法治与社会自治

社会自治也是培育民主的土壤.民主的固有含义是人民当家作主,现代社会,民主的含义有所扩张,其不仅限于国家事务的管理,还涉及社会生活自治的方方面面. 在物权法起草过程中,一个争议很大的问题就是如何界定业主大会和业主委员会的团体性质.有人认为小区内不宜设置业主大会和业主委员会,所有小区的事务管理都应由居委会来承担.我认为这个问题涉及到是否承认业主自治,往更深层次说,涉及到如何通过业主自治体现社会自治.     

农场秋收好时节

<正>秋收时节,白杨河畔的十三师柳树泉农场,职工们为今年的秋收做着最后的冲刺。10月16日,团场农一连红枣地里,包桂林和父母蹲在枣林间拾枣。包桂林家里有9亩红枣地。2003年红枣定植后,和棉花一起套种。枣树是两年结果,包桂林的枣树结了果实,卖了好价钱。尝到甜头的包桂林放弃种植棉花,专心管理枣树。到如今,包桂林的枣林已成规模,每年都能增产增收。     

《传承》向您约稿

<正>《传承》是中共广西区委党史研究室主管主办、国内外公开发行的党史党建专业期刊,主要栏目有特别策划、中共党史、红色八桂、党的建设、马克思主义、公共行政、社会管理、历史文化、桂海文史等,融理论性、知识性于一体,以清新的版式和厚重的历史文化在党史党建期刊中独树一帜,是全国党史核心期刊、中国核心期刊数据库、《中国学术期刊(光盘版)》、中国期刊网和万方数字化期刊群全文收录期刊。欢迎您赐稿!一、本刊从未委托任何代理机构和个人组稿,请您直接与本刊联系,谨防上当受骗。投稿邮箱和联系电话请查阅本刊及期刊网、万方数据的最新公布。     

江西省人民政府办公厅关于印发江西省人民政府2015年立法工作计划的通知

赣府厅字[2015]5号2015年1月14日各市、县(区)政府,省政府各部门:《江西省人民政府2015年立法工作计划》已经2015年1月7日第36次省政府常务会议审议通过,现印发给你们,请认真遵照执行。政府立法是一项重要的行政决策活动,是推进依法行政、建设法治政府的重要基础。有立法任务的地方和部门,要严格按照《江西省人民政府拟订地方性法规草案和制定规章程序规定》,     

浅谈项目施工安全管理

从项目HSE管理经验出发,总结项目HSE管理要点     

城区油气作业区的安全管理现状及对策

油气田开发生产是一个高风险作业,对于一个处在城市发展中的油气生产作业区,不断创新安全管理方法,宣贯安全管理新理念,及时消减隐患,定期对管理现状进行改进,全面提升企业安全生产管理,不仅给企业创造效益,同时也为城市建设发展提供资源保障。     

创业企业中层管理团队特征与企业绩效

以中层管理团队在企业管理中的作用作为切入点,通过对南京地区高科技创新创业企业中层管理者的问卷调查,基于结构方程模型,研究了企业中层管理团队特征,即团队异质性、团队冲突、团队绩效与企业绩效之间的关系。研究发现,多元化的团队较容易引发团队冲突,但团队冲突的各维度对团队绩效的影响不一致,团队绩效在团队冲突与企业绩效之间存在着有效的中介作用。研究发现为中层管理团队理论提供了一系列基于统计实证的支持;构建的模型框架也为企业管理者决策提供了新的思路,也为将创新创业企业价值评估纳入对中层管理团队的考量提供了新的视角。     

新《预算法》的得与失

[编者按]1994年我国开启分税制改革,旨在纾解中央财政困难,《中华人民共和国预算法》的颁布与之相契,共同构建财税体制。20年来,预算法在规范政府预算管理、推进依法理财方面发挥了重要作用。然而,随着我国经济的发展,旧预算法已不能适应建立公共财政体制的要求,政府财政自由度过大,地方政府财政保障能力不足,人大监督职能难以发挥,预算制度亟待改革。在党中央部署全面深化改革的背景下,《中华人民共和国预算法》的修订工作大大提速,2014年8月31日,第十二届全国人民代表大会常务     

案件管理的执法考评模式探索

如何不断提高案件质量管理水平，促进检察机关执法质效提高，一直是吸引法学各界人士关注的一个课题。全国检察机关全面推行案件管理机制改革，各级、各地检察机关成立案件管理部门，对检察业务工作实行专业化、规范化集中管理，也尝试建立完善的执法考评机制。文章对基层检察院开展执法考评工作情况，现行机制下采取什么样的执法考评模式进行初步探索，希望能为开展好案件管理工作起到一定作用。     

公开通报晒作为 强化管理转作风——通渭县委推行常委工作通报制度的做法和成效

在第二批党的群众路线教育实践活动中,通渭县委坚持从建立完善制度入手,对查摆出的常委班子和常委个人“四风”问题进行集中整改,特别是建立了县委常委工作通报制度,强化了县委牵头抓总、协调各方的领导核心作用,有效规范了各常委的工作行为,做到了用制度管人、按制度办事. 制度出台的背景 在教育实践活动中,通过广泛征求意见,县委常委班子和个人均查摆出了一些“四风”问题.主要表现为:一是不重视调查研究.常委会班子成员习惯于坐在办公室看材料、听汇报,“遥控指挥”,不愿沉下身子去调查研究、掌握实情、发现问题.