女性“第二轮班”现象真的存在吗 —— 基于女性教育、职业和收入特征的实证研究

本研究借助国家统计局和妇女联合会的调查数据，对比了中国不同性别城镇劳动者在有酬劳动 时间和家务劳动时间分配上的差异特征，并利用面板数据模型验证了影响女性群体时间选择偏好的主要因素。 结果表明，在中国女性城镇劳动力者中，显著存在着“第二轮班”现象，即不仅参与有酬劳动，而且负担了很 大比重的无酬家务劳动。同时，教育、职业和收入等因素对不同性别劳动者时间分配有一定程度的影响。