抓党建 促发展 筑和谐

近年来,武汉市硚口区易家墩街辖区非公企业发展迅速,该街工委立足街情,把加强非公企业党建工作纳入街道党建工作的总体规划。按照先建组织后规范,建管并重促发展的指导思想,不断扩大非公企业党建工作覆盖面,充分发挥党组织在企业中的作用,取了得良好效果。     

非公企业党建工作的“四个依托”

伴随着中国经济和社会的巨大发展，非公企业党建面临巨大挑战。必须依托“服务理念”引领非公企业党建工作走出困境，依托“企业文化”的塑造在非公企业的经济组织和政治组织中架起沟通的桥梁，依托“网络平台”构建党建工作新领域，依托“班长工程”使非公企业中“党员成为精英、精英发展为党员”，才能在无行为权力依托的条件下，更好地开展非公企业党建工作。     

加强和改进非公有制企业党建工作的思考

当前非公企业党建工作面临的突出问题是：非公企业主对党建工作认识上存在误区，党组织发挥作用的独立性受制约，党务干部整体素质不高，党建活动难以正常开展。加强和改进非公企业党建工作，要充分认识非公企业党建工作的重要性，科学组建非公企业制企业党组织，创新党组织活动形式，加强制度建设与监督管理。     

湖北云梦：“微活动”激活非公党建“一池春水”

湖北省云梦县从与非公企业员工生产生活密切相关的小处着手，开展党建“微党建活动”，激活了非公企业党建的“一池春水”，推动非公企业党建与企业发展相互促进。     

四平市铁东区助推非公企业和社会组织党建工作

四平市铁东区通过开展“一建七送”活动、调研走访企业、慰问生产一线党员,助推非公企业和社会组织党建工作再上新台阶。开展“一建七送”活动。区非公企业党工委面向全区12家区直企业党委和60家非公企业党支部开展了以“送党建标牌、送党旗、送党建簿册、送党建图板、送党建图书、送党建文件盒、送党建经费”为主要内容的“一建七送”活动,共发放党组织标牌、党旗等党建物品72套,拨付党建经费8.4万元,累计投入经费14.7万元。     

破解园区非公企业党建的难题

近年来．湖北省随州市曾都区委针对非公有制企业（以下简称非公企业）党建工作中遇到的业主不重视、基础不牢固、党员难管理、活动难开展、制度难落实等现状，着力破解园区非公企业党建难题，找到了非公企业党建与企业发展双赢的答案。     

社会主义核心价值体系引领非公企业党建工作研究

社会主义核心价值体系与非公企业党建具有内在一致性,在内涵和功能上具有结构性关联。以社会主义核心价值体系引领非公企业党建不仅具有坚实的理论支撑,而且具有重要的现实意义。非公企业党建是我国基层党建工作不可或缺的重要部分,关系着党的建设新的伟大工程的实施。新形势下,我国非公企业党建工作出现了众多实践难题,已经成为新时代非公企业党建工作的重中之重,加强非公企业党建工作极其重要和紧迫。基于理论推演与实践印证,社会主义核心价值体系在推进非公企业党建工作中具有特殊功能,充分激发其对于非公企业党建工作的引领作用具有重要的理论与现实意义。     

非公企业党建特征探析

作为党的基层组织建设的重要领域,非公企业党建与其他基层党建在设置方式、党建环境和作用发挥途径等方面共性与个性并存.从共性与个性分析中可知非公企业党建的难点:新兴的经济领域造成非公企业党建实践缺少适应性、私有的产权性质造成非公企业党建动机呈现消极性、复杂的经济环境造成非公企业党建设置缺乏灵活性、多元的利益机制造成非公企业党建价值分离性.体现共性、突出个性,在比较中发现问题并找出对策,是加强非公企业党建的必然选择.     

吉林通化市实施“党群连心工程”

鄂州市委针对工业园区党建工作相对滞后的实际状况，在全市所有工业园区启动“在非公企业建立党组织。推荐下岗失业职工党员到非公企业就业，推荐非公企业优秀员工和企业家人党，推荐非公企业优秀党员进入管理层”的“一建三推”专项党建活动，消除园区党建中的空白和死角，实现了园区党建工作的全覆盖。截至目前，全市工业园区党员人数达到3300余人，在非公企业建立党组织168个，共有1630名党员进入非公企业管理层。     

一二三四：楼宇党建新突破

东丽区委创新楼宇党建工作思路，整合区域资源，探索构建“1234”党建模式，着力打造非公企业党建品牌，推动非公企业党建工作由“量变”向“质变”的提升。     

非公企业党建科学化新探——以盛辉物流集团为例

盛辉物流集团党建工作模式对于推进非公企业党建科学化的启示:赢得企业主的支持是开展非公企业党建工作的前提;保持基层党组织和党员的先进性是开展非公企业党建工作的动力;围绕企业发展开展党建工作是开展非公企业党建工作的关键;发挥制度保证作用,是开展非公企业党建工作的根本。     

党建指导员活跃在非公企业

非公党建如何抓？党建指导员作用不容忽视。从去年开始，大英县把加强党建指导员队伍建设作为推进非公企业党建工作的抓手，注重“选、用、管”三环节，调动了党建指导员的工作积极性，有效扩大了非公企业党建工作覆盖率。     

依托“四大工程” 促进非公企业党建

江西省丰城市委牢牢抓住基层党组织建设年这一主旋律，坚持把非公有制企业（以下简称非公企业）党建工作做为基层党建的重要工作来推进、做为创先争优的重点工程来打造，依托“四大工程”，在服务和推动非公企业发展上寻求着力点，增强了非公企业党建工作的作用力和影响力。     

非公企业党建模式的新探索——大连市中山区“大厦党建”工作的启示

面对非公企业党建工作出现的新情况,大连市中山区结合大数据时代特点,将互联网+运用到非公企业党建中,创建了智慧"大厦党建"新模式,其经验对于解决非公企业党建领域出现的新问题具有重要启示。     

党员干部面对面——来自基层党员的调查（六）：非公企业党建天地宽

近几年来，随着非公有制经济的不断发展壮大，非公企业党建工作越来越引起各方面的重视，各地对非公企业党建工作进行了探索与尝试。通过对贺兰、中宁11家非公企业党建工作情况的调研，我们认为，抓好非公企业党建工作，应着力解决好五个方面的问题。     

抓好“三支队伍”建设加强非公企业党建工作

随着非公企业的迅速发展，鄢陵县及时成立非公企业党建办公室，突出抓好党建指导员、党支部书记和党员“i支队伍”建设，非公企业党建工作水平有了新提升。     

构建非公企业党建评价体系的依据与原则——基于温州的分析

非公企业的蓬勃发展为非公企业党建工作提供了生存发展的沃土,但现实中,不少非公企业党组织一时找不准党建工作与企业发展的结合点,存在着诸多困惑。构建非公企业党建评价体系,并使其成为和谐企业建设大环境下党建工作的“指挥棒”和“助推器”,能全面引导和促进非公企业党建工作。文章从非公企业党建评价体系的理论依据、内容要素、建构原则等,来探索与构建非公企业党建评价体系。     

天津滨海新区：党建与企业发展同频共振

在天津滨海新区，非公经济工业总产值占全区比重达82％以上，从业人员比重超过85％。非公经济已成为新区经济建设的生力军、自主创新的主引擎、就业增收的主渠道。如何让党建融入非公企业促进发展？区委构建起非公经济组织工委、功能区综合党委、街镇企业党委三级领导体系。31名局级领导建立145个非公企业联系点。每年评选表彰100家经济发展好、党建工作优的非公企业，近三年从各级财政拿出1600万元用于开展非公企业党建工作。     

党建促非公企业发展——省非公经济组织党工委工作纪实

截至今年,青海非公有制经济人士已超过1．4万人,非公经济的总体发展态势良好,存新青海建设中发挥了很大作用。但当前一些地方和单位对非公企业党建工作认识不到位,党建工作力量薄弱,工作进展不平衡。非公企业党组织建设滞后,已建立党组织的企业不到总数的10％,小微型企业中开展党建工作难度较大。非公企业党组织普遍存存缺场地、缺经费、缺教育资源的问题,党务工作者队伍亟待加强。     

加强党建工作促进非公企业科学发展

改革开放30多年来,我国非公有制经济快速发展为社会主义市场经济的生力军,独特的地位和贡献,决定了非公企业党建工作成为党的建设的重要领域和重点任务.当前,在十八大精神指引下,既要巩固党的执政地位,加强非公企业党建工作,又要引领非公有制经济健康科学发展,实现二者共建共赢.如此必须做到围绕企业健康发展抓党建,围绕企业和谐文化抓党建,围绕创新思想教育方法抓党建,抓出非公企业生产力,抓出非公企业竞争力,抓出非公企业凝聚力.