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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
被“抬进去”的绝食者 8月9日,盛夏中的一天,服刑人员王磊因在原监狱打架违纪,依照规定被给予禁闭处分,送惩教监区接受改造.当时,王磊气焰十分嚣张,态度十分恶劣,全身使劲,满脸涨得通红,眼睛鼓得都凸了出来,一副要打人的姿态,不配合押解民警的任何工作,坚决不进惩教监区的门.最后,押解民警只得把他抬进了监区.  相似文献   

2.
最近,浙江省金华监狱第一女子监区推出五项举措强化监狱监管。一是加强门禁管理。除24小时开启门禁报警系统外,分监区做到做好两道中门的上锁工作,增设分监区门禁监督岗。二是加强出、收工管理。监区要求两名值班干事承担人数审核工作。  相似文献   

3.
规范和推进分监区建设,对于监狱贯彻落实“首要标准”,强化教育和矫治功能,降低刑释人员重新违法犯罪率有着十分重要的意义。当前分监区规范化建设存在着分监区岗位设置不合理、教育矫正力量薄弱、罪犯分押分管粗放、劳动改造手段传统、警力配备不足等问题。造成上述问题的主要原因,有监狱体制环境、分监区工作特点、监狱法规制度、民警队伍建设等方面的因素。应该利用“首要标准”政策契机和监狱体制改革的有利条件,调整领导和民警岗位设置,整合和扩展警力资源,细化分监区分类建设,改革罪犯劳动考核机制,完善建筑和配套设施建设,以提升分监区规范化建设水平。  相似文献   

4.
监狱组织结构纵向上由“监狱-监区-分监区”三级管理简化为“监狱-监区”二级;横向上将职能相同或相近的机构予以合并,实行大部(室、科、处)制;调整监狱和监区的管理幅度,使之与层次设置相协调;机构名称命名应做到庄重、严肃、简明。  相似文献   

5.
危险犯人     
他们是监狱里的“危险品”;他们从不同的监狱被送到这里来;他们有一个相同的名字:顽危犯。 来到清河分局集训分监区之前,他们在监狱改造过程中,或者万念俱灰,或者我行我素,或者“飞扬跋扈”,或者“虎头蛇尾”…… 走出清河分局集训分监区时,他们个个都感激涕零,悔不当初。 这就是监狱人文化管理的力量。  相似文献   

6.
“谈话”是监狱人民警察对服刑人员进行教育改造的基本方法。近日。北京市清园监狱3分监区试行“择警谈话”。取得了较好效果。在人们印象中,监狱民警同服刑人员谈话一般是前者主动找到后者,要求后者汇报思想,谈谈改造体会,以帮助后者消除思想疑虑,解决实际问题等,这可以说是“谈话”的传统模式。为增强个别谈话教育效果,提高教育改造质量,3分监区从今年3月底开始,试行“择警谈话”。分监区专门设置了“择警谈话信箱”,“择警谈话”的服刑人员将写好的申请投人信箱,申请只需写明本人姓名、所选择的民警姓名及交谈的主要内容(概括)。分监区指定民警,负责每天开启信箱,确保不发生延误。对服刑人员提出的申请,要求3天内必须予以明确答复。  相似文献   

7.
人说,高墙里的监狱警察是特殊园丁,这句话,在营口监狱得到了最好的验证。营口监狱第6监区勤杂分监区犯人孟某,先后3次犯罪入狱。在劳动中出工不出力,经常打架斗殴,被多次关押禁闭反省但都无济于事。因此同监的犯人送给孟某一个外号:“光棍”,意思是说他是一个无人敢碰的“棍”。6监区勤杂分监区指导员石廷凯决定攻克这块“顽石”。一次石廷凯与孟某拉家常,当提到孟某的父亲和妻子时,孟某眼睛有点湿润,窥视了一下指导员后,又低下了头,两手互搓,神情极不自然。石廷凯意识到益共落后的原因很可能是家庭原因引起的,于是就特别注…  相似文献   

8.
在普通人眼里,监狱一直披着一层神秘的面纱。监狱里的“集训大队”,更因为它“监狱里的监狱”的特殊身份,甚至连在监狱里服刑的普通罪犯也只闻其“威”。2004年国庆节前夕,我从北京市监狱局了解到,其下辖的清河分局集训分监区很早就实行了人文化管理,在改造“顽危犯”方面“很有一手”。  相似文献   

9.
今年8月2日凌晨2:00,在揭阳市码头招待所,英德监狱追捕干警破门而入擒获1名男子。他发出了哀号:“我逃来逃去,终究逃不出你们布下的天罗地网。”这究竟是怎么回事呢?原来── 7月28日上午10时,英德监狱狱政科接到一民工从揭阳市打来的检举电话,电话举报原我监3监区10分监区脱逃犯熊桂华(小名三毛)的有关下落线索,其常住地址是揭阳市马牙大道马牙巷码头旅社。 接到举报后,监狱主管改造工作的副监狱长黄细平同志高度重视,立即向监狱党委书记、监狱长冼广雄同志作了详细的汇报,洗监狱长指示:“如情况属实,务必抓…  相似文献   

10.
春节期间,笔者在广东省江门监狱听到了这样一个感人的故事:犯属为挽救儿子千里探监耗尽家财,监狱民警为挽救罪犯踊跃捐款雪中关炭。2002年元月31日晚7时左右,江门监狱2监区来了两位前来探监的年约50岁上下的外地夫雪。他们是从远在千里之外的四川省赶来探望其在2监区6分监区服刑的独生儿子陈某的。  相似文献   

11.
建设标准化分监区(简称“创建”)是我国监狱系统在现行经济条件下探索建设现代化文明监狱的有效尝试。标准化分监区建设的重点是管理的标准化,体现为管理者的标准化。难点体现在,它一方面受制于经济发展水平和财政供给能力,另一方面也受制于人们的认知水平和对创建工作的持续接受程度,即通常所说的硬件和软件的建设问题。解决之道,在于以人为本,规范管理,立足现实,搞好试点.  相似文献   

12.
监狱传统的监狱、监区、分监区三级管理体制导致基层警力紧张,不适应监狱体制改革以后监狱工作新彤势的需要。要在监狱内部积极稳妥推行两级管理(即监狱和监区两级管理)试点,缩减管理环节,提高工作效率。实行两级管理有利于增加基层警力,体现从优待警,增强责任意识,提高工作效率。在推行两级管理过程中,要注意处理好六个问题,确保改革取得成效。  相似文献   

13.
代表最广大人民群众的利益,为他们办事,让他们满意,这是实践“三个代表”思想的重要体现,是党和政府工作的根本出发点。唯物辩证看满意,这是浙江省十里丰监狱调适监管改造中形成的共识。 十里丰监狱距离浙西中心城市衢州29公里,总面积近5万亩,现有12个监区77个分监区,民警职工2700人,在押犯1万余人,是一座综合性的大型监狱。  相似文献   

14.
鲁嘉微 《中国司法》2006,(3):111-112
“周一,收看监狱新闻;周二,监区文体活动夜;周三,干警辅导罪犯学习《人生修养》,并组织讨论;周四,收看监区长专访;周五,各单位组织学习并讨论;周六,各监区自行安排;周日,组织罪犯进行周评、监区长接待夜”。这是笔者在广东揭阳监狱看到的一份教育改造工作计划。据了解,该监从监区到监狱教育科每月都制定一份详细的教育改造计划。使教育改造工作落到实处。  相似文献   

15.
一面想不到的锦旗5月8日,是山西省临汾监狱一分监区平凡得不能再平凡的一个接见日。接见室里,家属与服刑人员互诉情怀、互为鼓励,一切都在正常地进行着。就在这时,一个电话打进接见室,有服刑人员家属要见一分监区指导员刘红强。听到这个消息,刘红强有点丈二和尚摸不着头脑,他带着满  相似文献   

16.
梯度监区制的构想是:改变传统的大、中队编组方式,实行以改造科学化为首要目标的梯度监区制编组;按照累进处遇的原理设置梯度监区,按照“三分”的要求设置分监区,将处遇、“三分”明晰化、改造质量流程可控化,梯次降低监狱与社会、改造与回归的门坎,实现无障碍对接;同时,以梯度监区为载体,落实宽严相济政策,运用科学矫正技术,整合改造工作体系和改造资源,全面提升改造质量,将重新犯罪率压回到8%以下。  相似文献   

17.
监狱人民警察承担着对服刑人员进行监督管理和教育改造的艰巨任务,是由“恶”向“善”的摆渡人. 监区来了抑郁症服刑人员 按照法律规定,服刑人员入监时,民警要对服刑人员的心理、身体状况进行全面了解和排查,这是教育、管理服刑人员的第一环节. 一天,监区收押15名服刑人员,其中一名叫王冰的服刑人员引起了我的注意.王冰,34岁,因故意杀人罪被判处无期徒刑.他有长达15年的失眠症历史,至今依然要依靠药物才能勉强入睡,同时伴有抑郁症.作为监区民警,我不希望在接收服刑人员的过程中出现任何问题.因此,我对他十分关注.  相似文献   

18.
楷模 《检察风云》2006,(3):56-57
我是一个犯人,值得你这样为我操劳奔波吗?”服刑人员张石满怀感激和疑惑之情对监区长钱晓程说。“的确,你是一个犯人,但你首先是一个人,在教育改造你的同时我们也要关心帮助你。”钱监区长铿锵有力的回答令张石感动不已,他透过架在鼻梁上的那付1700度的眼镜,看到了钱监区长帽檐上银光闪耀的国徽,心里暗暗下了决心:我不能辜负政府警官的一片苦心,无论是现在和将来;无论是在大墙内外,我一定要做一个堂堂正正的人,别让病变的双眼再让自己误入盲区。脚踏实地、以身作则已过不惑之年的钱晓程是上海市青浦监狱第六监区的党支部书记、监区长,2004年…  相似文献   

19.
当前,我国监狱工作的重心正在进行战略转移,监狱工作要以科学发展观为统领.坚持科学发展的理论与监狱实际相结合,要把“改造人放在第一位”,以“首要标准”统领监狱各项工作的全局,扎实有效地推进监区规范化管理,实现监狱的现代化文明、监区规范化管理是整个监狱规范化管理中的重要基础.也是推进监狱文明的奠基石。完善监融监区规范化管理,必须用监管工作首要标准重新审视,用科学发展观统领各项工作,正确认识、审视和思考监狱。  相似文献   

20.
目前,浙江省金华监狱第一女子监区为确保消防安全工作的正常开展,在生产区域采取"一定、二查、三落实"的消防安全措施。一定:分监区规定每月必须以授课、点名、消防演练等形式对服刑人员进行消防安全知识教育。  相似文献   

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