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美国法律规定,警察认为危及自己生命时,可开枪打死对方而不负任何责任。这增大了警察杀人的随意性。据说有一位太太因喝了酒,驾车到家门口时酒性发作而将车门从里面反锁出不来,丈夫报警,警察刚到车窗前,却发现那位太太低头在车中找东西,以为是找枪射他,立即开枪将那位太太打死。2001年4月俄亥俄州辛辛那提市一名手无寸铁的青年托马斯因违反交通规则,在试图逃跑时被一名警察开枪打死。(注:美国2000年总人口2.7亿、家用车2.4亿、枪2.1亿)在美国非正常死亡的人群中,枪击死亡是仅次于交通事故的第二大死因,平均每年1.5万人,自1972年以来,平均每天80多人死于枪口之下。 相似文献
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在美国,警察机构是一个庞大复杂的系统,一共有四种类型:即联邦警察机构、州警察机构、县警察机构和城市警察机构。州警察机构属于一种自治体警察,不受联邦警察的领导和约束,只对州长负责。县级警察机构是指县及县以下各村镇的警察机构,属于地方警察之列,是根据美国各州的法律成立的。城市警察机构是美国执法体系中最庞大、最重要的组成部分,属于美国的专业警察机构。 相似文献
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美国警察培养对我国警察教育改革的启示 总被引:1,自引:0,他引:1
美国是一个地方分权制国家,警察种类繁多,隶属机关也不相同,因而警察教育也是各自独立。美国警察教育有两个体系,一是警察系统的职业培训。由于美国有发达的高等教育,新招募的警察学历较高,美国国家刑事司法准则与目标委员会建议,到1982年,新录用的警员的最低教育水平要达到学士学位,因此,对新招募的警察训练时间较短。 相似文献
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引子当警察难,当一个智勇双全的好警察更难!而当一个好警察,首先必须具备“三支点”,即必须具备较高的政治素质、业务技能素质、身体心理素质,否则,将难以胜任公安工作。有位常年战斗在刑侦第一线的刑警给我讲过这样一个意味深长的故事——某地派出所,有位警察在看守一名戴手铐的犯罪嫌疑人时,该犯罪嫌疑人乘其不备逃跑。警察发现后,赶忙紧随其后追赶。跑到一条河边,双手戴手铐的犯罪嫌疑人毫不犹豫,一个猛于扎出十几米远,然后拚命游向对岸。警察不会游泳,情急之中奋不顾身跃入水中……结果是我们不愿面对的,犯罪嫌疑人游上岸… 相似文献
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“警察训练”在提高警察素质中的作用与地位(续) 总被引:1,自引:0,他引:1
五、国外警察教育训练情况综述从笔者所看到的有限资料,警察国外警察队伍建设,都有一个共同点──把警察教育与训练当作提高警察队伍素质的重要手段。(一)认为警察受教育程度的提高是职业的需要。这个问题在美国虽然有两种不同的观点,至今争论不休,但事实上美国警界和政府都高度重视。自从被誉为美国“警察之父”的奥古斯特·沃尔摩1976年在加里福尼亚大学首先开设警察专业课程至会,能为警察学和犯罪学提供学士学位和硕士学位教育的的已有七百多所院校。据全美人力资料调查表明,警员中高中生水平1959年占13.09%,19… 相似文献
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四美国警察的体制,招募的多样化,导致美国警察教育和训练的多元化。一般讲,美国警察培训体系分为入警培训、在职教育、大学学历教育和联邦调查学院的在职培训(升职教育)等。(一)入警培训(PRE-SERVICE TRAINING);20世纪初,在美国掀起一场使警察专业化的运动。1908年,加州率先在伯克利市设立了美国最早的警察学校。随后各州、各市相继建立警察学校或警察培训中心,对新警进行初级培训,各警察学校或培训中心的培训计划、时间和方式差异很大,从10周至24周不等,有的甚至沿习由资深的现职警察以带徒… 相似文献
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一美国的全称为美利坚合众国(THEU-NITEDSTATESOFAMERICA)。由50个州和首都华盛顿(WASHINGTON)所在的哥伦比亚特区(DISTRICTOFCOLUMBIA)组成,面积936万平方公里,为世界第四大国,人口约二亿五千万人。美国警察原是按照英国警察模式建立起来的。但经过近二百年的发展和变化,迄今美国的警察体制是世界上最复杂、最独特的一种警察体制。美国警察由联邦警察(FEDERALPOLICE)、州警察(STATEPOLICE)、地方警察(县、市警察,LOCALPOLIC… 相似文献
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在美国,警察体制内部没有学历教育,普通大学的学历教育是警员获得学历教育的主要形式。因此,美国警察学历教育主要分布于普通高等院校的刑事司法学院及相关院系;而诸多的警察培训中心(或学校)以技能培训为主,注意综合性培训。由于教育训练理念和体制的不同,中美两国在警察学历教育课程设置方面呈现明显的不同。 相似文献
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美国警察机构的工作绩效评价 总被引:1,自引:0,他引:1
国外的警察机构十分重视警察组织和警员的工作绩效评价,把它作为强化警察机构的组织管理、提高警察工作效能的重要环节和基本途径,特别是以美国警察机构的工作绩效评价体系和工作机制最具代表性。认真的研究和借鉴国外较为成熟的绩效评价模式,对于尽快建立起适合我国公安机关的工作绩效评价体系以促进公安队伍长效机制的建设具有重要的意义。本文简要介绍以美国为代表的国外警察机构工作绩效评价体系的特点。一、指导思想明确美国的警察机构在开展工作绩效考评前,首先对组织内部存在的上下级之间认识不统一的问题进行了深入的分析。由于… 相似文献
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美国每个警察局都有聘用新警察的标准和条件,最近几年,这些条件已经发生变化,开始允许招录更多的女性和少数族裔成为警察。美国警察在身体、年龄、学历以及犯罪记录等方面的限制有些松动,但警察的标准比其他大部分职业的标准仍然要严格得多。 相似文献
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在美国 ,警察机构是一个庞大复杂的系统 ,一共有四种类型 :即联邦警察机构、州警察机构、县警察机构和城市警察机构。州警察机构属于一种自治体警察 ,不受联邦警察的领导和约束 ,只对州长负责。县级警察机构是指县及县以下各村镇的警察机构 ,属于地方警察之列 ,是根据美国各州的法律成立的。城市警察机构是美国执法体系中最庞大、最重要的组成部分 ,属于美国的专业警察机构。 相似文献