认真贯彻落实“三个代表” 要求全面加强新时期干部工作

“三个代表”的要求 ,不仅为新的历史阶段党的建设指明了正确方向 ,同时也为党的干部工作中坚持德才兼备标准赋予了时代的意义 ,对面向新世纪全面推进干部队伍建设提出了新的更高的要求。江泽民同志在“七·一”讲话中指出 :“中国的社会主义事业能不能巩固和发展下去 ,中国能不能在激烈的国际竞争中始终强盛不衰 ,关键看我们能不能不断培养造就一大批高素质的领导人才。”按照“三个代表”的要求 ,做好新时期的干部工作 ,加强高素质干部队伍建设 ,必须注意把握好以下几个方面 :一、贯彻落实“三个代表”要求 ,做好新时期的干部工作 ,必须着…     

关于用人不公的几点思考

我们党历来重视干部队伍建设 ,第一代领导核心把干部看成是“决定因素”,第二代领导核心认为中国的问题“关键在人”,第三代领导核心提出要“努力建设一支高素质的干部队伍”,可以说干部队伍建设关系党和国家生死存亡。改革开放以来 ,我们党为建设一支高素质的干部队伍 ,做了许     

知人善任 广纳群贤

江泽民同志在“七一”的讲话中指出：“中国的社会主义能不能巩固和发展下去，中国能不能在激烈的国际竞争中始终强盛不衰，关键看我们能不能不断培养造就一大批高素质的领导人才。”同时又指出：“要抓紧做好培养、吸引和用好各方面人才的工作。领导干部要有识才的慧眼，用才的气魄，爱才的感情，聚才的方法，知人善任，广纳群贤。”这一重要论述是对马克思主义人才思想的创造性发展，也给各级领导干部提出了很高很实的要求，对于加快新世纪人才队伍建设具有重大意义。人才是事业成功的关键，领导干部要把选人、用人作为自己工作的重头戏、…     

建设高素质的干部队伍是我们的事业成功的关键

江泽民总书记在十五大报告中指出:按照革命化、知识化、专业化方针建设一支适应社会主义现代化建设需要的高素质干部队伍,是我们的事业不断取得成功的关键。干部队伍的建设,是党的组织建设的重要内容。我们党肩负着把建设有中国特色社会主义宏伟大业全面推向二十一世纪的艰巨任务,这一全新的伟业,没有一批好的干部,没有一支高素质的干部队伍,难胜其任。因此,必须充分认识了解建设高素质的干部队伍对党的事业的特殊作用;认识了解强调建设高素质干部队伍与贯彻落实党的基本理论与基本路线的关系,从而提高全党按照“四化”方针和新时期合格干部的基本条件建设高素质干部队伍的自觉性、紧迫性。 一、建设高素质干部队伍是我们党领导的事业取得胜利的一条基本经验     

按照建设高素质干部队伍的要求切实加强领导班子建设

建设一支高素质干部队伍,把各级领导班子建设成为团结坚强的领导集体,是保证建设有中国特色社会主义现代化事业取得成功的关键。近年来,我们兰州市城关区委认真贯彻江泽民总书记“讲学习、讲政治、讲正气”的指示精神,紧紧围绕建立社会主义市场经济体制和建设高素质干部队伍的要求,始终把建立一支政治坚定、勇于开拓、作风务实、关系协调、决策民主、勤政廉洁的领导班子作为一项重要的政冶任务来抓,按照中央关于《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》,切实加强党的思想建设、组织建设和作风建设,把一大批坚持党的基本路线、群众公认、在工作中政绩突出的干部选拔到各级领导班子,促进了领导班子建设,为全区改革、经济建设和各项事业的发展提供了坚强有力的组织保证。     

高度重视干部教育培训大力开发领导人才资源

江泽民总书记在纪念中国共产党成立80周年大会上的讲话中深刻指出：“中国的社会主义事业能不能巩固和发展下去，中国能不能在激烈的国际竞争中始终强盛不衰，关键看我们能不能不断培养造就一大批高素质的领导人才。”这充分说明，面向新的世纪，高度重视干部教育培训，大力开发领导人才资源，是组织人事工作的一项战略任务。我们要按照“三个代表”的要求，积极改进和完善干部教育培训制度，加快领导人才资源开发步伐，努力培养造就一大批高素质的领导人才，使我们的党和国家在未来的国际竞争中始终立于不败之地。一、领导人才资源的开发是…     

关于领导干部革命化标准的几点思考

关于领导干部革命化标准的几点思考李世明郭玮党的十五大报告指出：“按照革命化、年轻化、知识化、专业化方针，建设一支适应社会主义现代化建设需要的高素质干部队伍，是我们的事业不断取得成功的关键。”在落实十五大精神、贯彻干部队伍“四化”方针的工作过程中，正确...     

新时期干部队伍建设的根本指导思想

“三个代表”重要思想，是江泽民同志面向充满希望与挑战的新世纪，从我们党肩负的历史使命和自身建设的实际出发，在深刻总结党的历史经验基础上作出的科学结论。江泽民同志在谈到“三个代表”重要思想时，总是把它同干部队伍建设紧密联系起来，要求我们结合党员干部队伍发生的重大变化，来全面认识、正确把握“三个代表”的要求，要坚持把“三个代表”的要求落实到干部队伍建设中去，培养造就一大批中青年领导干部，努力建设一支高素质的、能够担当重任、经得起风浪考验的干部队伍。江泽民同志这些重要论述，确立了新时期干部队伍建设的重要思想指导思想，为加强新时期干部队伍建设指明了方向。     

培养“三种能力” 应对入世挑战

加入WTO,我国改革开放和社会主义现代化建设步入了一个全新时代,这对我们党的执政能力和领导水平提出了挑战,对干部队伍素质提出了新的更高的要求。按照江总书记去年“七一”讲话精神,“贯彻‘三个代表’要求,我们必须全面贯彻干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针和德才兼备的原则,深化干部人事制度改革,努力建设一支高素质的能够担当重任,经得起风浪考验的干部队伍。”如何在当前我国加入WTO新形势下与时俱进,改善和提高干部队伍素质,已成为组织人事部门乃至每个干     

确立科学的用人观

根据新世纪之初焦作市经 济和社会发展面临的新 形势，我们提出了加快第三次创业进程，把焦作现代化建设推向快速发展新时期的目标和任务。实现这一切，关键要有一支高素质的干部队伍。建设高素质的干部队伍，必须确立科学正确的激励机制和用人导向，选准用好干部，建设好各级领导班子，营造全市上下干事创业的良好氛围。 全面客观识别 评价干部 全面客观地识别评价干部，是选人用人的基础和关键，江泽民同志“三个代表”的重要思想是我们识别评价干部总的依据和标准，干部工作必须按照“三个代表”的要求，坚持“四化”方针和德才兼备原则…     

毛泽东践行群众路线的历史经验

毛泽东在领导中国革命与建设的伟大历史进程中,始终坚持践行群众路线,积累了丰富的经验。始终把"全心全意为人民服务"作为革命和建设的出发点和落脚点;始终把"一切依靠群众"作为取得革命和建设胜利的根本保证;始终坚持"从群众中来,到群众中去"的认识方法和领导方法;始终坚持把建设高素质干部队伍作为贯彻群众路线的决定因素。     

试论全面提高干部队伍的素质

江泽民同志指出：“我们有一条基本经验，这就是：党领导的事业要取得胜利，不但必须有正确的理论和路线，还必须有一支能坚决贯彻执行党的理论和路线的干部队伍”。“按照革命化、年青化、知识化、专业化方针，建设一支适应社会主义现代化建设需要的高素质干部队伍，是我们的事业不断取得成功的关键。”江泽民同志的指示从历史、全局和战略的高度，深刻阐述了高素质干部队伍建设的极端重要性和紧迫性，对于加快实施跨世纪发展战略，努力实现“三步走”的战略目标，具有极其重要的指导意义。发展山西优势，提高山西综合实力，实现兴晋富民的…     

努力提高干部教育培训效益

培养和造就高素质的干部队伍，是面向新世纪推进党的建设新的伟大工程的关键所在。干部教育培训是建设高素质干部队伍的战略措施和重要途径。各级党委和党委组织部及党校等干部管理和教育培训机构要按照“三个代表”重要思想的要求，     

保持执政党永不衰竭的活力

我们已经迈开了完成新世纪三大任务的步伐。继续推进现代化建设,完成祖国统一大业,维护世界和平与促进共同发展,是关系中华民族兴衰成败的大事。能不能办好这三件天大的事,关键在我们这样一个拥有6400多万党员的执政党,能不能始终代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益;能不能始终成为全国人民的主心骨,成为工人阶级先锋队和中国人民、中华民族的先锋队;能不能成为完成这三大历史重任的坚强领导核心。为此,必须面对新形势、新要求、新任务,按照“三个代表”的重要思想,自觉     

领导班子思想政治建设是发展高等教育的重要保证

党的十六大明确提出要建设一支能够担当重任、经得起风浪考验的高素质干部队伍。加强高校领导班子思想政治建设,努力建设高素质领导干部队伍,是高校认真贯彻十六大精神和“三个代表”重要思想,坚持党的教育方针,坚持社会主义办学方向,提高人才培养质量,实现高等教育跨越式发展的重要保证。近年来,在省委的正确领导下,面对我国教育大发展和西部大开发的形势,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》,把高校领导班子思想政治建…     

“三讲”教育是提高干部素质的治本之策

江 泽民同志倡导的在县级以上党政领导班子和领导干部中 ,用整风精神开展以讲学习、讲政治、讲正气为主要内容的党性党风教育 ,是当前加强党的建设的重中之重。这是在新的历史条件下加强干部队伍建设 ,提高领导干部素质的治本之策。一、干部的素质关系党和国家前途和命运政治路线确定后 ,干部就是决定的因素。正如邓小平同志所说 :“正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证。中国的事情能不能办好 ,社会主义和改革开放能不能坚持 ,经济能不能快一点发展起来 ,国家能不能长治久安 ,从一定意义上说 ,关键在人。”努力建设一支宏大的高素质干…     

谈谈领导班子核心建设的几个问题

谈谈领导班子核心建设的几个问题○彭柏林江泽民同志在十五大报告中指出：“建设一支适应现代化建设需要的高素质干部队伍，是我们事业不断取得成功的关键。”建设高素质干部队伍，重在加强各级领导班子建设；而领导班子建设的中心环节是选好配强一把手。如果我们把培养选...     

强化非权力影响力 提高领导效能

江泽民同志在“七一”讲话中强调:“培养讲政治、懂全局、善于治党治国的领导人才尤为重要。中国的社会主义事业能不能巩固和发展下去,中国能不能在激烈的国际竞争中始终强盛不衰,关键看我们能不能不断培养造就一大批高素质的领导人才。”这里的高素质,就是领导者权力之外的非权力因索。同是一种权力,在不同人手里产生的效应不同;同一个职务,不同人担任,发挥的作用不等。可见,影响领导效能的因素不仅是权力,还有一种东西,那就是非权力影响力。这是由领导者自身非权力因素所产生的自然影响力。它是建立在被领导者对领导者崇敬和信服的基础上而产生的一种吸引力、     

上海市人事局局长孙路一的讲话

实施人才战略，是党中央根据经济社会发展规律和全面审视新世纪国际国内形势做出的重要决策。最近一个时期，江泽民总书记对人才问题发表了一系列重要指示，明确提出人才资源是“第一资源”，强调“中国能不能在激烈的国际竞争中始终强盛不衰”，关键在人才。我们     

为新世纪实现新跨越提供干部保证

随着“十五”计划的制定 ,实现新跨越的方针政策已经确定。方针政策确定之后 ,干部就是决定的因素。抓住西部大开发机遇 ,实现新世纪之初的宏伟蓝图 ,关键在党 ,关键在人 ,关键在于按照“三个代表”的要求 ,建设一支高素质干部队伍。一、树立正确的用人导向 ,激励广大干部在实现新跨越中建功立业树立正确的用人导向 ,是干部队伍建设之魂。选好用好一批干部 ,就为整个干部队伍立好一根标尺 ;树好一面旗帜 ,就能极大地调动广大干部的积极性、主动性和创造性。按照四川省委书记周永康同志提出的“十用十不用”要求 ,进一步树立正确的用人导向 ,…