两用人才 五点难题

两用人才的开发使用成绩很大，但也存在一些问题。笔者最近进行了调查走访，感到以下5个问题较为突出。一、培养与开发使用不衔接。县区在新兵入伍前根据地方人才需求状况签订了育才卡，放入档案，函告部队，但部队没采取相应措施。近3年来，宝鸡县共接收农村退伍军人645人，两用人才167人，仅占回乡退伍军人的27％。二、两用人才管理机构形同虚设。有三种情况：一是有编制、有专人负责，此类情况很少；二是兼职，忙了本职工作，顾不上抓两用人才工作；三是无机构，无人管。三、兴办两用人才经济实体优惠政策不具体，没有吸引力。民政部等八…     

开发使用两用人才五法

仅12万人口，996平方公里的陕西省于阳县，自1980年以来，共接收退伍军人1489人，已推荐安置和扶持就业1454人，占退伍军人总数的97.3％。这个县的有关部门开发使用两用人才有自己的高招，办法是：1、建立推荐介绍组织机构。县上成立了两用人才开发使用领导小组和两用人才介绍所，在逐人调查，摸清底子的基础上，建立了“三册一卡”，即《退伍军人报到册》、《两用人才登记册》、《两用人才使用》和《各种技术人员分类卡》，做到对两用人才的专业、特长、家庭状况、政治表现等基本情况底子清，心中有数。介绍所的工作人员经常深入用人单位调…     

老兵回乡展风采

四川省邻水县民政局多渠道安置退伍军人，从1990年至今共接收军地两用人才1334人，开发使用1267人。其中，任乡镇村、组干部354人，任乡镇企业厂长经理87人，一大批军地两用人才在县民政部门的扶持下，创办各类经济实体610个，成为当地群众致富的领头雁。邻水县民政局把安返工作看作是巩固国防重要工作来抓，他们首先建立了退伍军人培训网络。与县就业局、劳务输出办和鼎房职业中学等单位联合组成了“邻水县退伍军人职业技术服务培训中心”，各乡镇也相继成立了退伍军人开发使用服务站，多层次、多渠道培训人才。培训重点放在种植、养殖、加…     

建始县为退伍军人就业搭建平台

湖北省建始县采取有效措施，通过多种渠道，妥善安置农村退伍军人，为他们就业施展才华搭建平台。近年来，县民政局主管领导，积极争取县政府领导重视，加大专项经费投入，凡是当年退伍的城镇退役士兵和转业志愿兵部能得到妥善安置。县民政与劳动部门密切配台，会同县人才开发中心和与东莞夕阳红人才开发中心建立了长期合作关系，输出800多名军地两用人才，并帮助农村退伍军人解决就业问题，他们中有的进人了村级领导班子，有的成为带动群众创业的业主，有的成为致富能手。     

泰州市海陵区加强复员退伍军人档案管理

为促进退伍军人档案管理工作规范性、科学性，江苏省泰州市海陵区民政局三项措施加强退伍兵档案管理。一是成立工作小组。成立以局长为组长，副局长、优抚科负责人为副组长。党政办档案工作人员为成员的退伍军人档案管理工作小组。二是集中力量整理登记。抽调2名同志对所有复退军人档案进行重新归档整理登记，并以电子版形式进行备案。三是加强硬件建设。制定15个档案专用柜来存放档案，对原有的档案室重新整理装订。     

两用人才开发使用新思考

社会主义市场经济体制的建立，给退伍军人两用人才的开发使用工作带来了新的转机，同时也出现了一些新的问题。这些问题都需要我们认真加以研究解决。笔者就这个问题谈一点粗浅的看法。一、开发使用两用人才面临的形势市场经济体制的建立，给两用人才开发使用工作带来的有利方面：一是人才价值观念普遍增强，社会对人才的需求量将会越来越大。市场经济使各行各业都充满竞争，要想在激烈的竞争中站稳脚根，就必须靠人的智慧和才能。因此，人才将会越来越受到社会的普遍重视。两用人才做为人才大军中一支德才兼备的特色队伍，将会成为社会的宠…     

这里有个“万民打工团”

社会主义市场经济体制逐步建立，为军地两用人才提供了广阔的用武之地、安陆市政府抓住这一机遇，在立足本地就地开发的同时．以市场为导向，面向社会，广辟用人渠道，让军地两用人才为全社会做贡献。近几年来．安陆市安置办会同有关部门，及时向退伍军人提供全国各地人才需求信息，运用激励们制，鼓励退伍军人走出本地．到“对面世界闻天下”，充分发挥他们新聪明才智。该市巡店镇27名退任军人利用战友、同乡关系组成一支“购运队”，他们上北京，下广州，在残汉、湖南、广东等地建立20多个“安陆特产销售点”，把远近闻名的句花菜、吉阳大…     

国务院、中央军委批转民政部、总政治部关于全国开发使用退伍军人两用人才现场经验交流会情况的报告的通知

国务院、中央军委同意民政部、总政治部《关于全国开发使用退伍军人两用人才现场经验交流会情况的报告》,现转发给你们,望认真贯彻执行。近几年来,人民解放军和地方各级人民政府为培养和使用军地两用人才做了大量工     

退伍军人走向劳务市场就业初探

随着社会主义市场经济体制的建立运行，企业自主权的落实，退伍军人由安置部门统一分配工作的难度越来越大。而劳务市场逐渐发育成熟，退伍军人通过劳务市场就业将会成为他们谋职的重要途径，探讨其必要性、可行性和必备条件，对于搞好市场经济条件下的退伍安置工作，更好地开发利用军地两用人才资源，具有实用价值和指导意义。退伍军人走向劳务市场就业的必要性从政治经济学角度看，退伍军人走向劳务市场成业是经济发展的客观要求。人类社会发展的决定力量是生产力。没有完善的劳务市场，社会生产力的要素就难以有机结合，更谈不上发挥人才…     

云阳县做好退伍军人接收工作

重庆市云阳县民政局四措并举做好退伍军人接收工作。一是制作《退役士兵优抚安置》、《教育培训指南》等相关宣传资料，使广大退役士兵详细了解本市优抚安置及退役军人免费教育培训政策。建立完善退伍军人资料库，为组织退伍军人参加职业技能教育培训及推荐就业做好基础准备。二是做好退伍军人档案审查及接收工作。对接收的退伍军人档案认真归类整理，严格按照政策规定，认真审查，做到不错接、不漏接、不推诿。对退伍军人档案记载与退伍军人报到情况有出入的．     

严格执行政策 做好安置工作

山东省新泰市地处革命老区，是传统的兵源大县，退伍军人和军休干部的安置任务十分繁重。近几年来，他们严格执行政策，强化政府行为力度，把安置工作置于大局之中，5年来，他们共接收安置退伍军人和转业志愿兵4500余人，城镇当年安置率达100％，农村退伍军人两用人才开发使用率达96％以上。1992年该市被命名为省级“双拥模范市”。退伍安置工作政策性强，涉及面广，严格执行政策，工作就好干，反之，政策就难以落实。几年来，他0］首先狠抓一个“严”字。严格执行国家的政策、秉公办事，不彻私情、依法安置，做到不符合政策规定的一个不安…     

唱好退伍军人安置“三部曲”

承德，位于河北省东北部，是一方资源丰富、人杰地灵的宝地。在这里，承德人以自己的实际行动唱出了退伍军人安置过程中育才、荐才、用才的“三部曲”。军地“联姻”共育才从整体上看，退伍军人经过部队几年专业技能训练，见多识广，思维敏捷，具有吃苦耐劳、敢闯敢拚的优势。多年来的实践告诉我们，所谓“安置难”并不是普遍性难，而是没有专长、素质较低的士兵安置难。为做到专业对口，供求平衡，承德市民政部门走访部队，主动协调两用人才培养工作。把开发使用两用人才作为安置工作的基础，从源头抓人才培养，为搞好安置铺路。一是沟通信…     

退伍军人档案管理工作亟待加强

当前，退伍军人安置工作中的档案管理总的情况是好的，但也存在一些问题，主要表现在：其一、退伍军人档案管理职能与机构不配套。在大多数县区，民政部门既无专门档案室，又无专人管理c农村籍退伍军人档案处于无人管理的状态。其二、档案管理混乱，失控、遗失现象严重。目前一保管档案办法有三种：一是民政部门保管．没有规范化；二是乡镇政府保管，又没有保管条件；三是人武部保管，有些还交给本人保管。总的情况是管理混乱，无法可依，无章可循。使档案失去其应有的准确性、严肃性、权威性，造成档案失控，工作紊乱。其三、档案泄密渠道…     

经济欠发达地区开发军地两用人才的困惑

1983年以来，全国各地培养使用军地两用人才工作蓬勃兴起，部队向地方输送了大量的技术人才，为农村经济发展注入了新的活力，产生良好的社会效益和经济效益。但经济欠发达地区军地两用人才开发使用也存在着一些问题，应引起有关部门注意。一是部分两用人才短期内在农村无法开发使用，致使两用人才闲置，并随着时间推移，年龄增长，技术生疏，逐渐变成无专业特长的普通人，即使用人单位需要也不愿再录用他们。二是经济欠发达地区企业少，且效益差，用人数量少，致使不少两用人才流向经济发达地区，给本地发展农村生产造成很大影响。三是由于…     

做好三篇文章 搞活安置事业

农村退伍兵的安置工作怎么搞‘！湖南省双峰县q政祛是：做好三篇文章，开辟多条渠道。围绕庭院经济做文章。引导退伍军人，利用自幕的庭院经济，发挥自身的一技之长，会种植的槁种植会养殖的搞养殖。数以万计的退伍军人，在庭院经江的岗位上各显身手，成果喜人，年收入在2000元以上构达7500户，其中10000元以上的699户。走马街目单水村二等乙级伤残军人彭金生，自己养甲鱼发了财还帮助该村56户发展甲鱼养殖，1995年被评为娄厄晚区劳动模范。在发展股份合作制企业上做文章。有3100多名江三军入活跃在个体经济领域，他们中的两用人才，以o进生…     

民政部、总政治部、财政部、商业部、农牧渔业部、国家工商行政管理局、中国农业银行关于认真贯彻国务院、中央军委国发[1986]16号文件的通知

今年二月三日,国务院、中央军委下达了国发[1986]16号文件,同意民政部、总政治部《关于全国开发使用退伍军人两用人才现场经验交流会情况的报告》,充分肯定近几年来军队和地方各级政府为培养和使用军地两用人才做了大量工作,取得了显著成效;明确指出做好这项工作对我国经济建设和国防建设具有重大意义,是利党、利国、利军、利民的大好事;并要求各级政府和军队切实加强对这项工作的领导,军地紧密配     

海阳市实行“两用人才推荐卡”效果好

山东省海阳市民政局在总结往年军地两用人才开发使用情况的基础上，针对前几年两用人才开发领域比较窄，用人单位对两用人才的情况了解不详等问题，自1998年开始为两用人才建立了“两用人才推荐卡”。‘谁荐卡”一式两份，卡中贴有本人的照片，并详细记载了他的姓名、身高、政治面貌、文化程度、服役简历、奖惩情况、专业特长及欲求何种职业等40多个小栏目，并及时将“此卡”邮寄有关单位，使用人单位清楚地了解两用人才的基本情况，确定能否录用。1998年10月份，他们给烟台市建行寄去8名两用人才的“卡片”，市建行根据卡中记载的情况直接…     

家乡有“连队” 退伍还是“兵”

近年来．河南省扶沟县每年都有100余名城镇非农业户口的战士退伍返乡。由于安置工作需要时间，所以从退伍军人回乡的11月至第二年5月的半年时间里，常出现思想教育等方面的空档。针对这种情况，扶沟县退伍安置部门于去年开始对城镇退伍军人实施教育、管理、安置“一条龙”。城镇战士退伍报到后，即编入待分配期间退伍军人管理组织，建立退伍军八个人学习活动档案。他们将每10一匕名退伍军人组成一个班组，任命班长。各朝建立联系点、每周组织一次政相学习。同时积极开展退伍不褪色，学雷锋、做好事、见义勇为斗歹徒等一系列活动。在活动中，…     

退伍军人档案材料的填写应当规范化

每年濮阳县都要接收安置退伍军人、转业志愿兵、革命伤残军人五六百八，在接收时，我们对接收的每个退伍战士的档案材料都要进行认真的审阅。特别是需要安置的二等以上功臣。因战、因公致残的革命伤残丁人的档案材料、更需要严格把关c我们从多年接收的退伍军人的档案材料中发现、大都存在以下问题：被评为二等功臣的退伍战士、退伍军人登记表奖惩栏目中却没有荣立二等功的记载，但本人又持有立功荣誉证书和奖章；因战、因公致残的退伍军人、退伍登记表身体状况一栏中无伤残记载。却填写“一般”、良好”，甚至填写“健康”；在是否服预备役…     

服务军队和国防建设

浙江省绍兴县对本县1954年11月1日以后入伍，年满60周岁且无社会保障的农村老退伍军人，自今年8月1日起，按每人每月100元的标准，发放农村老退伍军人养老补贴。全县有1900名农村老退伍军人符合条件，每月共需发放养老补贴19万元。