展劳动者风采 创工人先锋号——农一师电力公司西电厂电气检修班创建“工人先锋号”活动纪实

<正>农一师电力公司西大桥水电厂电气检修班共有11人,8男3女,35岁以下青年职工有5人,3人取得电气检修高级工资格证,8人考取技师资格证。班组连续10年获得电力公司"先进班组"、"安全先进班组"荣誉称号,2009年又获得农一师"工人先锋号"荣誉称号。     

创建学习型班组打造高技能队伍——农一师电力公司水电厂检修车间创建“学习型班组”先进事迹

近年来,农一师电力公司西大桥水电厂检修车间积极探索,组织开展了“学习型班组”创建活动,取得了较为显著的成效.2011年5月,检修车间分别被自治区工会、兵团工会评为“工人先锋号”荣誉称号.     

辛苦亦从容——全国“工人先锋号”获得者银川银湖化工油漆生产班组

正银川银湖化工有限公司成立于1999年,现有员工52人。公司自成立以来,始终坚持"团结进取、诚信务实、开拓创新"的企业精神,遵循"质量第一、服务至上、持续改进、追求卓越"的质量方针,以创建"工人先锋号"为契机,开展"创争"活动。油漆生产班组就是以一流的业绩争创先进的团队,成为公司具有一定影响力的班组。增强班组凝聚力,争创一流团队。油漆生产班组与时俱进,以管理为主线,以创新为动力,以发展为目标,以提高生产质量、经济效益为宗旨,开展"工人先锋号"创建活动。在班长杨慧带领下,班组增强安全意识、质量意识,以"创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队"为主题,强化管理实效,积极开展岗位练兵,技     

创造性地做好工作

正秦玉福现任乌鲁木齐西城物业服务有限公司水电站副站长。多年来,他在平凡的工作岗位上,默默地为公司的事业作贡献,用自己的实际行动,树立起一名共产党员的光辉形象。2011年被十二师评为劳动模范,2012年被兵团工会授予"兵团劳动竞赛先进个人"、被十二师授予"创先争优优秀共产党员"荣誉称号。2013年,他带领的班组荣获兵团"工人先锋号"称号。2015年6月,秦玉福带领的水电班组被十二师工会授牌为秦玉     

神宇公司“工人先锋号”创建深入扎实

今年以来,神宇公司工会高度重视"工人先锋号"创建工作,按照"三抓一促"的目标,深入推进"工人先锋号"创建活动。"抓思想",加强职工思想教育。组织广大干部职工认真学习职代会精神,以开展劳动竞赛、工人先锋号活动为主题,把广大职工的思想统一到公司党委决策部署上来,凝聚广大职工的智慧和力量。"抓安全",牢固树立安全意识。认真贯彻《安全生产法》及全国总     

达标班组创建有举措

正2011年,天富供热公司有8个基层班组喜获集团公司——"达标班组"示范岗授牌,一个班组获师市总工会"五一文明岗"授牌。该公司各级工会从标准化建设入手,将企业"安全、和谐、优质、经济、务实、高效"文化融入到班组建设中。一是加强班组建设的组织领导,确保班组建设方向正确、内容具体、     

“小活动”激发班组“大活力”——山西焦煤霍州煤电晋北煤业机电队班组建设纪实

作为企业的最小细胞,班组的生命力直接影响着企业的活力。山西焦煤霍州煤电晋北煤业公司机电队不断创新班组管理模式和方法,组织基层班组开展实施"小创新"、设立"小课堂"、选树"小劳模"等系列"小活动",以小见大,源源不断地激发班组工作的"大活力",有效地夯实了班组建设的基础。实施"小创新"增强班组后劲"像这样把皮带扣放进卡槽,然后对到钉扣的位置,启动设备就行了。"2014年12月28日中班,机电队一     

通过多种载体提升工会工作

农四师七十五团工会以认真学习党的十七大精神和工会理论为载体,以争创"模范职工之家"活动为总抓手,全面履行工会的各项职能,提升了工会工作的水平。一是重点推进开展"工人先锋号"活动。在连队(单位)、班组和科室中开展了"创一流工作、创一流服务、创一流业绩、创一流团队"为内容的"工人先锋号"创建活动,各单位都积极投入到争创先进团队(班组)、先进单位的创建活动之中。     

开展创建“工人先锋号”活动打造工会工作新品牌

近日,农三师四十五团工会在全团43个基层单位积极开展创建"工人先锋号"建功立业竞赛活动,动员广大职工在经济建设中贡献力量。"工人先锋号"的评选将打破终身制,实行动态管理,团工会将按照考核标准进行定期、不定期的考核检查,对不符合条件的限期整改,整改不达标的取消称号。同时,团工会要求各基层单位按照团工会考核要求,及时制定本单位的创建措施,对本单位创建成果显著、事迹突出的"工人先锋号"集体和班组,团工会将优先推荐申报师市"五一劳动奖章"。     

积极投入“三化”建设 实现新跨越 兵团工会主席蒋建勋在兵团工会“建功‘十二五’、促进新跨越”劳动竞赛启动仪式上的讲话

正2011年5月1日同志们:今天是全世界工人阶级和劳动群众的盛大节日——"五一"国际劳动节。兵团工会在农六师煤电有限公司举行"建功‘十二五’、促进新跨越"劳动竞赛启动和授旗仪式,表彰一批屯垦戍边劳动奖章获得者和"工人先锋号",唱响《咱们工人有力量》、建功"十二五"的时代强音和坚强决心     

在平凡的岗位上彰显党员本色

<正>2011年,他被评选为农十二师劳动模范,曾连续多年被公司评为"优秀员工"、"先进生产者",他所带领的班组被评为"先进生产班组"。他就是乌鲁木齐西城物业管理有限公司工程部工程师秦玉福。     

井下班组“三项安全责任”到人头

<正>3月份,大黄山豫新公司综采一队强化安全生产管理工作,大力推行"白国周班组管理方法",在井下一线班组中设立安全生产监督员,并且与井下班组长签订班组安全生产责任书,确保全年实现"从零开始,向零迈进"的安全生产管理目标。大黄山豫新公司综采一队从抓好井下基层班组安全管理入手,在基层班组中设立安全员,由班组长负责,全面负责抓好本班组安全生产工作。     

农三师工会开展“五个一”系列活动

为广泛深入开展"面对面、心贴心、实打实服务职工群众在基层"活动,更好地营造劳动光荣的浓厚氛围,引导全社会尊重劳动、尊重劳动者、尊重劳动创造的价值,"五.一"国际劳动节前夕,农三师工会精心组织开展了"五个一"系列活动:一是评选一批"工人先锋号",深入一线对获得称号的班组进行命名表彰、现场授牌;二是深入团场、连队慰问一线职工,送去     

聚力奋进谱写电网发展新篇章

2010年天富供电公司检修工区荣获八师石河子市工人先锋号、2011年天富供电公司工会被八师石河子市评为先进工会之家、2012年荣获八师石河子市先进妇女组织、天富集团工会先进单位。走进天富供电公司工会办公室,一块块奖牌吸引住大家,这个四百余人的工会组织究竟有什么魅力能荣获这么多殊荣,让笔者不由想探其缘由。劳动竞赛助推八师电力能源建设     

全国技术能手谢元立

<正>中国北车长客股份有限公司焊接机械手操作工谢元立,从一名普通的焊工成长为破解世界性焊接难题的高技能人才、全国技术能手,开创了一线工人编制"自动焊"大型程序的先河,成为亚洲规模最大、实力最强的机械手群的领军人物。谢元立被评选为全国劳动模范、党的十八大代表,他带领的机械手班组荣获"全路创新示范岗"和"全国工人先锋号"称号。     

从源头上落实安全生产

<正>为切实从根本上保证煤矿的安全生产,昌平矿业公司组织开展了"学习白国周班组管理法",创建先进班组活动,并将此活动作为企业安全文化建设的主线,及公司班组建设的长效机制,在不断完善的基础上组织落实。     

“三个一”管理法促进安全生产

近年来,天富热电厂工会在强化班组建设中,以人为本,因地制宜,实行"三个一"班组管理法,促进了企业安全生产。狠抓一个"实"。该厂工会充分利用班前会、班后会等方式向职工宣传安全法律法规、安全操作规程,充分利用典型案例,进行警示教育,让员工汲取事故教训,增强事故防范意识。     

谱写养路人之歌——呼铁局福生庄养路工区安全生产60年纪实

地处内蒙古阴山山脉卧佛山下、与大黑河相伴的福生庄养路工区，自1948年8月21日组建以来，一代又一代平凡而执着的福生庄养路工人。以对党和人民的无比忠诚．以“安全责任大于天、执行规章不走样、苦练硬功争上游、甘做道石不言苦”的坚定信念，确保钢铁大动脉60年安全畅通。创造了全国铁路干线养路工区安全生产第一纪录，这是中国铁路史上前所未有的壮举和奇迹。福生庄养路工区先后荣获全国五一劳动奖章、全国工人先锋号、全国模范职工小家、全国青年文明号、全国青年安全生产示范岗、全国学习型先进班组、铁道部先进集体、内蒙古自治区先进集体等400多项荣誉称号。     

推进“456”管理新模式 加强煤矿安全建设——神华宁煤集团整体推进班组建设的经验

近年来,神华宁煤集团在实践中探索并建立起的"456"班组管理新模式,为全国煤炭企业加强班组建设树立了一面旗帜。一、神华宁煤集团班组安全建设的成绩与效果(一)安全管理再上新台阶。强化班组现场危险源辨识和风险预控措施落实,员工的安全意识明显增强,安全     

时代楷模 班组先锋——记全国“工人先锋号”伊力特股份公司酒二厂酿酒十六班

3月4日,在新疆伊力特实业股份公司召开的一届四次职工代表大会上,酒二厂酿酒十六班全体员工激动异常地走上领奖台,领取了全国工人先锋号的奖牌和1.5万元奖金。酿酒十六班是伊力特公司酿酒班组中的一面旗帜,该班为实现企业增效、班员增收的目标,按照科学发展观的要求,以创建一流管理、一流业绩、一流