集体林权制度改革,使——大地增绿 农民增收

2008年6月8日,中共中央、国务院颁发了《关于全面推进集体林权制度改革的意见》。《意见》指出,要大力实施以生态建设为主的林业发展战略,不断创新集体林业经营的体制机制,依法明晰产权、放活经营、规范流转、减轻税费,进一步解放和发展林业生产力,促进传统林业向现代林业转变。为认真贯彻落实中央精神,积极稳妥地推进我省集体权制度改革,2008年9月26日,省委、省政府发布了《关于贯彻落实<中共中央国务院关于推进集体林权     

后林改时期林业经营组织制度创新研究

后林改时期催生了林业家庭经营形式的广泛存在,如何促进林权流向更有经营效率的林业组织,实现林业经营组织的制度创新,是后林改时期林业经营管理面临的一个重大现实问题。研究认为,根据林业生产经营的特殊性,有些适宜家庭经营,有些更适宜合作经营,这两种层面的经营组织形式选择都要由农户根据不同地区的特定情况来理性决策。将分散的家庭农户组织起来,走家庭合作、股份合作、专业协会和社区参与共管等多种形式的林业合作经营道路,既是提高集体林经营绩效的一种理性选择,也是现代林业发展的一种必然趋势。     

健全森林保险机制 深化集体林权制度改革

集林权制度改革是继家庭联产承包责制后,我国农村经营制度的又一重要变革,对我国林业发展、社会主义新农村建设乃至经济会发展全局产生了重大而深远的影响。当前,林权制度改革进入了全面推进、逐步深化的关键阶段。森林保险作为这一改革的配套内容,将在促进现代林业发展与维护农村社会和谐稳定中发挥重要支撑与保障作用。     

如何看待国有企业的效率

经过多年的深入改革,我国国有企业的产权制度、管理体制和治理结构发生了根本性变化,形成了与市场经济相适应的新的企业制度和管理体制,建立了以"产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学"为基本特征的现代企业制度……进入新世纪以来,我国国有企业的经营效益明显提高,国有资产和企业利润均实现了较快增长。2000年至2010年,国有工业企业资产总额由84014.94亿元增长到247759.86亿元,累计增长111.9%,年平均复合增长率为11.4%;利润总额则由2408.33亿元     

让“绿色银行”生出“绿色钞票”

正四川地处长江及黄河上游,是以高原、山地和丘陵为主的林业大省。实施以生态建设为主的林业发展战略,创新集体林业经营的体制机制,解放和发展林业生产力,促进传统林业向现代林业转变,使农村特别是贫困山区的农民脱贫致富是我省的一项长期而艰巨的任务。自2007年全面启动集体林权制度改革,以明晰产权、承包到户为主要内容的主体改革于2010年完成。截至当年11月底,     

林改,让农民“靠山吃山”

正核心提示2016年中央"一号文件"强调,完善集体林权制度,引导林权规范有序流转,鼓励发展家庭林场、股份合作林场。近年来,在完成林权主体改革和深化配套改革中,巴中市巴州区进行了一系列探索试验并制定了"林权流转基准指导价制度",为全省、全国深化集体林权制度改革、推进林业规模化经营找到了新的突破点。     

现代企业制度与现代企业人事管理

现代企业制度与现代企业人事管理盖永华建立现代企业制度，目的是在企业中构造一种充满生机与活力和高效率的经营管理体制，其中包括现代企业人事管理制度。那么，怎样建立现代企业人事管理制度呢？我以为当前应着重做好以下几方面工作。（－）现代企业要树立“以人为本”...     

深化山西国有企业改革的路径探索

目前山西国有企业改革已取得重大进展,但仍面临现代企业制度尚不健全、国有资产管理体制尚不完善、国有企业监管有待加强等一系列挑战。为此,深化国有企业改革必须以开展国有企业功能界定为切入点,推动企业改革分类发展;以"管资本"为方向,构建适应市场经济发展需要的国有资本管理体制;以企业内外部监管相结合为抓手,创新国有企业监管方式;以加强党的建设和完善法人治理结构为着力点,健全国有企业现代企业制度;以去产能为契机,推动国有企业解决历史遗留问题。     

集体林权制度改革政策问答(一)

问:我区集体林权制度改革的总体目标是什么?答:用5年时间,基本完成明晰集体林产权和承包到户的改革任务。在此基础上,逐步建立起产权归属清晰、经营主体到位、责权划分明确、利益保障严格、流转顺畅规范、监管服务有效的集体林业管理体制和     

走林业分类经营之路——山东省林业分类经营的理论与实践

林业分类经营是涉及林业长远发展的一项基础性、根本性改革。实施分类经营就是根据社会对生态和经济的要求，按照对森林多种功能和主导利用的不同，将林业划分为以发挥生态效益和社会效益为主的公益林业和以发挥经济效益为主的商品林业，并按照各自的特点和规律，建立相应的管理体制、经营机制、投入机制和发展模式。一、森林的重要性和林业分类经营的必要性森林作为地球三大资源（土地、矿产、森林）之一，是陆地生态系统的主体，它除了为人类提供木材、能源、林副产品外，还能保持水土、涵养水源，固持土壤、改良土壤，调节气候、增加降水…     

全省集体林权制度主体改革总结表彰暨林业产业发展大会提出推动林业产业发展实现新突破白恩培秦光荣王学仁李育材等出席 李纪恒讲话

7月27日下午，全省集体林权制度主体改革总结表彰暨林业产业发展大会在昆明召开。会议提出，要总结经验，完善政策，深化集体林权制度配套改革，大力发展现代林业，建设生态文明，全力推进林业资源大省向林业经济强省跨越，走出一条大地增绿、农民增收、企业增效、政府增税的现代林业产业发展道路。     

关于我省集体林权制度改革的几点思考

集体林权制度改革是落实科学发展观，进一步解放和发展农村生产力、建立充满生机和活力的林业体制机制的一次生动实践，是继家庭联产承包责任制之后中国农村经营制度的又一次重大变革，必将对林业发展、农村发展乃至经济社会发展产生重大而深远的影响。     

关于国有企业改革的几个问题

一、关于建立现代企业制度与国有企业产权改革十五大提出,到本世纪末,大多数国有大型企业初步建立现代企业制度。现代企业制度的基本特征是产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学,四者是有机地联系在一起的,其中,产权清晰是关键。我国原来的企业管理体制建立在计划经济基础上,排斥市场机制的作用,国家通过指令性计划直接管理国有企业,企业没有经营自主权,实际上是国家各级行政管理机构的附属物。这种体制弊病很多:一是产权模糊,企业由中央和地方各部门操纵,没有经营自主     

求真务实 开拓进取 积极推进林业产业发展——敦化林业局创建“五好班子”活动纪实

近年来,敦化林业局在由传统林业向生态效益型现代林业的历史性转变过程中,坚持把加强领导班子建设作为党建工作和企业发展的核心内容,着力从增强领导班子的凝聚力、创造力和战斗力上下功夫,不断提高领导班子的整体素质和领导能力,努力打造"政治素质好、团结协作好、工作机制好、经营业绩好、作风形象好"的五好领导班子,使党组织的政治核心作用得到了充分体现和发挥,有力地推动了企业经济建设和各项事业的健康发展。     

林业经营理论综述

本文对国内外林业经营思想进行综述,总结我国林业经营的发展。认为林业经营思想的发展经历了一个简单到复杂、片面到全面的过程。同时指出,林业经营必须适应经济社会的发展,把林业经营置于人与社会和谐的背景下进行研究。     

关注中国

正新一轮农村改革试验启动经中央农村工作领导小组同意,农业部会同有关部门批复了北京市大兴区等24个农村改革试验区。据了解,新一轮农村改革试验区将围绕"稳定和完善农村基本经营制度"、"健全严格规范的农村土地管理制度"、"完善农业支持保护制度"、"建立现代农村金融制度"、"建立促进城乡经济社会发展一体化制度"、"健全农村民主管理制度"等六大制度建设,选择试验主题。在试验中允许突破某些政策和体制,并在符合规划、符合程序的前提下,对试验区有关项     

夯实落脚点 体现新作为

1999年,北京城建集团第一建设工程有限公司完成国有企业改制,成为国有资产控股的多元股权有限公司。在建立现代企业制度,健全法人治理结构的过程中,公司党委不断探索和研究党组织发挥政治核心作用的方法和途径,把保证和监督企业生产经营的正确方向和各项任务的完成作为党组织的重要职责,促进了企业的改革、发展和稳定。一、抓机制,建制度,积极参与重大决策在企业改制过程中,公司党委针对干部职工习惯于过去管理体制的现状,注重从解决思想认识入手,促观念转变,统一和坚定党委处于企业政治核心地位认识,积极营造有利于企业党委发挥政治核心作用的良好环境。在这当中,党委组织开展了学习"三个代表"重要思想,坚持与时俱进的教育。在各级领导班子中推行务实的工作作风、心系职工     

为国企创造良好的治安环境——胜利油田和东营市共建安全社区调查

党的十五届四中全会《决定》提出:“加强社会治安综合治理,为企业生产经营创造良好的社会环境。”近年来,山东省东营市和胜利油田坚持企地绍合,联防联治,集中解决影响油区稳定的突出问题,共建安全文明社区,走出了一条“共治共建,共保稳定,共同发展”的新路子。前不久,中央社会治安综合治理委员会、国家经贸委、公安部在东营市联合召开全国企地共建安全社区活动现场会,推广了胜利油田和东营市开展企地共建安全文明     

深化国企改革必须厘清八大关系

我国国有资产监督管理体制经历了扩大企业经营自主权、利润递增包干、承包经营责任制和产权制度改革等一系列改革。党的十四届三中全会明确了国有企业的改革方向是建立"产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学"的现代企业制度,国有企业管理体制改革由扩权让利的政策性调整转向以建立现代企业制度为目标的制度创新。债转股、股份制试点、政策性关闭破产等一系列改革实践,为国有企业参与市场竞争、实现持续健康快速发展打下了良好基础。党的十六大以后,随着代表国家履行出资人职责     

如何抓好国有企业的党风廉政建设

当前,随着林业新形势的发展,国有森工企业正面临着前所未有的机遇,建设现代林业企业的步伐明显加快。建立"产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学"的现代企业管理制度,已经成为各项工作的重中之重。但由于建立现代企业管理制度还处于发展完善阶段,中间的失误与漏洞在所难免。这就给一些意志薄弱、经受不住诱惑的腐败分子以可乘之机,给企业的党风廉政建设带来了严峻的考验。因