对当前公安派出所不满意警情的分析思考

公安派出所不满意警情表面上是报警群众对处警工作的主观感受和评价,但实际上是整个公安工作和民警执法现状的一种客观反应和体现。公安机关接处警工作中存在的执法随意、执法不规范和报警人对公安工作的片面认知、主观臆断等综合原因造成了公安派出所的不满意警情,应通过规范接处警执法工作、提高接处警民警的综合素质和加强警民之间良性互动等措施从根本上减少不满意警情。     

新时期公安机关警情处置存在的问题与对策

新时期,警情内容复杂多样化,警情处置工作亟须创新工作理念、完善工作机制、提高工作效能。日常警情处置中面临着民众对执法不理解、不配合,警情处置不够规范,民警欠缺处置重大突发事件能力等问题。因此,要加强政府相关部门的协同配合,健全优化联动协调机制;理清和规范各类警情的处理方法及流程,强化考核与监督;加强民警思想教育、技能培训;充实派出所警力,配齐处警装备,从优待警;加强与社会媒体的沟通联系,改善民警的执法环境。     

执法监督工作初探

公安机关加强执法监督工作,是提高整体执法水平,达到严格公正执法的保障。做好执法监督工作,一是制定和完善执法制度,落实执法责任;二是健全执法检查制度;三是建立健全执法质量考核评议制度;四是加强案件审核工作;五是加强行政复议、行政诉讼和国家赔偿工作;六是实行警务公开制度,强化外部监督。     

论公安机关执法质量考核评价体系的构建

建立科学的执法质量考核评价体系是确保执法规范化建设取得成效的重要环节。2001年出台的《公安机关执法质量考核评议规定》及2011年下发的《关于改革完善执法质量考评制度的意见》为各地公安机关改革完善执法质量考核评价体系提供了明确的方向。目前公安机关的执法质量考核评价体系还存考核指标及标准的设置存在明显的地区差异;考核指标及标准的设置不够完善,操作性不强;考核标准的确定没有很好地处理量与质的关系;考核的方式不够完善,不能真实反映被考核对象的执法质量状况等问题。构建公安机关执法质量考核评价体系应明确所应遵循的原则以及考核的主体、对象、内容等问题,并需科学地设定考核指标及其权数。     

深化执法规范化背景下公安派出所接处警工作研究

接处警工作是公安派出所的基础工作,规范公安派出所接处警工作是深化公安机关执法规范化建设的的重要内容。人民群众整体上对公安派出所接处警工作还是满意的、认可的,但是由于接处警任务重、警力紧张、民警职业倦怠等因素,接处警工作仍存在执法不规范、处警随意、服务意识淡漠等现象。公安派出所接处警工作应加强执法业务培训、细化执法操作程序、突出现代执法理念教育、强化执法监督、完善执法保障等措施,全面提升接处警工作执法规范化水平。     

做好110接处警工作 促进社会和谐稳定

110接处警工作是公安机关开展全面工作中不可缺少的一部分,它关系到国家政治的稳定、经济的发展,关系到公安机关的威望和形象,关系到人民群众的切身利益。在阐述110接处警工作对促进社会和谐稳定的意义和实践总结的基础上,探寻做好110接处警工作的具体措施,促进和维护社会和谐稳定,实现公安机关三大政治和社会责任。     

贫困地区公安机关执法质量考核评议工作的误区与思考

执法质量是公安工作的生命线。公安工作千头万绪 ,归根结底必须落脚于执法质量 ,它是实现依法治国方略的需要 ,也是公安机关实践“三个代表”的最好体现。但随着推行执法质量评议工作的深入 ,贫困地区一些公安机关和民警在处理评议与执法、评议与治警等关系上 ,陷入了认识、观念、实践、措施、效果上的误区 ,从而成为影响和制约执法质量评议工作向纵深发展的重要因素。     

公安机关办理刑事案件指标执法之检察监督

公安部出台《公安机关执法质量考核评议规定》后，各层级公安机关都对执法考核格外重视。但在特殊的背景下，公安机关的执法模式逐渐演变为“指标执法”。失范的指标执法会提升犯罪人基数而导致犯罪失序，引发公安机关甚至刑事司法体系的合法化危机，严重制约刑事政策发挥功能，提升执法人员的个体风险。指标执法的失范有其更深层的结构性问题，压力型体制、数据化决策以及策略主义的应对都在催化其失范性。检察机关作为法律监督机关，在情境性、合法性与紧迫性等层面具备对公安机关指标执法进行监督的合法化来源，并应当从完善指标本体结构、反策略主义以及保障监督方面构建监督体制。     

《110接处警规范》课程实训教学方法的运用

110接处警要求民警具备较强的实践操作能力,长期以来,公安专业毕业生在校期间缺乏实战训练,从警后很难胜任接处警工作。为解决这一问题,在《110接处警规范》实训课堂教学中,采集来自公安一线鲜活的接处警案例,精心设计110接处警场景,丰富课堂教学内容,创新教学方法,提供教学情境,实现学生自主探索,优化考核形式,加大过程性考核的力度,加强实训教师队伍建设,提升教师实战能力是提升学生实战能力的有效途径。     

关于减轻基层公安机关110接处警工作负担的调查与思考

长期以来,基层公安机关110接处警工作负担沉重,大量无效报警的存在严重分散了公安机关履行自身职责任务的能力和水平,同时也影响了警民关系。产生这一现象的原因,既有法律规定不够明确、群众自律不足等方面的因素,也与公安机关自身的内部运作有很大关系。因此,必须从国家、社会和警方等层面出发,进一步规范,以提升110接处警工作的权威和公信力。     

加强执法规范化建设 推动公安工作科学发展

加强公安机关执法规范化建设,必须树立执法为民理念,为执法工作奠定坚实的思想基础;健全完善工作机制,实现执法规范的科学化、精细化;强化教育培训,提升全警执法素质和水平;强力推进信息化建设,切实发挥对执法的支撑作用;加大监督考核力度,保障公正廉洁执法。     

提升基层派出所处置复杂警情能力研究

派出所作为社会治安的保卫者和促进者,如何大力提升基层派出所处置复杂、疑难警情能力是主动应对现实斗争形势的迫切需要,是树立公安机关良好形象的有利契机,也是满足人民群众新期待的现实需求.结合一般警情的处置流程与规范,将复杂警情的处置按照处置前、中、后三个阶段划分,并从执法语言应用、科学灵活的处置策略、法律法条的正确适用等方...     

涉及经济问题警情接处警之应对分析

在城市化进程中,公共安全面临着各种矛盾纠纷,其中涉及经济纠纷的警情处理已经成为公安日常接处警工作的重要内容。面对此类问题,首先应对涉及经济问题的纠纷警情进行客观定性分析,然后对其进行分类,并确定相应的处理依据和办法,最后规定接处警的基本流程及注意事项。     

以创新精神推动公安工作跨越式发展

安丘市公安局,以"让人民群众满意,更让人民群众感动"的工作理念,大胆改革公安工作,实施了"绩效考评,正向加强"的队伍管理机制,将"三台合一"、110警情及执法回访制度作为公安工作的重要内容,将网上办案和留置室、审讯室远程监督纳入执法过程,并利用ISO9001国际质量认证管理体系对全局的执法服务和队伍建设进行质量认证,收到了良好的社会效果,先后受到省委、省政府和公安部等上级部门的充分肯定和多次表彰。     

《公安机关执法监督工作研究》征文启事

为促进公安机关执法监督工作的研究，完善执法监督制度，规范执法行为，自即日起，我院在全国范围内开展《公安机关执法监督工作研究》的论文征集活动，征文截至今年8月底，9月份进行优秀论文评审，并择优推荐在《北京人民警察学院学报》上发表。一、征文参考选题范围(可以自拟题目)1．公安机关接受外部监督的制度、措施研究；2．公安机关接受外部监督方面存在的问题研究；3．健全警务公开制、加强外部监督问题研究；4．完善警风监督员制度研究；5．检警关系及检察机关对公安执法工作的监督研究；6．公民对公安执法的监督作用研究；7．恶意…     

公安机关内部执法监督运行机制研究

公安机关内部执法监督体系是内涵丰富的综合体,在规范执法行为、提高公安机关整体监督水平上发挥了重要作用。由于公安机关内部各监督主体职责交叉等原因,没有形成强有力的监督合力,在一定程度上影响了监督实效。应从公安工作实际出发,全面有效整合内部监督力量,优化监督资源配置,完善监督制度,发挥监督工作的整体效能。     

改制公安机关更应注重抓执法

企业公安纳入地方公安机关序列意味着职能的转变。改制公安机关要采取有力措施,把思想教育与执法整顿一起抓,切实解决“不办案”问题;培训与实践相结合,提高民警执法素质,解决好“不会办案”问题;严格执法质量考核评议,处理好“办案水平不高”问题。     

治安调解战术策略探析

随着社会主义市场经济的深入发展,社会成员之间利益格局的重新调整,各类社会矛盾纠纷频繁发生,错综复杂,已成为影响基层社会稳定的重要因素。调解纠纷是公安机关日常社会管理中的一项重要工作,涉及社区警务、治安管理、“110”接处警和不安定因素等多项公安日常工作。公安机关所承担的行政调解,对于有效维护社会政治和治安秩序的稳定,预防犯罪和群体性事件的发生具有深远的意义。公安民警在日常调解纠纷的工作中,只有坚持原则,审时度势,灵活而合理地运用各种战术策略,才能掌握主动,收取事半功倍的实际效果。     

树立执法监督的新理念

搞好执法监督工作,最根本的是意识问题,也就是理念问题。当前应在执法监督工作中树立监督、服务并举的理念,考核为主、审核为辅的理念,监督者受监督的理念。这对增强执法监督的力度和效力,提高公安机关整体执法质量和水平,将起到极大的推动作用。     

新时代执法警察常规警情处置中的强制能力缺位研究

新时代执法警察在常规警情处置中的强制能力要达到专业化、职业化要求,能体现出公平正义、规范有效执法。当前仍有大量数据显示执法警察在常规警情处置中受伤甚至牺牲,这说明执法警察的强制能力与新时代要求有差距,因此要重视执法警察常规警情处置中的强制能力提升建设。执法警察在常规警情处置中的强制能力缺位主要体现在强制手段与法规条例要求,以及与极端违法犯罪手段不对等等方面。通过分析发现警察个体自身执法条件和警察组织环境会对执法警察强制手段实施带来影响。一方面,要以维护公安法治权力为导向,加强警察队伍自身执法条件建设;另一方面,要以保障警察执法权益为导向,加强公安机关组织环境建设。