信任建构:转型时期公安机关群众工作的基石

公安工作与公众对政府的信任密切相关。风险社会背景下,我国当前转型时期社会信任与政府信任面临挑战,社会信任类型、政府信任度、政府信任影响因素等变化对公安机关群众工作产生重要影响,而这一时期信任建构成为公安机关群众工作的基石。提升公信力是公安机关加强和改进群众工作的核心路径。以信任建构为基础的转型时期公安机关群众工作要在"亲民、合法、服务"理念基础上,完善契约型与合作型信任关系,创新联系群众方式、服务群众机制、工作新路径、思想工作方法及群众参与模式等,通过创新群众工作新路径实现公安机关社会管理创新。     

社会管理创新视角下公安群众工作模式的三重转变

近年来,加强和创新社会管理成为政府、学界、社会舆论所关注的热点话题。社会管理创新的内在诉求呼吁着新的公安群众工作模式的产生。公安群众工作理念需要从"主体性"转向"主体间性";公安群众工作路径需要从"单向指令模式"转向"双向交流模式";公安群众工作评价方式需要从"一元主体评价"转向"多元主体评价"。公安群众工作模式的这三重转变内含着社会管理创新的价值诉求,揭示着未来公安工作的发展方向。     

公安边防派出所群众工作存在的问题及对策

"相信群众、依靠群众、支持群众"是群众路线的重要内涵。公安边防派出所作为设立在边境地区的一支重要的武装执法力量,其群众工作的好坏直接关系到公安边防派出所的公信力。离开群众工作的边防工作,就等于是无源之水,无本之木。党的十八大以来,中共中央开展了党的群众路线实践教育活动。在新的历史时期,群众工作在公安边防派出所的工作实践中被赋予了新的内容。当前,公安边防部队仍然存在对群众工作思想认识不到位,机制不健全等问题。深入贯彻落实党的群众路线,做好公安边防派出所辖区的群众工作,对于提高公安边防派出所执法工作的科学化水平,维护辖区稳定,保障辖区群众生活安居乐业有着重要意义。     

新时期公安群众工作研究

做好新时期公安群众工作是加强党的执政能力建设的重要内容和必然要求,是构建和谐社会的有效途径和重要保证。加强新时期公安群众工作,要解决思想不重视、态度不端正问题;寻找人民群众需求和公安机关业务的最佳结合点,以实际工作赢得群众支持和信任;与时俱进,探索完善新型群众工作机制;抓好队伍建设,不断提高民警的群众工作能力。     

关于和谐警民关系的非逻辑化思考

以德里达的解构思想为视角,从群众对警察的期望与警察工作的奉献性、群众对公安职责的认知与警察工作的社会性、群众对警察的信任与警察工作的忠诚性、群众对警察的公信力与警察工作的错位性、群众对警察的知情权与警察工作的不对称性等方面,对和谐警民关系进行思考,以更高的智慧整合差异,使警民双方的关系跃迁至更和谐的境界。     

新时期构建和谐警民关系的基本途径

和谐的警民关系是人民警察在执行职务中与人民群众之间基于法律所形成的一种水乳交融、相互尊重、彼此信任、互助合作、和睦协调的社会关系。这种和谐的社会关系在政治上是一种对等平衡的民主关系；在法律上是一种彼此支持的合作关系；在感情上是一种理解包容的亲情关系。这种和谐的警民关系集中体现了公安决策与民意的一致性，人民群众享受民警创造的和谐安宁的社会环境，民警工作处处得到人民群众的支持配合，     

浅谈新时期公安群众工作与和谐警民关系的构建

做好新时期公安群众工作，构建和谐警民关系，是公安机关适应新形势新任务的必然要求，是推动公安事业不断发展的内在需要。做好新时期公安群众工作，构建和谐警民关系，要牢牢把握五个要素，即坚持正确的群众立场，对群众带有深厚感情，端正对群众的态度，讲究群众工作语言艺术，注重工作方法和策略。     

公安微博:公安网上群众工作的新平台

自媒体时代,公安微博推动着公安网上群众工作的创新和发展,实现了警务公开、服务群众、化解矛盾、舆论引导的目的。然而,网上群众工作仍有待于完善,应该发挥微博力量,构建网上公民社会;同时,打造"龙头"微博,形成公安微博的群群效应,以推动群众工作,实现社会管理创新。     

人文思想——公安群众工作应践行的重要理念

人文思想主张以人为本、尊重人的价值、关心人的利益。公安群众工作的内涵包括群众观点、工作方法和相互关系。当前我国公安群众工作实践中还不同程度地存在人文精神缺失、人文关怀不够等现象,这不但直接影响了警察公众形象和警民关系,同时还弱化了公安群众工作的整体社会效能。将人文思想有机融入公安群众工作并贯穿于始终,能较好地从源头上解决这些问题,既有利于提高民警综合素质,又有利于公安群众工作实践;既有强大而积极的现实意义,同时还有着深刻的长远意义。     

公安民警群众工作思维方法探究

做好公安群众工作需要两次创造,既思维和执行,＂思维＂解决的是公安群众工作的思路问题,而＂执行＂解决的是公安群众工作的过程问题。执行公安群众工作需要公安群众工作思维做指导,本文力求探索公安群众工作的思维模式,谋求解决公安群众工作的思维方法。     

关于坚持用群众工作统揽公安信访工作的认识与思考

坚持用群众工作统揽公安信访工作,是推进公安机关规范执法行为、促进执法公正的具体表现,对于提升公安队伍素质能力,促进警民关系和谐,维护好社会稳定具有十分重要的意义。公安机关应深刻领会用群众工作统揽公安信访工作的重要现实意义,清醒认识当前公安信访工作的现状和发展趋势,深入剖析存在的问题及原因,切实把用群众工作统揽公安信访工作落到实处。     

做好公安群众工作,积极推进和谐警民关系建设

当前基层公安群众工作比较薄弱,基层民警的群众工作能力不强,警民关系不够融洽。要开创新时期公安工作的新局面,必须找准做好群众工作、构建和谐警民关系的“切入点”,转变公安工作方式,提高公安干部队伍人员素质,建立健全科学、严谨、公正的绩效考核和评价机制。     

对做好新时期公安群众工作构建和谐警民关系的反思与探析

当前,公安群众工作面临公安机关话语权掌控难度加大、公安机关组织发动群众难度加大、公安机关群众思想工作难度加大、构建和谐警民关系难度加大等问题。究其原因,是多层次、多方面的,就主观方面而言,主要有群众工作观念有所淡化、群众工作能力有所弱化、群众工作环境有所恶化、群众工作机制有所老化等原因。做好新时期公安群众工作,构建和谐警民关系,要把群众工作摆在更加突出的位置,以管理强观念,以载体强作风,以创新强方法,以机制强活力,不断增强群众工作的针对性和有效性。     

信任与互动：公安组织内部的人际关系问题探微

公安组织内部人际关系是组织关系以外的又一重要的、不可缺少的人与人之间的关系 ,与组织关系一同构成公安内部关系的阴阳两元素。要处理好公安组织内部人际关系 ,必须从“信任”和“互动”入手 ,真正把心理学、社会心理学导入思想政治工作 ,帮助民警处理好人际关系。     

公安群众工作问题的理论分析框架

目前关于提高民警公安群众工作能力的思考和讨论,缺乏一个更坚实的、更广阔的理论框架。在长期实践中,公安机关总结出了许多具有民警个人特点的群众工作方法,并以民警名字为方法冠名。文章认为＂能力＂不等同于＂方法＂,不能片面地将公安群众工作理解为方法问题,公安群众工作更是立场问题、感情问题,进而指出公安群众工作的理论基础是党建学科、是无产阶级政党群众工作理论,并参照其他相关学科理论,提出了公安群众工作的分析框架。     

在社会管理创新视角下加强公安群众工作的思考

随着我国现代化、城市化进程的大幅提速,社会环境和党的执政条件都发生了深刻变化,对群众工作提出了更高的要求。作为社会管理工作的重要力量,公安机关必须主动应合时代需要,不断创新和加强公安群众工作,切实担负起党和人民赋予的历史责任和重要使命。公安机关加强和创新新时期公安群众工作,要牢固树立战略意识,突出公安群众工作摆位;牢固树立责任意识,狠抓公安群众工作传承;牢固树立人权意识,明确公安群众工作导向;牢固树立法制意识,夯实公安群众工作根基;牢固树立创新意识,拓展公安群众工作途径。     

论当前做好公安边防群众工作的必要性及对策

公安边防部队的边境管理工作是边境地区的安全稳定的第一道防线。当前,由于社会环境的急剧变化,导致边境地区的治安状况日益复杂,这对公安边防群众工作带来了新的问题与困难。公安边防群众工作的质量不仅影响着边境地区的安全稳定,而且直接关系着边境地区的现代化建设。加强公安边防群众工作,密切警民关系,团结边境地区各族人民,不仅有利于实现广大边境地区社会政治的安定,而且有利于进一步巩固党的执政基础。     

当前公安边防群众工作面临的问题及对策研究

当前,边境地区因社会环境的急剧变化而导致了做好公安边防群众工作越来越困难。公安边防群众工作的质量,不仅影响着边境地区的安全稳定,而且关系着边境地区的现代化建设。因此,只有从归纳公安边防群众工作的概念出发,分析其在边境管理工作中的作用,总结当前做好公安边防群众工作所面临的问题,才能提出做好公安边防群众工作的对策,服务于边境地区治安实务工作。     

社会转型期公安群众工作机制创新问题研究

社会转型期出现的新情况和新问题,使公安群众工作环境的复杂化程度进一步加深,公安群众工作对象的价值观日趋多元化,公安群众工作主体短时间内难以适应。要消除当前公安群众工作面临的诸多障碍,公安群众工作的机制创新势在必行。做好转型期公安群众工作,要正确认识警察权的来源,树立公安群众工作理念;坚持培训与实践相结合,提升公安群众工作能力;发挥民警聪明才智,创新公安群众工作方法;寻求社会广泛支持,优化公安群众工作环境。     

做好新形势下公安群众工作的几点思考

群众工作是公安工作的立身之本。新形势下，公安群众工作面临着纷繁复杂的新问题、新情况，必须在经验传承中应势而变。以民生警务为指引，不断改进公安群众工作的理念思路、丰富内涵外延、创新路径方法。坚持理念提升，推进公安群众工作主动化；健全制度，推进公安群众工作规范化；改进作风，推进公安群众工作亲民化；广泛动员，推进公安群众工作社会化；改革创新，推进公安群众工作现代化。