ERP沙盘模拟实验:沃尔比重评分法应用

本文通过对ERP沙盘模拟实验数据,应用沃尔比重评分法进行分析,帮助学生理解有关财务概念、理论和方法,熟悉企业财务管理的过程,掌握沃尔比重评分法的应用。     

EVA和REVA指标在企业管理中的应用

EVA和REVA指标是两项新的衡量企业业绩的财务评价方法和评价指标。二者不仅可以对企业的经营业绩进行评价,而且还可以将管理者的报酬与企业的经营业绩相挂钩,达到有效地激励和约束管理者、提高经济运行效率的目的。因此,EVA和REVA指标正日益引起我国企业的重视。     

湖南省上市公司资本结构评价模型的实证分析

企业资本结构即在企业总资产中权益融资与债务融资的比率,又称财务杠杆(负债与权益比),它影响着企业的治理结构,而企业治理结构又影响着企业的行为特征及价值.我国上市公司的资本结构大多不合理而又很难表现出来,因此,建立资本结构评价模型更切合我国当前的实际需要.本文以湖南省为例,在已有的国内外关于上市公司资本结构影响因素的研究基础上,结合湖南上市公司的实际概括出12个具体的指标,运用因子分析筛选出6个指标,建立了湖南省上市公司资本结构评价模型的一个雏形,以期待对湖南省上市公司资本结构状况的评价起到一定的指导作用.     

关于我国上市公司股权激励效应的实证分析

近几年来我国实施股权激励的上市公司越来越多,从实证角度出发,将实施股权激励上市公司的业绩与全体上市公司的业绩进行比较,并且将激励效果在不同激励模式之间进行比较,可得出结论:实施股权激励对我国上市公司提高业绩有一定的效果,但不太明显;当前的激励模式中以业绩股票/单位为主,而从激励效果看则以虚拟股票期权较为有效。     

我国自然垄断行业绩效评价体系探讨

一直以来,我国还没有专门针对自然垄断行业的评价体系,但由于自然垄断行业有其特殊性,因此,按照一般竞争性行业的评价体系对自然垄断行业绩效进行评价,必然会对其评价结果的客观性、公正性产生影响。构建一套适合我国自然垄断行业特性的综合评价指标体系,可将设计指标分为财务绩效评价指标和非财务绩效评价指标两大类,并从经营管理能力、计划完成能力、社会责任承担能力、技术创新能力等不同层面对其非财务绩效进行评价。     

以分期减持实现多赢

国有股减持方案一直以来成为市场关注 的焦点,其一举一动都牵动着市场的 神经,而在相关各方诉求千差万别的情况下,减持方案是否存在多赢的基础,是各方不得不面对的问题。 我们知道,证券市场的基石是上市公司的业绩,要寻找多赢的局面,其基础就是我国的上市公司要有良好的经营状况和成长性。但现在的实际情况是我国上市公司整体素质不高,且盈利能力处于下降阶段,这从近期上市公司的净资产收益率和每股收益等财务指标中就可以得到验证,甚至上市公司每年的分红还不足以完全抵消市场投资者进行股票交易所产生的各项费用,即     

中国首家大型国企“借壳上市”──大港油田入主“爱使”纪实

编者按：在市场残酷竞争中，我国股价结构的两极分化逐渐显现，上市公司经营业绩孰优孰劣已泾渭分明。与此同时，一批业绩良好却苦于拿不到上市指标的企业又急于进入这个资本市场，于是，围绕上市公司的优化组合、兼并重组应运而生。去年这种现象就颇为引人瞩目，今年随着...     

上市公司并购重组问题分析——广宇发展并购重组案例

上市公司的资产并购重组有利于促进公司资源整合,提高公司的核心竞争力和经营业绩,但是,在上市公司并购重组过程中,存在一些值得注意和思考的问题。本文将以广宇发展股份有限公司为例,分析我国上市公司并购重组的具体程序和存在的问题     

开放式基金业绩实证研究

分析评价开放式基金业绩,是一个现实而有意义的课题.其中的实证设计直接涉及如下主要因素:样本基金的选择、基准组合的选取、无风险利率和基金周收益率的计算、数据来源及应用软件的确定等.在此基础上,通过运用收益率评价法和风险调整收益法,对所选16只样本基金2005年和2006年的业绩进行对比研究后发现:样本基金的业绩与证券市场行情密切相关,受到股票市场环境的主导性影响;这种主导性影响主要体现在对开放式基金投资收益和风险的影响上.因此,研究我国开放式基金业绩应密切联系其所处的证券市场环境.     

现代西方基金业绩评价理论述评

建立科学公正的证券投资基金业绩评价体系是我国证券投资基金业健康发展的重要制约性手段和制度性保障。西方基金业绩评价理论的核心集中在基金是否能够战胜市场及基金经理是否具有市场时机能力和证券选择能力两个方面,借鉴西方基金业绩评价理论对于我国建立及完善基金业绩评价体系十分重要。     

格力电器的证明

在竞争空前激烈的空调行业,作为国有企业的格力电器股份有限公司,以连续9年高居中国空调业销售冠军宝座、连续三年入选美国《财富》杂志评选的“中国上市公司100强”等骄人业绩,证明了经过市场洗礼的国有企业具有由强而大的生命力。     

对城市居民评价政府环保工作的综合分析——基于CGSS2003和CGSS2010数据

公众对政府环保工作的评价可以通过对2003年和2010年中国综合社会调查城市部分的数据进行分析,研究发现:从2003年到2010年,城市居民对中央和地方政府环保工作的非正向评价增多,正向评价减少;与中央政府的评价相比,地方政府的非正向评价比例增长幅度更大。收入低的城市居民对中央政府环保工作的满意程度高于收入高的城市居民,但是对地方政府环保工作的评分上,低收入城市居民的满意度低于高收入城市居民。性别对中央政府环保工作的评分有显著差别,但是在地方政府层面上,男女没有显著差别。教育、年龄和环境问题严重性感知等变量对中央和地方政府环保工作的评价影响具有一致性。为此,中央和地方政府需切实提升环境治理水平,针对不同社会群体开展环境保护宣传,以提升公众环境关心水平,同时要打破地方政府和企业之间的增长机器联盟,将环境治理纳入官员绩效考评体系。     

总体业绩难有明显改善

年报公布已经结束,2001年上市公司平均净利润为7390万元,而2000年平均净利润为8626万元,同比下降15％左右。专家分析,2001年上市公司总体利润下降主要是受“9·11”事件和全球经济不景气的影响,去年中国整体经济增长有所减弱,经济环境的变化直接影响了上市公司的经营业绩。另外,政府监管趋于严厉,也压缩了上市公司业绩的水分。     

英美等国公司治理模式与古典理论对我国的启示

我国上市公司中国有股一股独大的问题十分严重,经营者和一股独大的大股东的代表者联手损害其他大股东和小股东的利益。这些现象阻碍着我国上市公司和股市的健康发展。借鉴英美等西方国家的股权结构模式的现实和契约关系的古典理论,有必要在我国建立核心雇员董事和个体股东董事制度以及确定股票长期价值最大化为企业的财务目标。     

我国上市公司股利政策分析

股利政策是上市公司将税后收益在股东所得股利和留存收益之间进行合理配置的策略。由于留存收益构成上市公司内部资金来源的重要方面 ,故股利政策与上市公司的内部融资息息相关 ;另外股利政策还能够向股东传递关于公司经营业绩的信息。因此 ,制定合理、有效的股利政策 ,对上市公司来说十分重要     

不拘一格评人才

正当前,我国人才发展环境不断改善,人才创造活力不断增强,但人才评价制度还不合理,人才评价分类单一,人才评价唯论文、唯职称、唯学历的现象仍然存在,人才评价"一把尺"量到底;人才评价标准单一,重资历、轻业绩,重论文、轻贡献,重数量、轻质量,业绩贡献、创新创     

我国上市公司董事会质量与公司业绩的实证研究

从整体上看 ,我国上市公司董事会质量与公司业绩呈正相关 ,但不显著 ;新兴产业的董事会质量与同公司业绩呈显著正相关 ;在上交所上市的公司的业绩好于在深交所上市的公司的业绩 ,但董事会质量同公司业绩的相关性 ,与上市地点、地区差别联系不大 ;资产规模特别大的公司 ,其董事会质量与公司业绩呈显著正相关 ;董事会质量高的公司 ,董事会质量与公司业绩的相关性大于董事会质量差的公司 ;业绩好的公司 ,其董事会质量与公司业绩之间的相关性也较强。     

不赚钱也叫好

各上市公司眼下正在盘点上半年 的经营业绩,对于过去半年的 经营成果、财务状况及发展前景,向股民们做一次如实的披露。7月9日,中国证监会郑重地提醒上市公司,对截止8月31日仍未披露2001年中期报告的上市公司,证监会将依法进行处罚。     

基于平衡计分卡的企业绩效管理初探

平衡计分卡是当前应用较广的组织战略绩效管理理论和工具.它从财务、客户、内部流程、学习与成长四方面,对企业的经营业绩进行全方位评价,作为一种重要的管理工具已被全球著名企业广泛采用,本文阐述了平衡计分卡的概念、内容、特点以及实施步骤,并提出了建议.     

上市公司活力从何而来──合肥上市公司探访录

企业机制转换和证券市场的资源优化配置，获得一种全新的发展动力。具体而言，这种变化为企业的经营管理究竟带来了何种程度的活力，同时为激发这种活力和保持这种活力，又取决于哪些条件2就此，记者选择地处我国中部的合肥市进行了调查探访，这里集中了安徽省极有代表性的8家上市公司，它们在新做经营环境中发生的一系列可喜变化，为这个问题作了很好的诠释。探访合肥上市公司，给人突出的印象是：她们的主业突出、质地优良、业绩出众，而且几乎全部或正在形成区域性乃至全国性行业的“龙头”企业。证券市场的资源配置功能在这些企业得到充…