巾帼不让须眉 热力事业铸风采——记兵团“三八红旗集体”电力公司热力分公司二热源站

<正>为充分调动女职工在三个文明建设中的积极性和创造性,农五师热力分公司工会女工委结合本公司实际,在全公司女职工较集中的二热源站开展了以树"巾帼建功"为目标的"巾帼文明示范岗"     

巾帼不让须眉 热力事业铸风采——记兵团“三八红旗集体”农五师电力公司热力分公司二热源站

<正>农五师电力公司热力分公司工会女工委结合本公司实际,在全公司女职工较集中的二热源站开展了以树"巾帼建功"为目标的"巾帼文明示范岗"创建活动,充分调动了广大女职工奋发向上、勇于拼搏的进取精神,为公司的     

示范岗上的织女星

五家渠青湖纺织有限责任公司加工车间自1999年开展争创“巾帼文明示范岗”及“巾帼之星”活动以来,为充分调动车间广大女职工参与活动的积极性,动员广大女职工立足本职,岗位建功,加工车间女工委制定了争创巾帼文明示范岗及巾帼之星管理办法,并每月对车间产品质量前5名的给予物质奖励。活动通过长期以来的实践,使加工车间涌现出了一颗颗耀眼的织女星。     

巾帼建功竞风流

五家渠联营棉纺织厂现有职工1949人,其中女职工1355人,占职工总数的65％以上,是该厂生产一线的主力军。为充分调动女职工在双文明建设中的积极性和创造性,厂工会女职工委员会结合本厂实际情况,在全厂女职工较集中的三大车间(前纺、细纱、加工)开展了以树“巾帼文明新风”为目标的“巾帼文明示范岗”创建活动,调动了广大女职工奋发向上、勇于拼搏的进取精神,进一步提高了女职工的思想道德素质和职业技能水平,为该厂的稳定发展和文明进步做出了贡献。     

“巾帼文明示范岗”展女性风采

农二师二十四团加工厂工会、妇联、女工委在女性较多的岗位和车间开展了"巾帼文明示范岗’’创建活动。女职工全身心地投入到了创建活动中,充分展示了当代女性的巾帼风采。在挂面加工车间有10人,其中9名是女性,各个事业心强,业务熟练。她们认真     

伊力特酒二厂开展争创岗位技能明星活动

最近,新疆伊力特实业股份有限公司酒二厂在广大女工中开展了“巾帼建功立业”活动,调动和激发了广大女工的积极性和创造性。该厂现有女工160余人,占职工总数的40%。为更好地发挥女职工的聪明才智,为企业改革、发展和稳定作出更大贡献,从上世纪90年代末开始,该厂就以提高女性素质为重点,广泛开展争创“巾帼文明示范岗”活动,现已荣获全国“巾帼文明示范岗”1个,地师级“巾帼文明示范岗”4个。     

石大医附院全面开展“巾帼建功”创建活动

为了提升女职工的整体素质,倡导职业文明,提高岗位技能,鼓励女职工为医院的建设和社会文明进步多作贡献。石大医附院在女职工比较集中的科室全面开展了“巾帼文明示范岗”的创建和“巾帼建功”先进个人的评选活动。     

树岗位标兵 创一流业绩

农一师十六团三新棉纺厂在全厂女职工中开展"巾帼文明示范岗"创建活动,通过典型引路,带动全厂女职工树岗位新风、创一流业绩,取得了显     

农一师棉麻公司女工工作扎实

农一师棉麻公司全面推进女职工素质工程,大力开展“巾帼建功”活动,积极引导女职工学技术、练本领、长才干。近年来,农一师棉麻公司工会以“岗位创新、学习成才”等活动为主,不断丰富和扩展“巾帼建功”系列活动内容,努力为女职工营造一个展示自我才能、爱岗敬业的精神舞台。在“巾帼文明示范岗”创建活动中,从不同岗位的女职工特点出发,着力打造爱岗敬业、无私奉献的女性团队,     

女子收费班文明服务展风采

<正>农五师热力公司收费班共有4名员工,是清一色的女子收费员,她们凭着一颗颗真诚善良的爱心,以优质快捷的服务、文明高效的作风,立足岗位默默地奉献着,成为供热行业一道亮丽的风景线。为规范"巾帼文明示范岗"的创建工作,该公司从2004年开始,就从女职工中挑选出几位业务精、素质好、能力强、觉悟高的收费员组成一个     

发挥妇女半边天作用为构建和谐社会贡献力量

农十师一八四团妇联自成立以来,开展了“巾帼建功”等系列活动,采取多种形式,确保各项工作落到实处。开展巾帼建功活动。在女职工较集中的科教文卫等单位,开展了巾帼文明示范活动。选树了6个单位作为典型,先后出台了“巾帼文明示范岗工作人员守则”等一系列规章制度,使争创巾帼文明示范岗活动走向了制度化、规范化轨道。对女职工进行实用技术和岗位技能培训。坚持层层举办培训班,做到脱产培训和岗位培训相结合,理论培训和实践培训相结合,对全体女职工进行全员培训。开展“五好文明家庭”活动。采取民主选举、单位把关、妇联审核     

石大医附院全面开展“巾帼建功”创建活动

为了提升女职工的整体素质,倡导职业文明,提高岗位技能,鼓励女职工为医院的建设和社会文明进步多做贡献,按照2005年的工作计划,石大医附院在女职工比较集中的科室全面开展“巾帼文明示范岗”的创建和“巾帼建功”先进个人的评选活动。     

一六三团开展“巾帼建功”系列活动成效显著

近年来农九帅一六三团女工委在女职工中广泛开展了“巾帼建功”系列活动,带领广大妇女同志团结拼搏、迎难而上,为团场的经济建设和社会稳定做了大量卓有成效的工作。深入开展“巾帼科技致富工程”活动,发挥女先进、女致富人的带头辐射作用。团、连两级妇女组织,积极开拓思路,采取多培训、树典型的办法,从多方面帮助全团广大妇女发展生产。创建“巾帼文明示范岗”,激发女职工们“比、学、赶、超”的工作积极性。该团长期在医院、学校,全面深入开展建立以为人民服务为核心,以树立行业新风尚为目标的“巾帼文明示范岗”创建活动。大力开展“巾帼扶贫致富工程”,稳定女职工队伍。摸清贫困女职工底数,制定了“一帮一结对子”的扶贫措施。2005年基层干部与全团22名贫困     

流动的“巾帼文明示范岗”

如今,只要你走进农九师一六三团医院,总有一条流动的鲜艳的“巾帼文明示范岗”绶带映入你的眼帘。为深入开展“巾帼文明示范岗”创建活动,医院在17名女职工中开展了班组与班组、同志与同志之间赛技术、赛服务、赛纪律、赛效益的竞赛活动。为提高女职工自身素质,院工会每月开展一次业务知识讲座、一次业务知识考核。并将考核评比分解到个人,每季度考评一次。为营造良好的竞赛声势。扩大覆盖面,让参赛人员增加责任意识,院工会制作了一条红色黄字的“巾帼文明示范岗”绶带,每     

巾帼文明示范岗活动成效显著

近年来,农一师幸福城农场认真开展巾帼文明示范岗活动,各项工作都取得了显著成绩,涌现出很多生产能手和技术标兵。在加工厂等单位开展的巾帼文明示范岗活动中,37名女职工在轧花过程中,与男职工比质量、比安全、比学习、比进度,形成了     

提升纳税服务水平 服务地方经济发展——记左云县地方税务局办税服务厅

左云县地方税务局办税服务厅现有职工9人,其中女职工6人,承担着税务登记、发票管理、纳税申报、税费征收、纳税服务等工作。她们在平凡的工作岗位上,默默耕耘,积极奉献。近年来,办税服务厅被大同市委、市政府评为文明和谐单位,获得大同市妇联、大同市城镇妇女"巾帼建功"协调领导组授予的"巾帼文明示范岗"荣誉称号。去年以来,在煤炭市场疲软、价格下行等诸多不利因素影响下,面对时间紧、任务重、征收压力大的困难,办税服务厅工作人     

女职工成为团场经济的“主力军”

<正>农二师二十九团女工委紧紧围绕经济建设中心工作,积极开展"巾帼创业"竞赛活动,为团场的经济建设作出了积极的贡献。该团妇联结合实际,深入开展以"比学习、创业绩、争一流"的"春播能手"、"田管能手"、"精品田(园)"、"女职工文明示范岗"、"女职工岗位明星"等为主题的劳动竞赛活动。团妇联组织女职工立足     

六十二团中心幼儿园获全国“巾帼文明示范岗”称号

前不久,农四师六十二团中心幼儿园接到全国“巾帼建功”活动领导小组颁发的“巾帼文明岗”荣誉牌匾。六十二团中心幼儿园多年来紧紧围绕做好教学、教研,不断强化内部管理,以教学设备齐全、师资力量雄厚、环境优美、服务质量好而闻名全师。自从兵团、农四师开展“巾帼文明示范岗”创建活动以来,团中心幼儿园在女职工中坚持开展了争做“四有”女性,做“文明示范岗”活动。     

“五比五看”活动见成效

<正>今年以来,农二师中联客运公司开展了女职工"建功创业"劳动竞赛活动。此活动以班组为单位,以"比服务,看质量;比成本,看降耗;比诚信,看效益;比制度,看管理;比安全,看责任"的"五比五看"活动为主要内容,每季度评选出1个"女职工优胜班组"和2名"女职工先锋岗个人",年度评选1个"巾帼文明示范岗"和2名"巾帼岗位明星"。通过开展"五比五看"活动,有效地加强了班组建     

托起孩子美好的明天——记七十五团巾帼岗位明星陈华

<正>程华一直担任农四师七十五团小学两个班级的数学教学工作,并任一个班的班主任。她所在的小学一组2004年被师工会授予"巾帼文明示范岗"先进集体,2009年2月被师妇联授予"模范巾帼文明示范岗"先进集体。程华作为班主任,善于对学生进行言传身教,在教育教学中做出了优异成绩,成为七十五团学校巾帼文明示范岗的岗位明星。教育学生离不开严格的纪律约束,针对小学生是非辨别能力差、自制力不