形象资源与CI战略

一形象就是市场，形象就是实力，形象就是财富。世界已经进入依靠形象赢得市场的时代。如我们所知西方工业发达国家，它们都把企业形象作为经营活动中最为宝贵的资源，把塑造良好的企业形象当作顺利实现企业市场经营目标、赢得竞争优势的战略环节。根据日本CI专家的研究表明：西方国家企业发展大致经历了三个阶段，企业力构成已经由一轴指向转变成三轴指向。从1945年-1955年这十年间，由于物资缺乏，产品供不应求，企业只要推出价廉物美的商品，就十分畅销，这是处于单靠“商品力”一轴指向的时代。这是企业发展的初级阶段；从1955年──19…     

贾春峰新作《文化力观》出版

贾春峰教援一九九二年提出加强市场经济中‘文化力’的研究,引起了学术理论界人士和经济界人士的广泛重视和兴趣。今年六月,群众出版社出版了贾春峰新作《文化力观》一书,就为什么要研究‘文化力’‘文化力’的涵义和功能,‘文化力’的实践价值,以及企业文化力、商业文化力、形象力(包括地区形象力和企业形象力)等问题。从理论与实际相结合上作了系统阐述,认为:‘文     

企业文化力论纲

现代市场竞争，说到底是企业实力的竞争。然而，无数市场竞争的实践表明：并不是经济实力较强的企业占据“胜者为王”的地位，或者说，并不是经济实力较强的企业其竞争力也较强，相反，经济实力较弱的企业也可能而且经常打败经济实力较强的企业。那么，是什么力量使经济实力较弱的企业在激烈的竞争中制胜？是企业文化力。经济实力是企业的物质外壳，而企业文化力才是企业实力的核心和灵魂，是企业生存和发展的内在动力。一．企业文化力概念的提出大家知道，今天人们都在讲“综合国力”的构成，不仅仅包括经济力、政治力。军事力或国防力，而…     

“品牌”与“精品”战略是房地产开发企业致胜之宝

改革开放二十多年来，合肥市房地产开发企业和全国房地产开发企业一样，已基本走过了生存需求方式的竞争，目前的竞争日趋激烈，市场总体上进入了成熟期。对一个开发企业来说必须进行市场细分和准确的市场定位，实施特色经营，以个性化住房占领市场，因此需要开发企业不断地提高楼盘自身的素质，需要把楼盘从产品提升到商品，更从商品提升到品牌。实施“品牌”与“精品”战略，是在竞争日趋激烈情况下，房地产开发企业获得竞争优势、决胜市场的关键所在。而塑造品牌，实施“名牌”与“精品”战略，则需要开发商具有对市场发展正确的预测和敏…     

“民族文化学”理论讨论会综述

1992年12月21日至22日,云南大学西南边疆民族经济文化研究中心(以下简称“中心”)组织召开了一次“民族文化学”理论讨论会,来自云南省几所主要高校、省社科院、出版社、报社以及其他一些研究机构的近四十名专家学者汇聚在一起,对“民族文化学”的理论、体系、对象,内涵、方法等进行了深入、广泛和热烈的讨论,彼此交流了看法。“中心”主任张文勋教授首先介绍了“中心”所承担的“八·五”省级重点学科“文化学—云南地方民族文化”的一些情况。接着他就这次讨论会的内容、目的和意义作了充分的说明。在谈到民族文化学时,张文勋教授说,文化学的内容比较广泛,它包括对象、范畴、方法诸多问题,具体说来,文化的起源、性质、形态、构成、功能、文化交流和文化变迁等都在研究的范围;文化学研究的对象还应包括分门别类的研究,诸如人们的衣食住行、风俗习惯、语言、道德、宗教等文化现象。另外,文化学还应包括以区域为单位进行研究的区域文化和以具体的民族为单位进行研究的民族文化。张文勋教授特意指出,我们所要建立的民族文化学应主要是以云南地方民族文化为特定的研究对象,其中重点应当放在研究少数民族文化上。关于民族文化学的研究对象,一些与会学者主张应研究各个民族的文化现象,并认为,一门学科的建     

构建企业个性文化势在必行

20世纪七八十年代,日本经济在二战的废墟上获得了飞速发展,美国一些经济学家通过对日本企业管理实践的研究,提出了“企业文化理论”。该理论认为企业中有“文化”,“文化”中存在“力量”,“文化力”不但能增强企业的凝聚力和竞争力,而且还能驱动“经济力”。这个理论的发现在国际企业界引发了一场根本性的革命。国内外众多企业纷纷从自身生存与发展的战略高度,提出了建设先进企业文化的新构想。当我们透过滚滚热浪,对企业文化建设进行冷静审视和思考的时候,就会发现在成功的个案背后,无不是“个性文化”在熠熠闪光。比如,宁波雅格尔、青岛…     

西方马克思主义政治文化理论探析

从历时态上看,西方马克思主义政治文化理论分为早期、中生代、后现代三个发展阶段,每个阶段都表现出了鲜明的理论特征,并且各个阶段之间又呈现出了逻辑上的“贯通”与“断裂”。从共时态上看,西方马克思主义政治文化理论主要包括哲学、政治学、社会学、文化学四种学理向度,深入研究该理论对构建中国化马克思主义政治文化理论具有重要启发意义。     

高层点击

胡锦涛在7月17日至20日第十一次驻外使节会议上强调要提升我国的“四力”：政治上更有影响力、经济上更有竞争力、形象上更有亲和力、道义上更有感召力。     

加强职业道德建设 营造和谐发展环境

新矿集团始终把加强矿区职工职业道德建设作为企业的一项重要工作来抓,在实践中不断探索“以德兴企”新途径,提高了企业的创新力、形象力和核心     

日本企业在东南亚的社会责任实践及其对中国企业的启示

第二次世界大战后，日本企业借助战争赔款回到东南亚，迄今在该区域的经营已有70多年。这期间，日本产品经历从“大规模的抵制浪潮”到“为东南亚民众所喜爱的国际品牌”的转变，日本国家形象也经历从“经济动物”到“最信赖”国家的转变，这背后离不开日本企业不断调整和改进社会责任实践。通过分析日本企业社会责任在东南亚的发展演进，可以看出日本企业社会责任实践在理念上、内容上、手段上和对外宣传上都具有明显的自身特色，已形成较为成熟的社会责任体系，但也存在不足之处。在与东南亚国家高质量共建“一带一路”的新阶段，中国企业应学习借鉴其有益经验，更好地服务和融入当地社会，实现企业可持续、高质量发展，塑造负责任的国家形象。     

关于企业文化建设的思考

２１世纪是知识经济时代。经济学家预言 :２１世纪中国的企业将是文化的企业 ,企业之间的竞争将突出表现在文化竞争上。文化与经济的互动作用尤为明显 ,经济需要文化 ,文化驱动经济 ,经济的发展很大程度上取决于文化力强弱的制约。因此 ,加强企业文化建设已势在必行。对此 ,自己谈一点初浅的认识。一、加强企业文化建设的现实意义１ 加强企业文化建设 ,是贯彻“三个代表”重要思想的有效途径。“三个代表”的重要内容之一就是中国共产党必须始终代表先进文化的前进方向。这一先进文化实质上就是指有中国特色的社会主义文化。先进的文化是人…     

企业文化建设的自主选择

当今国际市场的竞争力已经是商品力、销售力和文化力“三合一”的综合竞争力，而在这其中，又以文化力为龙头。先进的企业文化越来越成为企业不可或缺的无形资产，谁能够拥有先进文化的优势，谁就能在知识经济时代空前激烈的国际竞争中赢得主动。     

着力打造“水滴艺塑”党建品牌

江苏大剧院是江苏文化艺术的殿堂,建筑造型源自“荷叶上的水滴”,“艺塑”取“艺术”谐音,“水滴艺塑”寓意以党建塑造企业精神内核,引领企业健康发展。江苏文投集团党委通过聚力打造“水滴艺塑·红色精神文化教育基地”党建品牌,不断加强剧院文化建设高质量发展重要标识功能,强化“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的使命担当,切实筑牢国有文化企业的“根”和“魂”。     

企业经营战略决策的要点和难点——宜昌市国有企业调查随记

当前,国有企业的经营发展战略,停留在计划经济模式不行,搞大呼隆也不行,要符合企业的实际。企业的情况差别很大,改革开放大潮中变化很快,国有企业的经营发展战略决策难度也很大。本文在对宜昌市数家国有大中型企业调查的基础上,试就企业经营发展战略决策的要点和难点作一分析。 一、影响企业经营战略决策的三个主要方面 经营发展战略决策正确与否,对企业来说是生死攸关的事;决策失误,是最大的失误。市场需求、国家政策导向和企业本身的情况,是影响企业战略决策的三个主要因素。 1.市场需要是企业经营发展战略决策的前提和着眼点 国有企业直接进入市场,从吃“计划饭”,“皇帝的女儿不愁嫁”,到吃“市场饭”,千方百计地推销产品,这是大跨度的变化。没有市场需求,就没有企业的生存、发展;商品卖不出去,摔碎的不是商品,而是商品生产者。企业随时都感受到市场的刺激力和压力,市     

流通力初探

文章认为,在对生产力经济的研究中,应重视对流通力的研究。流通力是流通领域的劳动者通过有关的经济活动,使商品从生产领域转移到消费领域,实现商品价值和使用价值的力量或能力。它包括物流力与商流力两个部分,前者是生产过程在流通须域的继续,属于生产力的范围。流通力的内部结构由实体性因素、附着性因素和运行性因素构成。作者认为,流通力水平的发展既受到生产领域生产力的制约和影响,但它也反过来制约和影响后者,而前一种关系是主要的。     

企业文化与“包装”

时下,企业文化乃是企业家们的热门话题,然而,就是在这里有些人陷入了一种误区;把企业外部形象的“包装”同企业文化画上了等号。例如,花费重金包装商品,讲求奢侈的装璜,耸人听闻的品牌名称,咄咄逼人的广告攻势,有人说这就是企业文化;不惜巨额     

个体化社会中“社会容纳力”的缺失与重塑——理论阐释与案例分析

社会生活个体化程度增加和社会容纳力弱化是市场化改革以来中国社会的重要特征。“社会容纳力”可理解为家庭、企业、社区、政府等社会单位在组织与道德双重层面对分散化的个体社会成员的吸纳能力和保障能力，主要包括“制度容纳力”和“文化容纳力”两个方面。“钓鱼执法事件”和“杨丽娟追量事件”体现了社会容纳力在制度与文化层面的缺失。我们需要在“组织一制度”、“文化一价值”双重层面重塑“社会容纳力”，以化解人们在个体化生活中所经历的风险和不确定性的困就．．     

思政工作的着力点应放在提高竞争力上

企业重组改制后,面临着许多新情况、新问题,需要去解决的矛盾和问题很多,思想政治工作的任务很重。千头万绪,从何抓起?我认为,应从源头抓起,把思想政治工作的着力点放在提高企业的竞争力上,增强生存与发展的能力,在“三形成”上下功夫。 第一、形成坚如磐石的硬班子。建设坚强有力的领导班子是提高企业竞争力的关键。通过理论武装和创“四好”班子活动,使各级领导班子达到“六力”的要求:一是精干有魅力;二是创新有活动;三是精诚团结有内聚力;四是远见卓识有谋划力;五是善抓     

景宁:努力打造"文化畲乡"品牌

知识经济时代最显著的特征就是文化与经济紧密交融。在当代,文化已不仅成为一种商品、一个产业,直接以经济形态表现出来,更重要的是作为经济发展强大的内驱力,深刻地影响着一个国家、一个地区、一个企业的发展。在这样的时代背景下,我们要努力打造“文化畲乡”的品牌,通过提升文化力,实现区域经济的跨越式发展。     

韶钢开展诚信大讨论

近年来,广东韶关钢铁公司坚持诚信为本,守法经营,赢得用户的信赖及社会的认同,连续十多年被省级以上工商部门评为重合同、守信用企业。 在世界进入“商品力、销售力和企业形象力三轴指向时代”,企业要在竞争中取胜,仅靠技术装备和产品优势是远远不够的,企业