刘友金教授介绍

刘友金 ,男 ,1 963年 5月生 ,管理学博士 ,产业经济学博士后 ,经济学教授 ,博士生导师 ,留学日本东京大学。现任湖南科技大学商学院院长 ,湖南省产业经济研究基地首席专家。受聘为湘潭市委市政府重大决策咨询专家 ,湖南省政府咨询专家。2 0 0 2年入选“湖南省新世纪首批社会科学研究人才百人工程培养对象”。主要研究方向为技术创新理论与政策、企业经营战略。在《中国工业经济》、《经济学动态》、《科学学研究》、《中国软科学》、《中国科技论坛》、《系统工程》等杂志上公开发表学术论文 60余篇 ,其中有 1 0多篇学术论文先后被人大报刊…     

人力资源管理研究视点分析

人力资源管理研究与实践已成为当今中国的热点领域,但人力资源理论与技术在中国还不是清晰的系统;中国人力资源管理研究主要集中在管理学、心理学、教育学三个领域,管理学以组织(企业)为基本视点,心理学以实证为视点,教育学以国家或区域为视点.三个领域的视点各有其明显优势和严重缺陷,应相互取长补短.中国人力资源管理研究力量需要整合,人力资源管理理论与技术体系需要重构.     

马克思经济学与西方经济学空间经济理论的比较

马克思经济学与西方经济学都对空间经济理论进行过研究，但两大理论体系的研究视角和研究范式不尽相同。马克思经济学从资本逻辑的角度研究空间经济生成和演变的内在动力机制，西方经济学则研究空间经济运行的具体规律，通过集聚力与扩散力的相互运动研究空间生成和演变的形式层面的规律。通过比较可知，我们应以马克思经济学的空间经济理论为主体，借鉴西方经济学的空间经济理论，指导产业以及区域经济的发展。     

关于发展县域经济的三个问题

全面建设小康社会,必须把发展县域经济作为一项重大而紧迫的任务来抓。因为县域是解决“三农”问题的切入点,是中心城市发展的辐射面,也是壮大经济总量的支撑点。因此,发展县域经济,不仅关系县域居民的切身利益,而且关系国民经济发展大局。1.“县域经济”应在“区域经济”中谋求发展。一般来说,区域经济学中所研究的“区域”是具有某种显著的标识特征(经济或非经济的)的“经济地理区域”。而县域经济是在县的行政区划内经济活动的集合。提发展区域经济,更容易使党委、政府在较大的范围内思考自身的产业分工、效益高低、优势互补,以获得更大…     

《区域经济学新论》出版

由陈鸿字教授主编的《区域经济学新论》一书最近已由广东经济出版社出版，全书18万字。该书在大胆地借鉴、吸收国内外区域经济理论研究成果和区域开发实践经验的基础上，提出了自己对区域经济研究的一些基本范畴、基本问题的认识。该书认为，为使区域经济学的理论体系更加完整、规范，必须在理论上解决三大问题：1．作为经济学分支学科的区域经济学与经济学的主干学科——理论经济学的关系问题；2．作为边缘经济学科的区域经济学对经济地理学、发展经济学的吸收、融合问题；3．区域经济学与其他涉及到空间范围的经济理论及其他理论的关系问…     

农业产业化发展的理论依据

提出了农业产业化发展核心理论和支撑理论,分析了它们与农业产业发展的关系。并分别对相关的规模经济理论、分工协作理论、再生产和平均利润理论、制度创新和制度变迁理论、交易费用理论,以及核心的区域经济学理论、产业经济学理论和发展经济学理论作了深入分析。提出要注意产业集群理论不是简单地争论区域发展的平衡性与否,而是强调发挥区域各种资源要素的整合能力,追求适合区域特征的发展道路等。     

西方区域经济理论及其可能径向

区位选择与区域经济发展是西方区域经济理论的两大主题，微观经济活动主体理性的区位选择导致经济活动在某一优势区位的聚集和扩散，在中观和宏观上表现为区域经济增长。在区域经济学中，地理位置虽作为贸易量的一个重要解释变量，但在传统的贸易理论中，其理论含义并没有得到强调，新经济地理学力图把“空间”因素引入对区际贸易的分析，通过把运输成本作为“空间”因素纳入区际贸易模型来解释贸易量，这是新经济地理学更甚于传统区域经济学的地方。然而，随着各种区域经济现象和网络经济的出现，区域经济学将可能出现新的发展径向。     

上游沿江城市融入长江经济带发展研究——以泸州市为例

泸州地处川滇黔渝结合部,长江、沱江交汇处,是长江上游重要港口城市,是成渝经济区连接南贵昆经济区走向东南亚的重要门户,也是大西南融入长江经济带和海上丝绸之路的桥头堡。该文从城乡规划、流域规划、产业规划的视角出发,遵循科学发展观和城乡统筹发展的原则,运用了区域经济学、发展经济学、城市经济学和产业经济学等相关理论,采取了理论和实践相结合,实证与对策研究为主的研究方法,研究泸州如何融入长江经济带建设,实现泸州又好又快发展,同时为长江上游港口城市发展提供可供参考的模式,为中国区域经济协调发展发挥实践作用。     

如何认识空间经济学——兼与李春洋先生商榷

空间经济学利用主流经济学的研究范式,把空间要素纳入到一般均衡的分析框架中来,探讨生产要素、企业和产业等的空间配置结构,分析经济活动的空间模式和经济运行的空间机制,解释经济活动在空间上的运动规律,即要素流动、产业转移和产业集聚等现象,从而也就解释了全球化、区域的成长与衰落等经济现象。本文介绍了空间经济学的理论基础、基本逻辑和分析框架以及主要内容,并对空间经济学作了简要评述。     

稿约

本刊以推崇理论创新、追求学术品位、打造精品名刊为宗旨,诚征下列稿件:一、经济栏目重点选题方向:区域、城市经济研究,企业改革与发展研究,产业经济研究,公共财政研究等。     

新制度经济学对区域政策理论的指导作用

上世纪80年代以后的中国区域经济发展是与中国制度变迁紧密联系在一起的,由于区域经济发展受到制度环境的约束,就从制度变迁层面提供了一个考察区域经济理论体系的视角。当前区域政策理论忽略了对制度变迁中区域经济利益主体行为影响的研究,区域经济发展和区域关系研究还不完善。新制度经济学理论分析的引入,对区域经济学在区位理论、研究方法、主体定位等方面产生了重要影响;区域经济研究也将对新制度经济学在国家理论的研究方面产生启示。     

稿约

本刊以推崇理论创新、追求学术品位、打造精品名刊为宗旨,诚征下列稿件:一、经济栏目重点选题方向:区域、城市经济研究,企业改革与发展研究,产业经济研     

“管理经济学”发展动态刍议

“管理经济学”是一门研究如何把西方传统的经济学理论和经济分析方法,应用于企业管理决策实践的科学,即它是一门将西方经济学与管理学相结合的学科。因此,若要把握它的发展动态,必须把它放在以经济学为横轴,以管理学为纵轴的直角坐标系中,才能考察得更加清楚。     

产业集群治理研究：现状与契约经济学新视角

契约经济学研究的是经济主体如何通过特定的契约安排来解决信息不对称问题，在经济学中属于信息经济学的一部分，而产业集群本质上就是一个“契约经济体”，因此，把契约经济学引入产业集群治理研究具有重要的理论意义与现实意义。通过对产业集群治理研究的现状进行梳理与总结，并建立从契约经济学视角探讨产业集群治理问题的初步研究框架，试图为拓展产业集群治理问题研究提供一条新的思路。     

公共部门人力资源管理研究存在的问题和发展趋势

我国公共部门人力资源管理研究的兴起,一方面源于我国公共部门人力资源管理实践的呼唤,另一方面受到国外公共部门人力资源管理研究的启示。综合近年我国公共部门人力资源管理研究状况,可以发现我国学界关于公共部门人力资源管理的研究已经取得了一定的成果,但由于多方面原因的影响,存在的问题还是比较突出的。一、我国公共部门人力资源管理研究存在的问题1.学科研究的理论基础相对薄弱我国公共部门人力资源管理研究所基于的理论基础基本上来源于其他学科相对成熟的理论,包括经济学中的人力资本理论、成本效益分析理论,管理学中的激励理论、…     

区域经济差距研究的理论综述

区域经济差异一直是区域经济学研究的核心问题之一,也是世界各国经济发展过程中的一个普遍性问题。本文从区域经济差距的理论基础入手,综述了区域经济理论、新增长理论、后发优势理论对区域经济差距研究的理论贡献及它们之间的逻辑联系,为区域经济差距研究提供了系统的理论支撑点。     

本期作者推介

苏雪串：中央财经大学经济学院教授，经济学博士。主要从事西方经济学、发展经济学和当代西方经济学流派、城市经济学、区域经济学等学科的教学和研究。近年来的学术研究成果集中在城市化、世界城市、产业结构、收入分配、西方经济理论与政策的演变等领域。兼任全国经济地理研究会常务理事、全国经济管理院校工业技术学研究会常务理事。     

基于产业集群的经济发展内生要素分析与模型构建

本文首先分析了以经济增长理论、福利经济学、可持续发展理论、制度经济学为代表的传统主流经济发展理论的缺陷,提出基于产业集群的经济发展的三大新内生要素(知识资本、组织资本和社会资本)并进行分析,在此基础上构建了基于产业集群的经济发展模型.     

前进中的北京航空航天大学公共管理学院

北京航空航天大学公共管理学院是在原北航人文社会科学学院的基础上发展而来的,成立于1997年。现设有行政管理学系、经济学系、社会科学部、MPA教育中心、文化艺术教育中心等教学单位,高等教育研究所、战略问题研究中心、安全应急管理研究所、科技与社会发展研究所、电子政务研究所、国防经济研究所等研究机构,以及政务管理模拟实验室、教育技术实验室、图书资料室等多个教学及科研服务机构。现有行政管理和经济学2个本科专业,公共管理、哲学和教育学3个一级学科硕士点,国民经济学和应用心理学2个二级学科硕士点,1个专业学位公共管理硕士…     

人力资本流动、市场转移成本与产业空间聚集演化

在新古典经济学及新经济地理学理论成果上,在假设人力资本可以自由流动的基础上,将企业的市场转移成本植入到产业空间聚集演化研究框架之中,研究了人力资本流动及企业市场转移成本对产业空间聚集演化的作用机理与影响路径。研究发现:产业集聚空间演化受人力资本区域流动的影响,而决定人力资本是否流动的动因在于,人力资本迁入地是否能够为人力资本创造额外利润提供尽可能的制度环境与社会环境;企业的区域转移不仅有利于迁入地的产业集聚,还将提高迁出地的居民收入水平,改善整个经济系统的社会福利;由于市场转移成本的存在,区域经济贸易自由度将减小,进而弱化区域产业集聚能力。这些研究结论将于我们制定区域经济发展政策有益。