对“公务员薪酬乱象”的思考

公务员薪酬作为公务员经济收入的主要来源,它既可以影响到公务员的廉洁奉公和积极性的调动以及政府工作效率,也可以在全社会分配中起着示范和导向作用。但在公务员薪酬水平变动过程中,＂公务员薪酬乱象＂层出不穷。本文分析了＂公务员薪酬乱象＂产生的原因,并在此基础上提出治理＂公务员薪酬乱象＂的对策和建议。     

完善机关公务员考核评价机制

近年来,江西省南昌市工商行政管理局围绕公务员＂德、能、勤、绩、廉＂五个方面的要求,制定《南昌市工商局机关与公务员绩效考核标准》,把机关公务员考核科学量化成共同类、管理类和业务类考核指标,做到＂四个结合＂。     

依法行政是最好的官德轮训

国家公务员局近日发布《公务员职业道德培训大纲》。＂十二五＂期间,国内全体公务员将进行职业道德轮训,培训时间不少于6学时。职业道德培训包括基础知识、四大专题以及典型案例三大部分。基础知识中包括中国古代如何加强＂官德＂修养的内容。孟子云：君子之德风,小人之德草。我一直以为,要重建整个社会的诚信,需要官员做好表率;要让民众都遵纪守法,公务员群体必须做好表率。从这个角度看,国家公务员局组织职业道德轮训,     

香港公务员：“铁饭碗”难捧又热捧

高薪、福利好,在香港做公务员一向被视为捧上＂铁饭碗＂。今年8月,香港特区政府宣布公务员加薪6%到7%,增幅跑赢了居高不下的CPI,令公务员职位更具吸引力。10月份,特区政府又要招兵买马。有人力资源顾问指出,职位吸引力大,这一轮竞争势必更加激烈。三四百人争一个职位在香港做风险投资的张先生说,当年成绩最优秀的同学都去做了公务员：＂公务员职业稳定,薪酬又高,历来是香港大学生最喜欢的一个职业。＂     

公务员工资水平调查实施方案研究

2006年1月1日起施行的《中华人民共和国公务员法》规定：＂国家实行工资调查制度,定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。＂据此,本文对实施公务员工资水平调查的背景、意义、战略目标、近期目标及工作难点进行了分析,以期为建立科学合理的公务员水平调查制度有所裨益。     

宋朝“公务员”的服饰

现代公务员上班穿什么服饰较为随意,只要不是奇装异服,干净整洁就行,可宋朝＂公务员＂的服饰有严格限制,式样、颜色是区分官品高低的重要标志。     

如何培训公务员的职业道德

公务员要接受职业道德培训,这是一个积极信号。国家公务员局近日发布《公务员职业道德培训大纲》,提出在＂十二五＂期间,我国全体公务员将进行职业道德轮训,培训时间不少于6学时。人要讲道德,职业从业者要讲职业道德,则公务员有自己的职业伦理道德就是自然而然的了。职业道德一直是政府在倡导,它通常是针对食品、交通等服务行业的道德要求,     

中国公务员法律意识困境及突围对策——由“官员雷话集”引发的思考

中国传统语境中的＂官员＂在法治国语境中称谓＂公务员＂,公务员是依法行政的主体。因此,其法律意识的强弱对于推进依法行政,实现政府职能转变具有直接的影响力。近几年来,随着网络民主的发展,不断曝光的＂官人雷话集＂表明：中国公务员法律意识处于虚无状态的困境：权力至上,漠视行政相对人合法权益。减少官员雷话就得追本溯源,加强依法行政法律意识是当务之急,而且应该找到一个标本兼治的有效策略。     

“咆哮门”相互致歉的消解意义

6月18日,一名网友在广州市长的留言板留言,并上传一段录音,反映广州市法制办公务员态度蛮横。留言中,该公务员被戏称为＂咆哮哥＂。此事披露之后,引起公众强烈不满,广州市法制办也立即对＂咆哮哥＂进行了调查处理。     

广东＂改分书记＂舞弊案内幕曝光

＂儿子很听话，准备公务员考试期间，一直非常用功。当获知儿子林钰成的笔试成绩排名不能入围面试时，我心里非常难过。为了让儿子获得面试机会，我决定采取篡改笔试成绩的方法帮他一把。＂     

“公考”状元被陷害始末

一张由陌生人从江西九江邮寄来的汇款单,把公务员考试状元推入了＂涉嫌诈骗＂的困境。     

“国考”如何“考德”？

2011年11月28日《人民日报》刊登顾春的文章：从11月26日起,一年一度的＂国考＂又拉开序幕。 走过十几年的历程,今年的国家公务员考试让人感受到诸多新意：一些职位考试科目设计采用＂2＋X＂;多数职位要求考生必须具备两年基层工作经验;强调了＂以德为先＂的品德选拔,尤为引人关注。这颇令人欣慰。推出＂德考＂,是一种纠偏的努力——它与前不久发生的深圳公务员打骂生父一事,     

古代科举并非高考

很多人将高考比为古代的＂科举＂,民间乃至媒体也将各地高考的第一名誉为＂文科状元＂、＂理科状元＂。科举不是考学,而是考官,是古代国家的文官考试,更类似今天的公务员考试,而不是高考。 自隋唐以来,科举考试的科目、内容、形式等，历代有所不同，所同者，考试面前人人平等。此前朝廷选官，实行“九品中正制”，各地负责考察发现人才的“中正官”，将本地人才分为九个品级，向朝廷推荐，朝廷量才录用。这种选官制度，貌似很全面很客观，但在重门第讲关系的中国，只要是地方推荐，     

辨析“没收”、“追缴”与“责令退赔”

根据《中华人民共和国行政监察法》及其实施条例,《行政机关公务员处分条例》（以下简称《处分条例》）以及《监察机关没收追缴和责令退赔财物办法》（以下简称《退赔财物办法》）的有关规定,＂没收＂、＂追缴＂和＂责令     

我有监督权 宋江明“公考”历险记

＂我是山西长治人,法学硕士,于2011年4月24日参加了山西省行政机关录用公务员考试,笔试和面试成绩都为第一,但是仍然被长治市人事局（即人力资源和社会保障局,以下简称人社局,编者注）拒绝录用,理由为体检不合格,不合格原因为我患有严重的血液病……＂这是一则网帖中的内容。帖子中的事件发生在现实生活中,并于2011年11月引发了公众关注的公务员考试＂潜规则事件＂。     

外国公务员的"紧箍咒"

县财政局股长鲸吞近亿元潜逃、铁道部长涉嫌严重违纪被调查、四任落马者使省交通厅长成高危职位……近年事涉公务员群体的腐败案件屡有报道,一方面,显示了中央高层反腐决心之大,力度之强,另一方面,也反映了中国社会转型期贪腐案件多发的新特点。公务员是领取国家俸禄、效忠国家利益和为公民服务的群体,他们的一言一行对外展示着国家的形象,对内受到国民的监督。由于工作性质的原因,他们往往需要具备更高的素质,受到更多的制约与限制。外国公务员有哪些＂清规戒律＂？     

百姓与官员对腐败的理解,差距咋这么大

广东省东源县人民法院院长主持法院党组会议,同意不经考试就招录自己的儿子为工勤人员。这个岗位虽不是公务员岗位,但有人事部门的正式编制、由财政统发工资、签无固定期限合同,是名副其实的＂铁饭碗＂。     

见习生与政府机关“亲密接触”

＂吃泡面、睡沙发＂,这与想象中＂一杯茶、一根烟,一张报纸看半天＂的状态大不一样。在陕西省政府办公厅见习的大学生帖文刚亲眼见证了公务员生活的另一面。政府部门的日常运作是怎样的？公务员的真实工作状态如何？陕西省政府的一项举措为大学生提供了与政府机关＂亲密接触＂的机会。去年暑假前,陕西省政府第12次常务会议,审议通过了《大学生假期到政府机关见习制度》（以下简称政府见习制度）,在全国率先启动了大学生政府见习长效机制。据统计,共有2000多名大学生报名首批政府见习活动,＂去省政府见习＂一度成为陕西高校网站、论坛、微博中的流行语。这一举措的灵感来源于陕西省省长赵正永的哈佛之行。2007年,赵正永在哈佛大学做访问学者期间,     

欲治“官场老赖”先除特权

＂欠债还钱,天经地义。＂浙江省仙居县253名公务员、村干部、代表委员等却以各种理由拖欠金融机构贷款,涉及金额3254万元,有些坏账已经拖了近20年。官员成了欠款钉子户,并不是新鲜事。官赖的大行其道,其恶果无需赘述。首先,损害政府形象和公信力。根据公务员法,公务员应模范遵守宪法和法律,如果公务员转身为违法违规的主体,何以服人？其次,赖出了恶劣的暗示。官员赖账,难免百姓效尤,如果官赖愈演愈烈且毫发未损,无形之中就会助长社会上的老赖之风。欲治官赖,先除特权,只有除掉官赖的权力外套,官赖才会有所敬畏,老实还账。在湖南,为遏制官赖之风蔓延,不少地方政府出台狠招,对官赖实行＂三停＂政策,即停岗、停职、停薪。＂三停＂一出,效果明显。这一次,浙江仙居县也是打蛇打七寸。对顽固的官赖,依法对其账户及财产进行冻结和查封,并限制其出境;对仍拒不履行义务、藏匿财产的官赖,轻则司     

英国现行公务员绩效评估制度概述

英国是实行公务员制度较早的国家。它自１８５５年成立公务员事务委员会以来，逐步建立了公务员考试录用、晋升考核、调整工薪、职业培圳、奖励惩处、辞职辞退、退休养老等制度；１９９１年枢密院又通过了《公务员法令》，成为规范全国公务员的行为准则。在２０世纪的７０年代，英国政府又建立了公务员绩效评估制度，进一步完善了国家公务员的法律体系。为了更好地借鉴国外对公务员评估的有益做法，完善我国公务员的考核制度，改进公务员队伍的考评工作，我们以公务员绩效评估为核心内容，赴英国进行培训考察。现将英国公务员绩效评估制度概…