做好正确引导工作,培养跨世纪人才

90年代的大学生肩负着跨世纪的重任。做好高校学生的思想政治工作,加强对他们的正确引导,尤为重要。当代的大学生正经受着世纪之交和体制转换的考验,一方面主体意识、竞争心理不断增强;另一方面责任感、使命感却在下降,群体观念逐渐淡化。当前大学     

谈扫除语言文字垃圾与精神文明建设

谈扫除语言文字垃圾与精神文明建设郑复聪当前，语言文字使用中的不规范现象业已引起语言文字工作者和社会各界的密切重视。《群言》杂志、《光明日报》等就此展开了讨论。立论的中心是将语言文字的规范化与建设社会主义精神文明联系起来，可谓看到了问题的实质。语言文字...     

上饶县切实转变经济增长方式的调查

上饶县切实转变经济增长方式的调查郑日光在市场经济条件下，有着６８万人口的上饶县如何抓住机遇，实现经济跳跃发展？他们的主要做法是；实施经济“反弹”战略，再造发展生机，使该县经济步入良性发展轨道。——抓工业“反弹”农业。上饶县把发展工业作为’反弹”农业的...     

论领导者非权力影响力的作用

领导者的非权力影响力所产生的感召力、吸引力是非常巨大的,正如古代孔子所言“其身正,不令而行:其身不正,虽令不从”,非权力影响力对领导行为的有效性起决定性作用.这种决定作用表现在以下几方面:一是示范作用.古人云“公生明,廉生威,威重令行,令行事成”.这充分说明了领导者榜样的力量是无穷无尽的,同时,这种概括也适合于现代领导干部.三国时,诸葛亮为官廉洁无私,从不增置田产,尽管贵为一国丞相,但他在成都的家仅有桑树八百株,薄田十五顷.诸葛亮给蜀人立下了光辉的榜样,使举国官兵精诚团结,官员廉洁奉公,士卒拼死战斗,虽然仅据中国一方之地,却能与吴、魏两个强国鼎立抗衡.如果我们现阶段的领导干部都能象诸葛亮那样廉洁自律、勤政为民,那么他们所领导的属下一定会自觉地严格要求自己,把全部身心投身于改革开放和现代化建设事业中去.     

自我批评:领导干部的必备素质

批评和自我批评,是中国共产党人在革命战争年代里锻炼出来的良好作风,在市场经济建设的新时期,作为即将迈入21世纪的中国共产党人,要想更好地在执政党的岗位上做出更大的成绩,必须更加注意自我批评能力的培养。 一、领导干部必须具备自我批评的素质 批评和自我批评,是无产阶级政党区别于其他政党的一个显著标志,是我党三大优良作风之一。早在第二次国内革命战争时期,毛泽东就指出,党内批评是坚强党的组织,增强党的战斗力的武器。1942年     

中国“受降城”五十年

湖南芷江修建抗日胜利受降会谈纪念地,引起了海内外各界人士的关注,远在美国的陈香梅女士,5次给芷江来信,并于今年元月7日在上海会晤芷江修建筹委会一行4人时说:“我希望年轻的一代要研究历史,不光是中国人,日本人也要晓得这段历史……”。台湾原行政院民政司司长刘修如先生也来信盛赞:这是“中华民族有史以来的最大光荣”。     

论高校党外知识分子工作

高校是知识分子聚集的地方,庞大的、多类型、多层次的党外知识分子队伍决定了高校统战部门只能根据不同的对象与情况,在党委指导下,采用不同的形式、途径和方法,有效地开展知识分子工作,把他们紧紧地团结在党的周围。     

公开招聘:对传统干部体制的挑战

确立社会主义市场经济体制后,应建立什么样的人才选拔机制与之相适应呢?近来,一些省、市对此作了有益的探索。他们突破传统干部体制的模式,大胆闯,大胆试,把过去只在企业试行的公开招聘办法引入党政机     

关于党校和行政学院期刊定位的思考

党校和行政学院期刊是社科类期刊的一族 ,它的定位既不能像一些偏重人文学科与基础理论研究的高校学报和社科联、社科院期刊那样定为纯学术性质 ,也不能和工作指导类、政治宣传类、理论辅导类期刊混同。它应该是既强调理论与实践相结合 ,关注当前改革开放和现代化建设中重大的现实问题 ,为中国特色社会主义建设服务 ;但同时又不应把这种关注与服务看成是对大政方针的简单阐释和图解 ,而应当注重理论的深度探索与创新 ,提高刊发文章的学术水平。达到政治性、现实性、对策性与学术性的有机统一。     

浓浓华夏情——记华夏航空服务公司董事长夏玉峰

在历史的长河中,十年如浩渺烟波,转瞬即逝,然而对于一个人来说,十年却是极其珍贵的。北京华夏航空服务有限公司董事长夏玉峰,十年如一日,用自己的汗水换来了企业的勃勃生机,用自己的智慧和胆略改变了企业的整体形象,用自己的无私奉献与不懈追求在磨砺中铸造了企业的辉煌。