“双城记”

以秀美之地著称的青山湖如今聚集了一批大院名所、大企名校和高端人才，一群充满智慧和激情的科技创新团队正联手把青山湖科技城打造成为“中国硅谷”。杭州未来科技城，全国4个未来科技城之一，一批海外高层次人才和浙商在此创业创新，科技新城、人才特区、创新高地已初具雏形。     

让领军型科技创业人才脱颖而出

领军型科技创业人才，是经济全球化背景下最为稀缺、最可宝贵的战略资源，是发展先进生产力最核心、最活跃的决定性因素。在经济转型的关键时期，我省各市先后出台了一系列引进和培养科技创业人才计划，其中南京市重点推出的“321人才计划”，在全球延揽高层次人才，使南京人才引进工作喜获丰收，一大批科技人才走出书房、走进企业，一大批科技...     

硅谷经验：我们该借鉴什么

打造中国人才与科技创新名城，是南京未来发展的战略选择，关键是实现的路径。笔者去年到美国斯坦福大学学习。三个月时间，耳濡目染了硅谷浓厚的创新创业氛围，感到硅谷成功的经验对南京打造中国人才与科技创新名城具有重要的启示和借鉴意义。     

全力打造中国人才与创业创新名城——访中共江苏省委常委、南京市委书记杨卫泽

记者：去年以来，特别是市十三次党代会以来，南京通过一系列政策措施激活科技创业的“人才源泉”，释放人才优势资源的能量，在省内外引起了广泛的关注。在新一轮发展中，市里如何着力建设中国人才与创业创新名城？这一战略选择将对南京乃至长三角经济社会发展的进程产生怎样的影响？     

中共南京市委 南京市人民政府 关于印发“人才引领、科技创业,制度先试、园区先行”八项重点计划的通知

二○一一年七月一日宁委发[2011]35号各区县委和人民政府,市委各部委,市府各委办局,市各直属单位:为全面聚焦四个第一,实施创新驱动战略,打造中国人才与科技创新名城,市委、市政府就人才引领、科技创业,制度先试、园区先行关键举措,制定了科技创业特别社区(创新创业人才特别集聚区)建设等八项重点计划。现印发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。     

中共南京市委 南京市人民政府关于创建国家级“紫金人才特区”的意见

二〇一二年八月七日宁委发[2012]53号为贯彻落实市党代会精神,充分发挥南京科教人才资源优势,加速构建区域创业创新体系,加快建设国家创新型城市和人才特区,打造独具特色的中国人才与创业创新名城,现就创建国家级"紫金人才特区"提出如下意见:     

促进人才创业与风险投资有效对接

中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮最近在讲话中说,中国正在进入以人才为第一资源、以科技创新为第一驱动力的科学发展新阶段,要积极促进科技创新创业人才与风险资本有效对接,培育和发展战略性新兴产业,     

着力开发和培养创业创新人才

国之所以因才而立，政之所以因才而治，业之所以因才而兴，最根本的就在于，人才比之常人更能干事创业，更善改革创新。加强人才队伍建设，必须坚持创业人才与创新人才“两手抓、两手都要硬”，着力开发和培养创业创新人才，深入推进我省“两创”总战略的实施。     

打造海外高层次人才创新创业基地

无锡高新区是海外高层次人才创新创业基地全国首批高新区之一。近年来,无锡高新区把引进高层次科技创业人才作为落实科学发展观、建设创新型国际化科技园区的关键举措。目前,世     

科技创新:创业教育的重要使命

科技创新是国家强盛、民族进步的重要驱动力,创业人才是推动科技创新的有力支撑,创业人才培养是实现科技创新发展的重要引擎。新时代,我们要紧扣社会发展需求,坚持创新引领,从教育之基、实践平台、保障土壤三方面着手,大力发展创业教育,打造“双创”升级版,推动经济高质量发展。     

常州大力实施龙城英才计划倾力打造人才创新创业之城

建设以人才为引领、科技为支撑的创新创业之城，是率先基本实现现代化的重要路径。2011年8月，常州在全面完成两轮“千名海外人才集聚工程”目标任务的基础上，启动实施“龙城英才计划”，以更大力度引进海内外领军型创新创业，人才，加快人才国际化进程，推动人才优势向产业优势转化，努力走以人才为引领的转型发展之路。     

让青年才俊挑大梁当主角

科技是第一生产力,人才是第一资源,创新是第一动力。近年来,绍兴聚焦打造“青年人才创业最温暖城市”品牌,为青年人才定制成长“专属套餐”,助力青年才俊在“名士之乡”绍兴挑大梁、当主角。全市累计集聚国家级领军人才470余人,省级以上领军人才970余人,近三年年均新增青年大学生近10万人,城市人才吸引力指数居全国第27位。     

科技金融：扬帆起航正当时

科技创新创业与金融创新的紧密结合，是经济社会发展的重要引擎。南京市委市政府对此高度重视，提出建设具有南京特色的科技创业投融资体系。加快建设科技创业投融资体系，事关全市创新驱动核心战略实施，对于促进科教人才资源加快转化为现实生产力和竞争力，加快南京新一轮发展具有重要意义。     

南宁：充分发挥高层次人才的巨人作用

近年来，南宁市积极搭建人才创业平台，拓展人才发展空间，充分激发人才潜能，为高层次人才推动科技创新、促进产业发展、参与城市建设提供了良好条件。     

衢州市实施“百千万人才工程”加快人才队伍建设

最近，衢州市部署实施“百千万人才工程”，即“百家亿元企业科技人才素质提升工程”、“千亿产业板块领军人才集聚工程”、“万名农村人才拜师学艺工程”，培养造就大批创业创新人才队伍，营造优势聚集人才、留住人才、成就人才，进一步发挥各类人才在“创业创新、富民强市”中的引领带动作用。     

创新人才工作 激发人才活力

近年来，平湖市始终把人才作为推进经济转型的第一资源，加快创业创新步伐，以第一资源与第一生产力的有效结合为导向，以高层次人才培养、高品质人居环境、高标准人才服务为依托，大力推进人才工作的创新与发展：     

北海：推动人才与产业互促共进

北海市充分发挥高层次创新创业人才的引领和示范作用，积极探寻人才引进培养和产业优化升级相“匹配”的工作规律，实行高层次人才队伍建设、高科技创新成果转化、高新技术产业发展“三高联动”。高层次人才项目的加盟，     

瑞安市搭建四个平台促进毕业生就业

杭州市西湖区针对当前企业在科技创新、技术改造、人才培养、人才引进、深化改革等方面急需解决的问题和困难，建立企业长效服务机制，努力为“推进现代化，建设新西湖”，实现和谐创业提供机制保障。     

建设好四个“平台”强化人才培养和集聚

2008年，我们将围绕省委“创业创新”要求和市委“三市并举”发展战略，充分发挥人事部门综合管理人才的职能，着力在创新人才工作理念上下功夫，不断推进人才队伍建设，激发各类人才创业创新活力，为丽水经济社会发展提供数量充足、素质优良、相对稳定的人才、智力支撑。     

人才创业:理论与实践探索

2012年6月15-16日,人力资源和社会保障部主办的第二届中国人才发展论坛在深圳召开.围绕《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》的目标任务,以“创新创业人才开发理论与实践”为主题,探讨了创新创业人才成长规律、培养方式、激励机制,为加快建设创新创业人才队伍提供理论支撑和实践经验.高校、科研院所、高科技企业、中央机关等600余名代表出席.