论企业文化建设中的道德建设

道德是企业文化的重要组成部分，是企业文化的灵魂；加强企业文化建设要以“三个代表”重要思想为指导，重点是加强职业道德建设、核心是提倡和加强责任、敬业和守信的教育；在加强企业领导班子建设和职工队伍建设中，始终把职业道德建设放在重要地位，并逐步形成规范、完善的约束监督机制、是加强职业道德建设的有效途径。     

关于企业文化深植的思考

企业文化是企业长期发展中形成的价值标准、基本信念和行为规范,是一个企业的精神风貌、经营之道、职业道德、员工素质和企业形象的总和。当一个企业的核心价值观和文化理念体系形成之后,企业文化建设就进入了一个新阶段——"深植"阶段。     

关于企业文化深植的思考

企业文化是企业长期发展中形成的价值标准、基本信念和行为规范,是一个企业的精神风貌、经营之道、职业道德、员工素质和企业形象的总和。当一个企业的核心价值观和文化理念体系形成之后,企业文化建设就进入了一个新阶段——＂深植＂阶段。     

着力抓好企业职业道德建设

企业职业道德教育是企业全方位社会主义精神文明建设的一个重要内容，是增强企业员工经营能力，提高企业经济效益的一条重要途径。精神与物质的辨证关系告诉我们，认真加强职业道德教育，对于提高企业整体素质，维护企业良好信誉，增强企业向心力和凝聚力，对于建设一支有理想、有道德、有文化、守纪律的职工队伍，促进企业健康发展，具有重要意义。 　　一、企业职业道德的核心、特征和基本内容 　　企业职业道德是社会道德的重要组成部分，又是社会道德在职业生活中的具体体现，它是每一个企业工作者在从事职业活动过程中所产生的道德规范…     

刍议加强企业文化建设

谈起企业的竞争力,人们首先想到的就是产品的质量和技术的领先,而很少会有人提及企业的文化建设。企业的文化建设表面上看是“务虚”的,但是实际上,却是有着其实实在在的作用。企业文化是企业通过生产经营活动所形成的并为全体员工所认同和遵循的理想信念、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和。随着我国经济的迅速发展和企业的不断发展壮大,我国的企业文化也开始呈现出多种多样的良好的发展势头,并在企业发展和社会生活中发挥着越来越重要的作用。大力建设企业文化,是建设社会主义先进文化的需要,也是企业自身发展的需要。社会主义市…     

强化职业道德建设提升职工道德素质——通辽铁路分局职工职业道德建设的实践与思考

铁路作为国民经济的大动脉,与各地区、各行业紧密相连,是展现社会政治、经济、文化的重要窗口,抓好铁路职工职业道德建设,提升职工道德素质,是贯彻落实《公民道德建设实施纲要》精神,提高铁路市场竞争力,培育“四有”职工队伍的根本任务。是推进铁路企业改革发展过程中必须认真研究和着力解决的重要课题。 一、强化职工职业道德建设必须突出重点把握关键 强化职工职业道德建设,必须不断适应形势发展要求,结合实际,突出重点,把握关键,采取切实可行的措施,切实把职业道德建设提高到一个新水平。 1.营造职业道德建设的浓厚氛围。职业道德建设是一项全员性的系统工程,必须广泛宣传、全面发动,营造氛围,这是强化职业道德建设的首要前提。通辽铁路分局结合去年开展职工道德建设标准示范线建设的实践,在全分局广泛开展了创建“职业道德建设规范管理”活动。为了搞好这项活动,从营造氛围入手,首先,制定下发了开展“职业道德     

“以德兴厂”与企业文化建设

无数事实说明,现代企业之间的竞争,在某种程序上是道德素质的竞争。而加强企业文化建设,正可培养员工的良好职业道德,弘扬独特的企业精神,实现企业近期和远期的发展目标。     

强化敬业精神是加强职业道德建设的根本

强化敬业精神是加强职业道德建设的根本谢鹏超职业道德建设是社会主义精神文明建设的重要内容，是社会主义市场经济条件下企业生存发展的重要保证。当前，加强职业道德建设最根本的问题，在于强化全体职工的敬业精神。一、职工的敬业精神决定和制约着企业职业道德建设水平...     

在市场经济条件下加强职业道德建设的实践与思考

在社会主义市场经济条件下,各行各业都面临着职业道德建设的繁重任务.加强职业道德建设,既是社会主义精神文明建设的重要内容,也是社会主义物质文明建设的客观要求.有些人认为,对企业来说,遵守职业道德,就会影响企业的经济效益,这是一个很大的误解.事实恰恰相反,遵守职业道德不仅是每个企业的社会责任,同时也会使企业赢得显著的经济效益和社会效益.本文从回顾大连港务局职业道德建设的实践入手,围绕新时期加强职业道德建设这一课题,从认识—实践—再认识的角度,在理论和实践的结合上做些探讨和思考.思考之一:加强职业道德建设的认识.社会主义市场经济是法制经济、信誉经济、竞争经济.企业的经营道德、质量道德和竞争道德,构成了职业道德建设的主体内容.新时期的职     

加强咨询企业的职业道德建设

加强咨询企业的职业道德建设詹继生职业道德建设，是社会主义道德建设的重要组成部分。咨询企业除了依法经营外，还应切实加强职业道德建设，自觉以职业道德规范来指导和约束自己的行动，这是决不可掉以轻心的大事。我国实行宏观调控下的市场经济，将对外开放定为基本国策...     

国有企业经营管理人才职业化结构与绩效关系研究——基于电信服务业和煤炭业的调查

本文通过实证研究的方法,以我国电信服务业中高层管理者为主要研究对象,分析了中国电信、中国联通和中国移动三大公司经营管理人才的职业化结构。研究发现,我国国有企业经营管理者的职业化结构要素主要包括:政治素质、管理能力、知识结构、心理素质、道德修养、工作态度和意识、工作经历和经验等7个要素,不同行业之间的职业化结构的差异性不大;研究还发现,该职业化结构模型可以较好地预测个体工作绩效,但职业化结构模型各因子对个体工作绩效的影响力不同。其中,职业能力、工作意识、心理素质、职业道德修养对个体绩效的预测效果显著。     

试论监狱人民警察文化的基本构成

监狱人民警察,在本质上是人类创造的一种社会政治文化现象。人类社会创设了监狱警察现象．就相伴而产生了监狱警察文化。一部监狱警察的发展史,也就是监狱警察文化的发展史。从监狱警察文化的特质和实践看,监狱人民警察文化的基本构成可概括为：监狱警察精神、监狱警察职业道德、监狱警察专业知识和专业技能、监狱警察形象、监狱警察文艺等。     

简论台湾社会工作专业化历程

台湾社会工作的专业化从20世纪60年代起步,到90年代中期基本完成,大体经历了职业人员形成、专业教育发展、专业组织建立、获取立法保护及制定伦理守则等五个阶段。它的发展并非一帆风顺,而是在社会工作界和政府的不断互动下,历经坎坷,艰难推进。与西方社会工作的发展相比,台湾社会工作表现出了积极向政府靠拢、寻求纳入政府正式编制的特征。这一特征体现在专业化过程的每一阶段,从而使得其专业化走出了一条独具特色的道路。     

论乡镇政府政策执行力提升的伦理意蕴

我国已将保障和改善民生作为加快转变经济发展方式的重要支撑。这要求乡镇政府的政策执行必须体现"公平正义"、"以人为本"、"德法并举"和"责任民生"。当前,乡镇政府政策执行伦理的缺失主要表现为公平正义缺失、以人为本缺失、民主法治缺失和责任民生缺失。我们可以通过营造先进的执行力文化、重塑官员道德、完善道德约束机制、构建制度伦理和实现行政道德制度化等途径来提升乡镇政府政策执行力。     

论监狱警察文化的内容、特征与作用

监狱警察文化是监狱文化的主体部分,也是监狱文化体系中的主导文化。其基本内容包括:监狱警察工作宗旨、监狱精神、民警职业道德、监狱作风和礼仪、民警的科学文化素质、监狱民警公众形象。监狱警察文化具有政治性、法律性、道德性、规范性、价值性和主导性等六个方面的显著特征。其作用主要体现在:有利于铸就监狱人民警察核心价值理念;有利于建立监狱警察文化交流的平台;有利于形成监狱警察文化品牌;有利于政府、监狱共创优秀监狱警察文化;有利于建立融合性的可持续发展型文化等五个方面。     

师德教育与增强高校青年教师师德自觉

师德自觉是高校青年教师的文明素养,是社会主义核心价值观在教师身上的本质体现和外在表现。教师优良的道德品行和道德习惯,源于他们内在的素质自觉和外在的行为自律。高校青年教师师德自觉,不仅是高校办学质量的重要元素和高校未来发展的重要依托,而且是青年教师自身健康成长和充分发展的重要抓手。增强高校青年教师师德自觉,关键要加强师德教育:一是加强政治道德教育,增强高校青年教师政治道德自觉之基;二是加强职业道德教育,增强高校青年教师职业道德自觉之本;三是加强学术道德教育,增强高校青年教师学术道德自觉之源。高校青年教师必须以加强师德教育为抓手,以师德自觉为准绳,勇于担当起政治道德自觉、职业道德自觉、学术道德自觉的责任和使命,成为师德自觉的践行者和表率,为中国高等教育事业的发展提供不竭动力。     

在依法治国背景下对新型监狱人民警察队伍职业标准的思考

党的十八届四中全会突出强调了法治是治国理政的基本方式。建立新型监狱人民警察队伍职业标准，是监狱工作法治化建设的必然要求，对于提升监狱刑罚执行和教育改造职能、推进监狱警察精细化和专业化建设、保障罪犯合法权利有着重要意义。安徽警官职业学院为打造监狱管理、刑事执行等品牌专业，培养合格的监狱人民警察，制定了相关职业培养标准，并将其作为学生考核的依据，以和未来的职业对接。     

监狱民警职业心态问题研究

监狱民警的职业心态,是监狱民警在对罪犯的行刑与改造的过程中,所内化出的一种反映其职业操守与职业行为的心理状态。受其正能量因素与负能量因素的影响,监狱民警的职业心态,又可分成为正向性职业心态和负向性职业心态,其正向性职业心态是监狱民警担当法律之责、刑罚之任的主流心态,分别表现为趋强性、趋稳性或趋弱性的演绎逻辑过程,构成为交错性、反复性、重叠式、跳跃性和阶段性的演绎特征。其调适的路径主要有监狱民警职业态度的再度塑造、监狱精神的传承弘扬、监狱文化的着力建设、监狱民警的心理养生、监狱民警的职业调理和监狱民警的职业评估等。     

中国商业伦理建设的现状与困境探索

该文通过对中国统计年鉴及中国企业家调查系统（CESS）近几年的调查数据进行归纳分析，探究了中国商业伦理建设的现状与困境。研究发现中国大部分企业存在伦理缺失问题，在此基础上进一步分析了中国普及商业伦理的困境，并给出相应的对策建议，以期企业经营者能够实际采纳，在经营活动的整个周期中融入商业伦理思想，获得核心竞争力。     

少数民族生态伦理观探源

本文在综合大量史料的基础上 ,认为神话传说、宗教信仰、乡规民约和习惯法是少数民族生态伦理观形成的主要来源。提出少数民族传统文化有着对生态环境的深层关爱 ,其中蕴涵着深刻的伦理价值