以“双零”导向构建社会治安品牌的若干思考

对群众急需急盼的事情做到＂零懈怠＂,对群众深恶痛绝的事情做到＂零容忍＂是平湖市＂打响社会治安品牌＂的必然要求。要以＂双零＂为导向提升治安品牌的聚合力、影响力、竞争力和生命力,同时以＂双零＂为导向,通过倒逼方式、闭合手段、锁定形式、合作思路、强警工程实施治安品牌战略。     

如何认识公安警务“零容忍”

<正>"零容忍"是宏观的警务策略,也是具体的警务动作。坚持"零容忍"导向,体现在打击整治上就是要对治安问题打早、打小、打苗头。坚持"零容忍",可以最大限度地赢得民心、获得民众信任,同时也可为构建和谐警民关系奠定基础。笔者结合20余年的基层公安工作经验,认为公安警务"零容忍"能够切实推进警务战略的创新发展。     

刍议以“零容忍”理念引领警务工作发展

因美国纽约警方的成功实践,"零容忍"警务政策正引起国际警界的广泛关注和学习借鉴,并有从打击犯罪逐步向警务工作各个领域渗透扩张之势。"零容忍"警务强调对警务工作中遇到或存在的一切不法行为、不当做法、不良现象和缺点不足的不能容忍,是对警务工作的一种正向、积极的精神态度,是警务活动的一种追求、一种导向。"零容忍"警务实践应突出打击犯罪"零容忍"、执法活动"零缺陷"、警民关系"零距离"和队伍建设"零松懈"四个重点环节。     

深入推进“阳光警务”建设的思考——基于台州市公安局路桥区分局的实践

社会发展要求公安机关各项警务活动必须与时俱进。"阳光警务"正是公安机关大力实施主动警务战略、顺应时代发展要求的一项系统的警务创新工程,更是学习贯彻党的十八届三中全会精神、全面加快建设公正高效权威的社会主义司法制度的一项重要举措。"阳光警务"建设要始终坚持以民意为导向,以人民群众为核心,把公安工作放在民生的高度来谋划。为此,必须切实转变思想观念,加强与老百姓的互动交流,建立健全相应的制度保障,努力提升公安队伍的整体素质。     

刍议警察"适度容忍"与社会和谐

"零容忍"警务政策虽然被世界各国警方引为圭臬,但其并不适合现阶段中国国情.不论是科学发展观和和谐社会建设,还是现有的司法政策与警务政策,都要求公安机关必须实行"适度容忍",而实行"适度容忍",必须遵循实事求是、顾全大局、平和理性、灵活用法的原则,最大限度增加和谐因素,最大限度减少不安定因素.     

警务民主是实践与坚持“警务广场”的生命

“更多地用老百姓的眼光来审视和考量社会治安问题，更多地关注老百姓的感受来抓好公安工作”，这就是湖州公安机关创设“警务广场”活动的逻辑起点和精神实质。湖州公安机关“警务广场”活动作为一种民意导向警务活动新模式，开辟了公安机关自觉运用警务民主的方式开展警务工作的新途径。     

让反腐“零容忍”不归零的思考

正实施"零容忍"反腐败理念,是党的十八大以来治国理政新思路、监督执纪新格局和反腐倡廉新成效的科学总结,也是党风廉政建设和反腐败斗争的必然要求。"零容忍"作为反腐理念恪守了"100-1=0"定律,它告诉我们,对腐败宽容放纵1次,就会让99次的惩治效果归于零。"零容忍",贵在"零"字,也难在"零"字。当前,如何真正实现对贪腐行为发现一起查处一起,让反腐"零容忍"不归"零",值得进一步探讨。一、"零容忍"理念是将反腐推向深入的必然选择(一)"零容忍"理念是廉洁国家和地区成功     

坚持“零容忍”导向 把公安队伍反腐倡廉建设不断引向深入

强调坚持“零容忍”导向，主要是针对当前一些单位对违法违纪行为查处不够有力而提出的要求。公安反腐倡廉建设要坚持“零容忍”导向，就必须进一步端正抓队伍的指导思想，慎提、不提“零违纪”目标；就必须始终坚持从严治警的高标准，保持对违法违纪行为查处的高压态势；就必须大力营造敢抓敢管的良好氛围，刹住歪风，弘扬正气；就必须把坚决惩处与有效预防紧密结合起来，做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人。     

刍议警察"适度容忍"与社会和谐

现阶段中国国情不适合采用"零容忍"的警务政策,和谐社会建设需要公安机关"适度容忍","适度容忍"应当成为现阶段社会主义法治理念的重要内容.因此,公安机关的"适度容忍"必须遵循的基本原则是:实事求是、顾全大局、平和理性、灵活用法.     

浅谈破窗理论给社区警务工作的几点启示

近年来,国内外一些城市以破窗理论为指引,对各类不良行为和轻微违法犯罪实施及时打击,取得了显著成效。公安机关应大胆吸收、借鉴破窗理论的研究成果,实施"零容忍"打击、"零缝隙"防范和"零距离"服务,扎实推进社区警务战略向纵深发展。     

基层公安机关“效能警务”的实践与思考

当前,基层公安机关存在警力、财力、物力资源投入严重不足的问题,因此,有必要提出"效能警务"的理念.推行"效能警务",必须进一步加强基层刑侦专业化队伍建设,全面提升打击专业化水平;必须立足实际,以社区警务为依托,坚持走治安防范社会化道路;必须牢固树立科技强警意识和成本效率意识,努力提升警务信息化,提高工作效率和水平;必须树立"人本理念",以建立绩效考核激励机制为突破口,推进队伍管理的长效化.     

悄然强固的松山社区警务——赤峰市公安局松山区公安分局社区警务建设纪实

<正>也就在十年前,人们对"社区"这个词儿还是陌生的,更不用说"社区警务"了。十年后的今天,人们不但熟悉了"社区",对"社区警务"也不再陌生,遍布松山城乡的社区警务室,活跃在城乡的社区民警,让老百姓实实在在地感受到与公安机关的距离越来越近了,公安警务工作与老百姓的生活越来越密切了。在社区警务建设中,公安机关和广大民警用智慧和汗水构筑起了维护社会安宁的天罗地网、斩凶除恶的正义利剑和密切警民关系的桥梁纽带。     

“零容忍”理念下环境警务策略研究

环境警务策略是＂零容忍＂理念的继承、发展与创新,两者一脉相承。它们都主张从犯罪的条件、环境、空间等方面入手,采取主动措施,遏制、减少犯罪行为。以＂零容忍＂理念为指导实施环境警务策略,必须加强情报信息警务建设,坚持社区警务与巡逻警务双轨运行,优化社会治安综合治理中的治本意义。     

余姚实施“五项警务战略”的实践探索

如何在经济全球化、社会信息化、信息网络化的大背景、大趋势下有效驾驭区域社会治安局势．是县级公安机关服务区域经济社会发展的第一要务。本文结合当前浙江省余姚市社会治安特点，就该局2007年以来所实施的预防案（事）件警务战略、打击违法犯罪“零容忍”警务战略、情报主导警务战略、社区警务战略、信息警务战略进行了系统总结。     

“社会管理机制创新”语境下的警务战略与选择

当前维稳工作形势严峻,维稳工作陷入一个怪圈,新生代流动人口的犯罪率居高不下,新高危人群不断制造极端事件。公安机关角色的困惑,警力的困境以及警务战略的两难选择,是影响当前公安工作顺利开展的三大因素。始终不渝地坚持社区警务战略,创新社会管理机制,推行社区警务信息化建设;采取＂零容忍＂战略,始终保持对犯罪活动的高压态势,是当前警务战略的正确选择。     

“微警务”探索

<正>尽管目前尚未对"微警务"形成统一、明确的认识,但在实际工作中,各地公安机关已经不同程度地进行了实践探索。这主要集中在以新兴网络工具为主导的"微博警务"、"微信警务"和以公安基层基础工作为核心的"微民生警务"、"微社区警务"领域。从微博警务到微信警务自2009年8月"新浪微博"推出以来,这种基于用户关系分享、传播以及获取信息的社交网络平台对人们的工作生活产生了巨大的影响。各地公安机关和广大民警自发注册建立的"警务微博",构成了"微警务"的起源和初始形态。据统计,截至2013年12月26日,除港澳台地区外,全国政法机关和政法部门公职人员共开通官方微博37500个,当年发布博文1.02亿条,拥有粉丝4.49亿个。     

积极警务——追求“善治”的一种选择

积极警务是基于善治理论框架下的实践探索,是警与民"在良性互动中"寻求社会管理的"善治",积极警务反映了政府与公民之间积极而有成效的合作;积极警务要求公安机关紧密结合新世纪新阶段社会治安形势发展变化的规律特点,围绕警务工作对象,警务工作所要实现的目的,社会公众对警务工作的需求等,充分发挥主观能动性,以积极预防为主,先发制敌、主动出击、严密防范、务实措施、便民利民。     

警务督察新视野：警务督察结果对公安改革的优化研究

党的十九届四中全会指出:"要依法提高执政能力",立足新时代公安工作实际,公安机关提高依法行政能力的关键在于坚持依法公正执法,发挥警务督察结果是促进依法公正执法的重要保障。在警务实战中,警务督察结果可以反映出公安机关在执法勤务中存在的问题与不足,坚持以问题为导向可以为探索新时代警务督察结果优化公安改革的新机制,多措并举确保公安机关发挥内部督察职能,为实现公安改革指明前进方向。     

零容忍警务理论再解析

当前,人们对于零容忍警务的理论基础研究较为充分,但对其进行研究的角度却日趋同一。一方面是由于人们对于零容忍警务的理解稍显片面,另一方面,也是关键的一点,则是因为人们对零容忍警务的理论基础为"破窗理论"已基本达成了共识,形成了先入为主的认识。在本文中,笔者试从社会心理学的角度对零容忍警务的理论基础进行再解析,以期能够对警务发展和维护社会治安秩序有所帮助。     

有关“警务广场”的几个理论与实践问题

构建民意导向警务模式,推进警务民主化,营造警务共同体,这是＂警务广场＂的科学内涵。＂警务广场＂的价值,首先应该是民主政治价值,是社会主义民主政治建设在湖州公安工作中的一个有益尝试和重大突破。深化发展＂警务广场＂行动,首先要解决好思想认识问题,切实做到自觉推进、主动入轨,同时还要解决好上下齐动、内外互动、左右联动等问题。＂警务广场＂是深化＂三项建设＂和推进＂三项重点工作＂的重要载体和有效形式,也是＂三项建设＂和＂三项重点工作＂在湖州公安工作中的具体实践和生动体现。＂警务广场＂是公安机关推进社会管理创新的一个重要源头和基础,当前公安机关推进社会管理创新,其重点和关键就是要全面推进执法规范化建设。