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一、中国海岸乱象丛生原因何在1、东方兴起与西方衰落引起全球失衡从次贷危机到金融危机再到欧债危机，西方国家似乎难以走出危机的阴云，虽然宣称危机已经过去，但经济低迷的状态始终无法散去——美国工人失业率居高不下，英国缩减财政开支甚至连本次奥运会的预算都受到极大干扰，希腊政府濒临破产， 相似文献
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自冷战结束以来 ,亚太地区一直是国际关系舞台上一个十分引人注目的地区 ,在新的世纪即将来临之际 ,外交学院的外交学系和亚太研究中心与美国富布莱特高级访问学者王乐欣 (ＧａｙｅＣｈｒｉｓｔｏｆｆｅｒｓｏｎ)教授合作 ,在美国驻华教育交流中心的资助下 ,于 1999年 11月 8- 9日举办了“跨世纪的亚太地区 :问题与前景”国际学术研讨会。参加会议的有来自美国加州大学伯克力分校、哥伦比亚大学、依阿华州立大学、奥本大学、加州州立大学蒙特雷分校、美利坚大学、波士顿新英格兰法学院的学者。中方参加会议的有来自社会科学院有关研究所、中… 相似文献
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地缘重心与世界政治的支点 总被引：7，自引：0，他引：7
10 0年前地缘政治的概念被正式提出并形成相对系统的理论。传统地缘政治理论强调国家的权力增长与空间扩张的关系、海权与陆权的对抗。随着冷战的结束和全球化的发展 ,尽管这种支撑强权政治的理论仍对一些国家的战略选择产生影响 ,但它对现实国际政治的解释越来越显现出局限性。文章尝试着从一个新的地缘政治视角 :“地缘重心论” ,来分析现实国际关系 ,强调地缘重心国是区域一体化的引擎 ,是世界政治的支点。同时认为可以从地缘重心的角度分析当前国际关系地缘板块结构中发生国际冲突的脉络。文章主张各个地缘重心国之间应该在相互尊重的基础上进行协调与合作 ,建构一个稳定的世界秩序 ,维持人类的长久和平与繁荣 相似文献
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内蒙古自治区相对于经济发达的省区是比较落后的，因此，吸引人才、留住人才至关重要。那么如何才能留住人才，笔者认为：遵循管理原则是内蒙古自治区留住人才的关键。一、管理人员的自身素质是保证留住人才的基础。管理者的素质是保证事业成功的基础。实践证明，管理者不论在过去还是未来，都应当具备以下三种技能：一是工作的基本知识和技术技能。主要是指在工作中所掌握的知识、工具、技巧能力的应用，包括对工作的方法、过程、程序的理解和熟练程度；二是行政、人事技能，包括人文、人际关系，主要是指管理者能够以群体成员的身份有效发… 相似文献
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第二次世界大战结束后,台湾在法律上,事实上都已正式归还中国。本文将客观地考察战后初期台湾归还祖国的过程,并论证随着新中国的建立,台湾即成为中华人民共和国领土不可分割的一个组成部分。一台湾自古以来就是中国领土的一部分。据历史文献记载,自三国时代起,中国大陆军民就不断东渡台湾海峡,垦拓经营台湾岛。元朝即正式在澎湖设“巡检司”,管辖澎湖和台湾岛民政。明朝则在澎湖设“游击”、“春秋汛守”,并在基隆和淡水驻屯军队。1662年郑成功从荷兰殖民者手中收复了台湾。1683年台湾归入中国中央政府的统一管辖之下。1885年清政府将台湾改建成一个行省。 1895年甲午战争中国失败,日本强迫腐败无能的清政府签订“马关条约”,侵占了中国的台湾。台湾人民和全国人民都坚决 相似文献
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亚太地区的安全形势及未来展望─—记一次国际学术讨论会苏浩１９９４年１２月１２日至１６日，在英国南部风景秀丽的海滨旅游城市布赖顿郊区的威尔顿公园会议中心，由英国外交部主办了一次题为“亚太安全：对区域内新的均衡的展望”的国际学术讨论会。这是一次参加者范围... 相似文献
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美日关系中的中国因素苏浩１９９６年４月，美国总统克林顿在访问日本期间，与日本政府共同签署了“美日安全保障联合宣言”，这是战后美日订立安全保障条约以来，双方最重要的一次关系调整。美日双方作出这次调整，目的是为了适应冷战后新的亚太地区形势，重新构筑新的同... 相似文献
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东亚国家为共同维护地区的和平与发展,启动了"10+3"东亚区域合作机制.它以东亚领导人非正式会晤为核心,并将财长会议、经济部长会议等官方协调机制,以及"东亚展望小组会议"等非官方机制纳入其中.它的建立必将对亚太地区和全球国际关系的发展产生深远影响. 相似文献
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朝鲜半岛问题可以从东亚历史进程的"亚洲化"的发展势头和区域主义的角度进行分析.朝鲜半岛和平稳定和统一进程的发展,是东亚地区的"亚洲化"趋势的一个重要表现.目前东亚区域主义的发展体现在"10+3"体制的建立上,应将朝鲜半岛融入到东亚区域主义发展的框架中来.朝鲜半岛可以成为东亚地区与区域外大国协调与合作的桥梁. 相似文献