公安科技人才队伍的基本现状及战略对策

要全面提高公安科技人才队伍的建设水平,必须要对公安科技人才队伍的发展现状有一个全面、客观的了解和认识,并在此基础上制定和实施科学的发展战略。描述基本现状的人才发展指标系统包括规模指标、结构指标、变动指标、效益指标;人才工作与生活指标系统包括工作条件指标和生活指标。公安科技人才队伍发展的战略对策则包括指导思想、战略目标和战略重点等方面。     

论人才强警战略

公安人才是公安事业发展的第一资源,是推进公安工作改革创新的关键性要素。当前公安人才队伍建设在人才战略地位、人才特性、人才结构、人才规模、人才质量和人才体制机制方面存在很多问题,应该从提高认识、注重谋划、创新机制、突出重点等方面推进人才强警战略实施。     

加强公安科技队伍建设是落实科技强警战略的当务之急

公安科技队伍是公安队伍的重要组成部分,在落实科技强警战略、促进公安工作发展中起着举足轻重的作用。当前,公安科技队伍的建设现状还不能满足公安工作的现实要求。公安科技队伍中,人才数量不足、管理政策不明、整体素质不高、创新能力不强仍是制约公安科技发展的"瓶颈"因素。因此,要着力解决好以下问题:一是公安科技队伍的内涵界定与科学分类;二是公安科技队伍的现状及影响因素分析;三是公安科技人员的基本管理制度建设;四是公安科技队伍的评价激励机制设计;五是公安科技队伍的发展战略与对策研究。     

论科学发展观与创新公安人才培养机制

用科学发展观统领公安教育工作是一个创新的课题。新时期，公安机关要把人才兴业作为一个重要的发展战略。文章将科学发展观中的民本思想、和谐理念、可持续发展理论与我国公安教育实际相结合，探索公安人才培养思路、培养模式与培养机制的创新，在公安人才培养战略的制度化建构方面作以研究，旨在推动公安教育的理论与实践的创新、提高公安人才培养质量、完善公安人才结构、进一步加强公安执法能力。     

有效解决公安信通技术人才紧缺的对策

实施科技强警战略,实现公安工作现代化,如期完成金盾工程的建设任务,不仅需要巨大的财政支持,还需要大量的公安计算机通信技术人才。有效解决公安计算机通信技术人才紧缺的问题,一要有计划、有步骤、有重点招收、引进、挖掘信通技术人才;二要加强教育培训,提高信通队伍的综合素质;三要充分发挥信通技术人员的工作积极性和创造性;四要合理利用外部资源为公安信息化建设服务。     

公安院校的人才档案建设

高新技术革命要求公安民警要有较高的公安专业知识和科技知识 ,培养高素质的公安人才是公安教育事业发展的当务之急。人才档案建设是培养公安人才的基础 ,是培养公安一线通才的前期工程。本文就公安院校人才档案的建立和管理问题作了初步探讨。     

论新建公安本科院校的建设和发展

新建公安本科院校亟待解决的首要问题是学校发展目标准确定位,应当定位于“立足公安、面向政法、服务社会”和“学历教育与在职干警培训并重”,要坚持科学发展观,统筹规划,协调发展,准确处理规模、结构、质量、效益等各方面关系;始终坚持“立足公安、服务公安”,贴近公安,主动服务,充分发挥思想库、人才库、实验场的作用,同时,坚持以人为本,实施人才强校方略,全面提高教学水平和管理水平。     

从战略高度大力推进新时期公安基层基础建设

越来越信息化、动态化、多元化、市场化、法治化的社会对新时期公安基层基础工作提出了新要求,赋予了新内涵。科学把握新时期公安基层基础工作的新内涵,必须大力实施警务信息化战略,着力推进基层基础工作信息化;大力实施问题导向警务战略,着力推进流动人口治安管理实时化;大力实施动态警务战略,着力推进公安派出所勤务制度实战化;大力实施社区警务战略,着力提升基层基础工作专业化、社会化和市场化水平;大力实施素质强警战略,着力提升基层民警的实际工作能力和水平。确保新时期公安基层基础建设五大战略的顺利实施,关键是要解决思想观念、警力保障、动力机制、执法保障、执行力等五大瓶颈问题。     

浅谈我省公安科技队伍建设存在的问题及对策

随着科学技术的迅猛发展和我国加入WTO ,国际间、地区间、行业间的人才竞争日趋激烈 ,时代的发展已经使人才资源成为最重要的战略资源。在实施科技强警战略中 ,我省各级公安机关坚持“科技发展必须以人为本”的原则 ,采取措施不断加强公安科技队伍建设 ,为科学技术向公安现实战     

浅谈公安信息化与情报主导警务的协同发展

在公安工作中,公安信息化建设应用和情报主导警务战略实施虽各有侧重但应当相互促进,共同发展。公安信息化建设应用是情报主导警务战略实施的基础,情报主导警务战略实施是公安信息化建设应用的高级发展阶段。公安信息化和情报主导警务协同发展在促进公安事业的发展中起到十分重要的作用,应通过各种途径推进公安信息化和情报主导警务的协同发展。     

论积极改进和全面加强新时期公安基层基础工作

坚持科学发展,服务现实斗争,积极改进和全面加强新时期公安基层基础工作,着重要研究解决以下六大问题:一是要从全局和战略的高度,进一步增强抓好公安基层基础工作的责任感、紧迫感;二是要围绕现实斗争需要,着力破解基层基础工作难点问题;三是要依靠科技、依靠人才、依靠群众,不断提高公安基层基础工作信息化、专业化和社会化水平;四是要着眼于增强公安工作的主动性、实效性,扎实推进基层勤务制度改革;五是要以提高凝聚力、战斗力为目标,切实加强基层民警队伍正规化建设;六是要加强组织领导,不断开创公安基层基础工作新局面。     

推进公安科技创新 实施科技强警战略 全面提高我省公安工作信息化科学化现代化水平

推进公安科技创新、实施科技强警战略是牵动公安工作全局的一项战略性举措,是新世纪新阶段公安工作实现跨越式发展的强大推进器。当前和今后一个时期,浙江公安机关在推进公安科技创新、实施科技强警战略中,必须以加快推进信息综合应用、深度应用、应急应用、社会应用为主线,全面提升公安信息化对公安工作的支撑和牵引作用;以优先发展公安机关的核心战斗力和对社会面的管控力、服务力为重点,切实增强科学技术对公安工作的保障和促进作用：以提高关键技术的研发能力和扩大科技应用群体为支撑点,切实增强公安科技工作的发展后劲。同时要不断完善公安科技工作的领导体制、管理体制、激励机制、保障机制和人才培养机制,努力营造有利于推进公安科技创新、实施科技强警战略的良好氛围。     

贯彻落实党的十七大精神 实现公安工作又好又快发展

贯彻落实党的十七大精神,实现公安工作又好又快发展,要以战略的眼光,把公安发展战略与科学发展观的要求紧密联系在一起;要大力推进公安文化建设,提升公安队伍软实力,更好地激发促进内涵式发展的积极因素;要积极探索建立现代警务机制,把集约式发展更好地体现在公安工作的改革创新之中;要深入实施科技强警战略,更好地支撑公安工作和队伍建设的跨越式发展。     

坚持与时俱进不断开拓创新推进我省公安交巡工作可持续发展

提出并实施公安交巡工作可持续发展战略,是实践“三个代表”的迫切需要,是维护改革发展稳定的根本要求,是实施城市化发展战略的必然要求,是改革和加强交巡工作的内在需要。要推进交巡工作可持续发展,一是要打破传统习惯束缚,克服思维定势,确立公安交巡工作新理念;二是要整合警力资源,强化主战场意识,建立并完善公安交巡工作新机制;三是准确界定部门职责,推行社会化管理,开辟公安交巡工作新途径;四是发挥信息纽带作用,打造“数字交巡警”,提高公安交巡工作运用科技新水平;五是建立新型评估机制,发挥引力效应,增添公安交巡工作新活力;六是狠抓教育培训,提高队伍的整体素质,确保公安交巡工作持续发展。     

坚持科教强市必须构建人才汇集机制

坚持科教强市是“大大连”发展战略中的一项重要内容。坚持科教强市,发展科学技术、教育事业,实施信息化、走新型工业化道路以及坚持可持续发展战略,都不可避免地涉及到人才问题。人才是发展各项事业的根本保证。因此,建设“大大连”战略必然要把人才战略放在突出重要的地位。     

新形势下公安教育办学方向的思考

巩固、加强公安学历教育是公安教育发展战略的重要组成部分。公安院校应该在解决办学定位、办学理念、学校性质、管理体制和办学策略等宏观层面问题的前提下坚持公安学历教育,应该从学科、专业和课程建设等微观层面着手实施公安学历教育。     

东部沿海地区人才战略浅论

国以才兴,政以才治,党以才旺,人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题.为了加快推进人才战略的实施,党中央提出,要坚持党管人才,实施人才强国战略.如何正确把握和践行"党管人才"的要求,在WTO平台上加快构筑人才集聚高地,是当前沿海地区人才战略的首要任务.     

建立新型公安科技体制的基本思路

广东省建立新型公安科技体制的基本思路是:实施三大战略,建立三大机制,推进三大突破,坚持三大发展,实现一个目标。具体来说就是通过实施人才、专利和质量标准战略,促进激励、市场和新型管理机制的建立;通过突破成果转化难、项目建设乱和客观上存在着的行业垄断,实行技术跨越式、警力智能成本式和与经济社会同步协调的可持续式发展;实     

论培养跨世纪中等公安专业应用型人才

党的十四大提出了要在我国建立社会主义市场经济体制，作为承担着公安教育光荣任务的人民警察学校，如何适应市场经济的客观要求，努力探索一条培养跨世纪中等公安专业应用型合格人才的新路子，已经成为一个亟待解决的新课题。下面就此问题谈一些个人的粗浅认识，与大家共同商榷。一、公安专业应用型合格人才的含义及其应具备的基本条件探讨如何培养跨世纪中等公安专业应用型合格人才，应当首先解决好以下两个问题：一是要科学的、准确的、完整的界定公安专业应用型合格人才的含义；二是要研究公安中等专业应用型合格人才到底应当具备一些什…     

积极实施资源大整合推进金盾工程建设深入健康发展

推进金盾工程建设深入健康发展,要积极实施资源整合。要积极开展网络整合,尽快建立起统一高效的公安网络平台;要全面实施基础建设整合,为各级公安应用提供集中式管理的标准化运行环境;要强力推行数据整合,为公安综合信息系统建设奠定基础;要大力推进应用整合,凸显公安信息化应用成效;要切实加强人力资源整合,为公安信息化提供人才保证。