新常态下强化高校保卫育人工作贯穿渗透力思考

当前,随着我国高校建设的快速发展,在校学生人数也越来越多,学生成份也十分复杂,有效开展保卫育人成为摆在高校建设发展中的一项重要课题.本文在分析了高校当前保卫育人工作存在问题的基础上,就如何加强保卫育人工作提出了对策措施.     

创建高校党建工作品牌的理论研究与实践

高校是弘扬先进文化、培养优秀人才的基地,高校的党建工作品牌建设与学校的思想政治教育、学生的成长成才密切相关,打造优秀卓越的党建工作品牌,创造党建工作的实效,是提升高校美誉度、知名度,彰显高校特色重要举措.在党建工作的形式、内容、机制、载体寻求突破与超越,对推动高校党建工作的创新发展和实现高等教育事业的科学发展具有重大意义.     

高校学生伤害事故责任认定及其预防

本文以高校与学生的法律关系为切入点,通过对高校学生伤害事故适用过错责任原则的阐述,分析高校对学生伤害事故是否承担法律责任,提出了预防高校学生伤害事故的发生应建立健全高校安全管理规章制度、做好安全检查和隐患整改工作、加强大学生安全教育和心理咨询工作的同时,进一步提出了高校应建立自我保护机制和安全管理领导的问责任制建设.     

高校学生伤害事故责任认定及其预防

本文以高校与学生的法律关系为切入点,通过对高校学生伤害事故适用过错责任原则的阐述,分析高校对学生伤害事故是否承担法律责任,提出了预防高校学生伤害事故的发生应建立健全高校安全管理规章制度、做好安全检查和隐患整改工作、加强大学生安全教育和心理咨询工作的同时,进一步提出了高校应建立自我保护机制和安全管理领导的问责任制建设.     

我国高校学生党团组织建设研究

高校学生党团组织是高校思想政治教育工作的传统载体,高校党团组织建设也一直是高校重点工作之一。随着高等教育改革的不断深化,高校学生党团组织建设工作面临诸多新的问题,同时对学生党团组织建设提出了新的要求。为了更好的做好高校思想政治工作,发挥党团组织载体重要作用,以适应新形势,对当前我国高校党团组织的建设的现状、问题予以分析,针对性地提出解决对策,以资裨益。     

面向新世纪的高校共青团工作新格局

推动高校共青团事业的跨世纪发展 ,关键是在保持原有工作特色的基础上 ,站在全局和战略的高度 ,切实加强团的自身建设 ,从学校发展、学校精神文明建设和大学生成长成才的实际需要出发 ,主动适应高等教育改革和全面推进素质教育的要求 ,紧随大学生群体的发展变化趋势 ,认真研究 ,积极探索 ,在服务大局、服务学校、服务学生的有机结合中积极推进共青团的建设 ,以再创辉煌的激情、求真务实的作风、奋发有为的精神和扎实有效的措施 ,不断开拓和完善迈入新世纪的高校共青团工作新格局。一、目前高校共青团建设面临的形势与任务共青团工作作为党的…     

高校学生伤害事故责任认定及其预防

本文以高校与学生的法律关系为切入点,通过对高校学生伤害事故适用过错责任原则的阐述,分析高校对学生伤害事故是否承担法律责任,提出了预防高校学生伤害事故的发生应建立健全高校安全管理规章制度、做好安全检查和隐患整改工作、加强大学生安全教育和心理咨询工作的同时,进一步提出了高校应建立自我保护机制和安全管理领导的问责任制建设.     

地方高校青年志愿服务工作实践探索——以广东工业大学志愿服务工作为例

高校青年志愿工作对凝聚青年学生、推动共青团整体工作起着重要作用,在新形势下,高校青年志愿者组织需在共青团工作体系谋划和开展新时期青年志愿服务。本文指出应始终坚持着眼发展、着力建设的基本思路,在不断深入做实志愿活动的基础上,推动创新,实现共青团组织志愿事业新发展,将青年志愿精神转化为经济和社会发展的促进力量。     

高校反腐倡廉建设创新发展实践探索

强化党风廉政建设和反腐败工作是当前高校的重大政治任务,本文从分析高校反腐倡廉创新发展基本点出发,针对高校反腐倡廉建设特点,探讨高校反腐倡廉建设的创新思路和措施要求。     

搭建信息化平台促进学生管理工作科学化

面对新形势下高校学生的新情况、新问题及辅导员的工作现状,如何加强高校信息化平台建设,提高辅导员工作的实效性和科学化水平已经成为迫切需要解决的问题。本文在分析辅导员工作现状和影响辅导员工作实效的因素的基础上,提出信息化平台建设,增强学生管理工作科学化。     

高校反腐倡廉体系构建的创新研究

面对高校反腐倡廉工作的新形势、新任务，建立健全具有高校特点的惩治和预防腐败的体系，是深入推进反腐倡廉工作的必然要求。高校要以创新的思路，分析高校当前党风廉政建设存在的主要问题和形成原因，努力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，以促进高等教育事业健康发展，是当前高校党风廉政建设和反腐败工作面临的重大课题。     

关于高校辅导员队伍建设的思考

高校辅导员队伍是高校教师队伍的组成部分,是促进学生健康成才和维护学校与社会改革、发展和稳定的重要力量。本文通过对高校辅导员队伍建设的历史回溯及新时期高校辅导员队伍建设的现状和问题的分析,从而设计出适合高校辅导员管理需求的柔性化、数字化、虚拟化、动态化的高校组织管理新模式,以开创高等学校辅导员队伍建设的新局面。     

论科学发展观指导下的高校党建工作创新

高校党建工作关系到教育事业的发展与兴衰,关系到社会主义建设的全局。本文以高校党建工作中存在的问题为切入点,进而在思想建设、组织建设、工作方法和考核方等方面提出相应的对策,以期对促进高校党建工作创新有所助益。     

新时期高校兼职组织员助推大学生党建工作刍议

面对新时期高校党建工作呈现的大学生入党动机复杂多样、党员发展考察标准不够全面、发展程序不够健全等新问题,兼职组织员认真指导、主动参与,争当"党员发展把关员"、"队伍建设帮导员"、"学生党建沟通员",有利于保证学生党员发展质量、优化学生思想教育工作、加强学校党务队伍建设、以及推进高等教育事业发展。     

试论加强高校政治辅导员的队伍建设

随着高等教育的改革深化,高校招生规模的扩大,后勤社会化的推进,素质教育的全面实施,使高校学生工作面临的形势更加复杂,任务更加繁重,工作更加艰巨,加强高校辅导员队伍建设研究,搞好学生工作和促进学校稳定发展具有特殊的意义。     

高校统战工作初探

统战工作在党的工作中具有重要意义,是党的法宝之一,高校由于其特殊性在统战工作总体格局中是重要的组成部分,做好高校统一战线工作战略意义重大.本文首先分析了高校统战工作的重要性,接着分析在我国高校统战工作中出现的一些问题,最后从重视统战工作、统战工作队伍建设、做好党外知识分子工作以及构建大统战工作格局等方面提出加强高校统战工作的对策,借以推动高校统战工作的整体发展.     

加强制度建设 推动高校学生评教工作发展

作为一种学生参与教学管理的重要手段,学生评教制度在推进高校教学改革,增进师生交流,提高教师教学质量,完善学校教学管理等方面起到了越来越大的作用,但同时也不可避免地出现了一些问题,需要高校不断地加强制度建设,推动学生评教工作的深入发展。     

大学生班级干部队伍建设浅析

班级是学生学习、成长的重要环境,班级管理的好坏直接影响学生个人综合素质的发展.如何选拔班干部,发挥班干部的模范引领作用,从而促进整个班级学生的发展,是学生管理工作者应当加以重视的问题.结合在开展学生工作中的经验,本文就高校班级干部队伍建设进行浅要探讨.     

新世纪公安高校课程建设的现状与对策

在我国高校由扩张式外延发展向着以内涵发展为主之际,课程建设被放到了前所未有的地位;公安高校课程建设在观念认识、学科研究、课程体系、建设主体等方面存在的问题,如不尽快解决,将拉大与普通高校的差距;明确课程建设在教学工作中的核心地位,加强对课程生成和实施的管理,创建有效的课程管理机制,培育发展公安高校课程建设特色,不失为当前公安高校加强对教学工作的领导与管理的有力举措。     

高校思想政治教育方法创新——从当代大学生马克思主义信仰缺失视角分析

确立和坚定马克思主义信仰是建设有中国特色社会主义的重要任务,树立大学生坚定的马克思主义信仰观也是高校文化建设和国家发展的重中之重.因此,面对当前高校大学生的马克思主义信仰缺失的现状,深入分析其原因,并从高校思想政治教育工作着手进行其方法的改革和创新,意义深远而重大.