没有留下任何材料，悻悻地走了。10分钟后，一位骑“本田”摩托的…     

改变态度 改变人生

曾经读过一篇文章,文章大意是:如果要给你一个手提箱,里面有100万美金。手提箱放在离你现在住的地方大约一小时车程的一幢大楼里。如果你在两个小时内到达,那个手提箱就给你,你就多了100万美元。     

公司老板这样做，是不是无法无天

小保： 我有一喜一忧．喜的是毕业后进入一家高薪外资企业：忧的是公司苛刻的规章制度．如规定“工作期间聊天扣50元”、“迟到一次罚200元”、“上厕所不能超过5分钟”等等我经常一个月就会无意地被扣掉几百元的工资。每当找老板理论时．老板的回答是：“公司是我的，我有权这样做．不满意你可以走人。”请问，用人单位有权单方制定、修改劳动规章制度吗？     

小镇上的无声饭店

谁也想不到在苏北一个小镇上,有一家独具特色的饭店。顾客到这家饭店就餐点菜不用说话,而是用笔写在单子上。因为这家饭店的老板、厨师及服务小姐5个人全都是聋人。当你走进这家无声的饭店时,那每一个手势,虽是无声的语言,却能传播有声的情感,那表情手势抒发了残疾人在生活中找到了谋求生活出路突破点的喜悦。这家无声饭     

比尔·盖茨寄语青年的11条黄金准则

1.生活是不公平的,你要去适应它。2.这个世界并不会在意你的自尊,而是要求在自我感觉良好之前先有所成就。3.刚从学校走出来时你不可能一个月挣6万元,更不会成为副总裁。4.如果你认为学校里的老师过于严厉,那么你有了老板再回头想一想。5.卖汉堡包不会有损你的尊严。6.如果你陷入困境,那不是你父母的过错,学着从中吸取教训。7.在你出生之前,父母并不像现在这样乏。他们变成今天这个样子是因为这些年来一直在为你付账单,给你洗衣服。8.你所在的学校也许已经不再分优等生和劣等生,但生活却并不如此。9.走出学校后的生活不像在学校一样有学期之…     

美国流行在家创业

近年来，美国流行在家创业，其中一些人还成了百万富翁？也许你认为这些在家开公司的人都是有点儿特长，但又不把收入当回事的人。如果是这种想法，你就应该好好反思了：下面的这些老板都在家经营着上百万美元的生意，而他们还不到四十岁。他们平日要么正与《财富》一百强企业做生意，要么正将自己生产的产品搬到著名时尚杂志上……这些老板用自己的成功证明，你没有必要非在一个著名的大公司工作才能崭露头角，也没有必要非得像著名经理人特朗普那样的经历才能成功。     

心理健康:你对它了解有多少?──关于新世纪中国人心理健康的话题

过去，人们一辈子在一个单位工作，到退休了还可以把自己的位置传给下一代“接班”；现在，不是老板炒你就是你炒老板，上岗下岗的事随时都有可能发生。改革开放初期，物价要上调的前半年就开始传达文件，逐级学习“转弯子”做各种铺垫工作，还免不了粮店、副食店前的抢购长龙；现在，说降息就降息，一降再降，降完了就“收税没商量”。若问起来，只有四个字：市场经济。剩下的事你自己回家慢慢琢磨理解消化平衡去吧。在这个节奏快变化多的社会里，你的“心脏”如果不“结实”，行吗？心理健康，越来越成为人们提高生活质量、把握成功的第一…     

政策问答

1、去年秋天．我外出打工，由于没有技术特长．就在火车站附近的一家纸箱厂当搬运工。不久前。我在搬运纸箱时跌倒，左腿骨折住进医院．老板预付了1，000元医疗费后就对我不管不问了，而且还扣了我住院期间的工资。我的家属找到老板要求给我申报工伤。老板却说自己的厂没有办理工商登记，是个“黑工厂”，所有职工都不能享受工伤保险待遇。为治伤，我不仅欠债2万元，还有其他方面的损失。请问，老板的说法是否有依据。我该如何索赔？     

自己做老板要知道的五方面细节

现在,也许你正坐在小卧室里面,想着如何开始自己的生意,做自己的老板。任何一个有经验的企业家都会告诉你,这可不是一件容易的事。当你的公司进入实际筹备阶段时,有些事情是必须要做的,否则将来肯定会后悔。比方说:新企业怎样注册?新公司如何选址?创业期间如何管理企业?初创时期的薪酬怎样设计?如何让企业在税收测算中获益?所有这些你都得考虑,如果你在哪方面做得不够仔细的