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81.
"轮训轮值"备勤文化是警营文化建设范畴内的一种特殊形式。如何坚持以人为本,结合"轮训轮值"工作实际,采取各种措施,开展行之有效的文化建设活动,从而有效增强轮值备勤学员做好"轮训轮值"工作的自觉性、积极性,充分发挥警营文化建设的导向功能、凝聚功能、激励功能、传播功能,已成为提高"轮训轮值"培训效能、激发人民警察战斗力与工作激情的主要课题之一。  相似文献   
82.
云南警官学院以“禁毒执法多媒体培训项目(CBT)”培训点的设立为契机,大力开展在校各公安专业学员和学生、执法人员的实训教学工作,取得了良好的教学效果,培训人员的禁毒专业素质和实践能力得到了进一步的提高。下~步工作中,要加强实训教学的领导与组织,将培训项目设立为单独的实训课程,加强实训成效的跟踪和分析、制定实训教学的规章制度。  相似文献   
83.
公安民警招录培养体制改革工作是公安队伍选人、育人和用人机制的一次全新探索。招录对象、培养目标和从事岗位等方面的转变,对公安院校的课程建设方面提出了新的任务和挑战。公安工作概论课程作为培养学生警察基本素养的重要基础课程。应适应上述转变的要求积极进行课程改革。根据目前公安工作概论课程教学的实际情况,可以提高警察素养和服务岗位核心能力培养为出发点和落脚点,在课程设计、教学内容和教学方法等方面进行改革。  相似文献   
84.
搏击是紧张、激烈、对抗性很强的运动,是公安干警必须具备的基本素质之一。搏击竞赛胜负是实战双方身体、技术、战术、心理等因素相互作用的结果。心理因素是重要、甚至起决定性的变量。赛前心理状态对运动成绩关系尤其重大,必须重视并有意识。有目的、有计划地进行心理训练。  相似文献   
85.
当前警务用枪培训中存在着持枪证考核流于形式、培训手段落后、科目单一、训战间存在巨大的差距,受训层次不清、低水平循环往复,同一警种同一岗位中用枪水平相差过大等问题.为此,必须研究确立培训科目,采用递进式分级考核;全盘统筹局内现有资源,开拓新训练场馆和完善配套竞争、激励机制,从根本上提高警察射击水平.  相似文献   
86.
马迪 《学理论》2012,(11):227-228
随着网络的发展和普及,电子商务成了各行各业的新宠。而中国近年来发展势头强劲的语言培训行业渐渐开始重视网络课程体验设计。通过对网络课程用户体验的研究,将电子商务运用到语言培训行业中时,应重视网络课程用户体验设计中结合消费者心理,运用移情式设计。  相似文献   
87.
政治理论教育在民警思想政治素质培养方面发挥着主阵地、主渠道的作用,在公安教育工作中具有重要的地位和作用。针对当前政治理论课实效性较差、针对性不强的问题,要做到将"知识的传授"转变为"问题的解决",将传统的课程教学转变为"专题式教学"。措施:有针对性地设计调查问卷,整合教学内容,尝试新的考核考评制度,创建网络辅导平台,提高教师自身能力。  相似文献   
88.
强制采集人体样本信息作为目前国家机关执法中维护国家安全、社会稳定、行政管理和侦查破案的强制措施做法,在现实社会中得到了较为广泛的应用。但这些涉及到刑事和行政强制的做法却很大程度上缺乏法律法规的授权与支持。因此,现实的需要与依法行政的矛盾就此产生,并在一定程度上演化为行政机关对公民权利的肆意侵犯。因此,应当加强相关立法,通过完善的强制采集人体样本信息制度设计来达到强制采集人体样本信息与人权保障的衡平。  相似文献   
89.
2010年,在“伊拉克自由行动10—11”中,美军战区军事法庭的成功实践表明:战区军事法庭能否正常展开取决于军事司法系统的有效性以及军事司法人员的个人能力;当司令部和军事司法人员都对战区军事司法非常重视时,军事法庭系统是完全能够部署的;良好的组织架构促进了战区军事司法实践,明确案件管辖权尤为重要,就地审理战区案件更为快捷。美军战区军事法庭的经验值得我军学习借鉴。  相似文献   
90.
厅局级领导干部是党的执政骨干和改革开放现代化建设的中坚力量。建设一支高素质的厅局级领导干部队伍,各级干部培训机构责无旁贷。为了有效提高厅局级领导干部的自身素质,中国井冈山干部学院组织专门力量,开展了深入细致的需求调研,准确把握了该群体的组织需求、岗位需求和个人需求,并以此为依据进行了教学设计:把理论武装放在首位,努力提升思想正能量;将党性教育作为永恒主题,突出学院的教学优势;完善能力本位培训,坚持学以致用、学用相长。  相似文献   
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