扎实开展监所基层基础建设年活动努力提高监狱劳教戒毒工作水平

这次会议的主要任务是,全面贯彻落实党的十七大、十七届六中全会和全国“两会”精神,贯彻落实全国政法工作会议和全国司法厅（局）长会议精神,总结全国监狱劳教（戒毒）场所规范化管理年活动,通报表扬活动中成绩突出的单位和个人,对全国监狱劳教（戒毒）场所基层基础建设年活动进行动员,推动监狱劳教（戒毒）工作不断发展,     

试析公安监所安全防范与深挖犯罪的关系

公安监所是我国公安机关依法设置并管辖的有关刑事羁押、特定刑罚、行政处罚和行政强制措施的执行机关。公安监所工作的首要任务是安全防范,近些年来,公安部门又提倡要在公安监所中大力开展深挖犯罪的工作。监所安全防范与深挖犯罪两者之间是一种辨证的关系,我们既要认识到它们对立的一面,加以预防控制,防止出现彼此削弱的情况;也要注意到它们统一的一面,并加以合理应用,提高公安监所的整体工作效能。     

忠魂——追记湖北省优秀检察官、京山县人民检察院监所科科长曾斌

2011年6月7日，他生命的时钟嘎然停止。就在前一天，他还在与亲人与战友唠叨那些卷宗和案件，并没有想到会与热爱的检察事业就此诀别。这一年，他从检30年，岁月刚刚划过52道年轮。他就是湖北省优秀检察官、京山县人民检察院监所科科长曾斌。     

国际人权保障背景下我国公安监所人性化管理的理性思考

目前,尊重和保障人权已成为国际社会衡量一国法治水平的重要标志,人性化已成为现代社会监所管理改革和发展的共同价值取向.我国公安监所通过人性化管理来实现对被监管人员人权的保障,但由于管理理念不到位、制度不甚完善等因素的影响,在以人性化管理手段保障人权的过程中出现了一些偏差.因此,有必要把握人性化管理工作的关键环节,发挥其在人权保障领域的应有之效.     

山西省召开公安监所管理工作会议

3月30日，山西省公发雠所管理工作会议在太原召开．据了解，2011年全省各级公安机父和监管部门在年初确定的50个建设项目中，建成并投入使用10个，正在建设21个．     

太谷县看守所打造阳光警务构建和谐监所

山西省太谷县看守所建于2004年，总占地面积16亩，建筑面积3609平方米，监房建筑面积1702平方米，设计关押300人，投入使用的监室16间，月平均关押量110人，属小型看守所。近年来，太谷县看守所在各级党委及上级监管部门的正确领导和大力支持下，在贯彻落实依法管理、严格管理、科学管理、     

晋中公安监管系统创新管理模式推行阳光执法系列报道之二 让人性的阳光普照监所每个角落——寿阳县看守所创新管理模式打造人性化监所活动纪实

制度是看守所的立所基本，是保障监管安全的前提，用制度管理在押人员是每个监管场所都必须遵循的法则，但完全用制度管人又显得生硬。山西省寿阳县看守所积极创新管理方式，在制度化前提下，将“人性化”管理纳入日常管理体系，将“人性化”管理理念灌输到民警心里，努力打造一个充满阳光与人性的监所。     

监所检察干部应当做到“三个三”

监所检察作为检察机关的一项传统业务工作．能不能做到与时俱进、科学发展，关键在于监所检察干部。那么，如何才能成为一名合格抑或优秀的监所检察干部呢？笔者认为，应当做到“三个三”，即三学、三看、三问。     

重塑监所民警职业心态的路径思考

随着监狱体制改革不断深化和劳教工作的历史性转型，监管改造工作任务日益繁重，对加强监狱劳教民警队伍职业化建设提出了现实课题。民警良好的职业心态，是加强监所民警队伍职业化建设的前提条件。2009年下半年，我们在浙江省属监所单位，以基层民警15％的比例发放问卷调查表，重点就民警的职业满意度进行了专项调查，藉此发现问题、分析原因，提出重塑监所民警职业心态的路径思考。