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“110”建设的核心问题是实现“四有四必”的承诺。目前深入推动“110”建设,需要抓好三项工作:因地制宜,推动“110”向农村地区延伸;抓实“110”社会服务联动工作;探索建立“110”工作规范。与此同时,必须解决好三个问题:坚定树立“有求必应”的思想认识;出警处警必须保证“快速反应”;各警种、部门必须服从调度,做到“自觉策应”。 相似文献
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前不久看过一个关于“110”报警服务的电视咨询节目,一位警官同志说:“110”报警服务台的承诺是“有警必接,有险必救,有难必帮,有求必应。”在场的咨询者提出了各式各样的问题,问“110”管不管。回答是:只要群众有要求,“110”就去做。提问者欣欣然。以前,妇孺皆知“110”是匪警电话,只有发生匪情时方可拨打。这几年不同了。不时听说有人打“110”,让警察给他扛煤气罐,或让警察为他打开披风掩上的门,甚至有人让警察为他把不慎掉进厕所的钥匙捞出来……“110”好像和“117”差不多了,随便打,随意打,想打就可打。“117”只告诉你“下面音响是北京时间×点×分。”而“110”对你 相似文献
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20世纪90年代中期,公安部总结“漳州110”经验,在全国公安机关推行以“四有四必”为行为准则的当代110报警服务工作以来,110报警服务工作以其巨大的社会效益赢得了广大人民群众的普遍信赖和广泛赞誉,赢得了良好的声誉。“110”已成为公安工作的一个知名品牌,并且在很大程度上已成为人民群众检验和评判公安机关和人民警察能否认真履行职责,实践全心全意为人民服务宗旨的标准和尺度。 相似文献
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搞好“三先”教育培养“四有”新人韩晓春,田玉春去年以来,岱岳乡二中领导一班人认真落实中共中央关于《爱国主义教育实施纲要》,按照省市县委的安排,响亮地提出了“治国先治校、爱国先爱岗、报国先求知”的爱国主义教育口号,努力把学生培育成为“有理想、有道德、有... 相似文献
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蔡振康 《南京政治学院学报》1994,(4)
有理想、有道德、有文化、有纪律,是中国共产党向每个中国公民提出的发展要求。努力把我军指战员培养成“四有”军人,是邓小平同志新时期建军思想的重要内容之一。但在实践中我们发现,培养“四有”军人缺少阶段性目标。 1.培养“四有”军人缺少阶段性目标的原因。主要是对培养“四有”目标缺乏正确的认识;对培养“四有”没有阶段性的标准;缺乏具体的操作方法。有的同志认为军人都会具备“四有”,都应是“四有”军人。对此也许其愿望是好的。但这种对一穿军装就能成“四有”的信任未免过早、要求也未免过高。因为它违反了事物发展应有的阶段性,容 相似文献
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浅谈培养人民警察的“警察意识” 总被引:1,自引:0,他引:1
培养人民警察的“警察意识”是搞好队伍建设的一个重要基础。培养人民警察的“警察意识”,主要包括七个方面:一是职业意识;二是服务意识;三是敬业意识;四是自律意识和个人约束意识;五是法制意识;六是临战意识;七是奉献意识。 一、培养人民警察的“警察意识”是搞好队伍建设的一个重要基础 人们只有先意识到自己是干什么的,才可能明白他应干什么、怎么干,如何干好。当人们问及当代最可爱的人,是什么力量使得他们舍弃优越的生活,舍小家顾大家去守边疆时,他们的回答是:“因为我是军人”。正是由于他们对军人的职责。价值有了自觉… 相似文献
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韩国警察在职教育的改革 总被引:2,自引:0,他引:2
1999年12月1日,原警察大学校长李茂永担任韩国警察厅厅长后,向15万韩国警察提出“新千年自律、创意、责任”的口号,并于12月1日掀起了韩国警察“第二次创警”的活动,启动了警察的百日大改革。韩国警察高层领导深深体会到:只有通过教育培训,才能培养出具有创意与现代知识的警察。为此,这次警察大改革将警察在职教育改革放在了第一位。韩国警察大学在进行学历教育的同时,还承担着在职警察高级干部和教官的培训任务。因此,韩国警察的改革从警察大学抓起。成立了教育改革委员会,警察大学校长为委员长,并提出“只有正确的警察教育方针… 相似文献
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高德原 《中国人民公安大学学报(社会科学版)》1993,(2)
中国人民公安大学、美国路易斯维尔大学、国家外国专家局、国际社会学、刑罚与罪犯教养研究中心中国科学分部联合,于3月2日至4日在公安大学召开了警察管理科学国际学术研讨会。参加研讨会的代表共120人。其中有美国路易斯维尔大学院长德伯拉。威尔逊教授率领的5人代表团、法国巴黎犯罪研究所所长多蒙特教授、香港警务署副署长卢美成先生分别率领的4人代表团和来自全国27个省、市、自治区公安机关和警察院校的同志110人。国内代表中,不仅有专门从事警察管理科学研究、教学的专家、学者,还有从事警察管理工作的领导者。研讨会的主题是“21世纪初警察管理科学展望”,国内外代表向大会提交论文23篇,有21 相似文献
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黄印 《湖北警官学院学报》2007,20(2):60-62
自2001年武汉市公安机关提出“命案必破”的工作目标到2004年开展的全国公安机关“侦破命案专项行动”,各地公安机关都将“命案必破”作为工作的首要任务。面对如此的高标准、严要求,公安机关面临着更多的压力和更高的工作强度。在命案侦破中,警察在“侦破命案专项行动”的压力下,合法权益屡受侵害;如何采取有效的对策保护警察的合法权益,已成为一个不可忽视的问题。 相似文献
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论警察实战意识的培养 总被引:2,自引:0,他引:2
建立实行民警首任和上岗必训、职务和警衔晋升必训以及基层和一线民警每年的实战必训“三个必训”制度,是公安机关面临新形势新任务所作出的一项划时代的改革,是创造性的贯彻落实《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神,提高公安队伍的整体素质和战斗力的根本保证。警察实战技能训练是对基层每个警察身体素质、知识、技术、技能、战术、智慧、心理、意志、谋略的全面培养。在实战中每个警察都会遇到各种各样的复杂情况,变化往往是在瞬间的,具有很大的偶然性和突发性。因此,警察不但要有精湛而全面的实战… 相似文献
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<正> 宜都市“110”是宜都市公安局巡逻警察大队的简称,于96年12月初组建,是宜昌市最先组建的县市级 110报警服务台。两年来,他们认真履行全心全意为人民服务的宗旨,狠抓队伍建设,强化警务制度,坚决打击违法犯罪,提高服务功能,密切警民关系,真正做到了有警必接、有求必应、有难必帮。有灾必救,为宜都经济发展、社会稳定、人民安宁起到了保驾护航的作用。他们执行上级指示坚决,思想作风过硬,从没有发生违法违纪的现象,他们业务精湛,在宜昌市首届公安队伍大比武中,获得团体总分第一名,及射击、队列、拳术、理论四个单项冠军;他们行动迅速,两年来先后接处警6794起,平均每天10起。他们真心为民,服务热情,为群众做好事1998件。110巡警通过他们的辛勤劳动,赢得了全市人民的真心信赖和广泛赞誉,并被评为宜都市“文明单位”、“十佳文明窗口”,成为社会主义精神义明建设的排头兵。 相似文献
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有理想、有道德、有文化、有纪律,实际上是指的人的价值。高度重视和深入研究人的价值问题,是人类生存境界提高和自我认识深化的标志。培育“四有”新人,提高人的现代意识,就是让每个人都能正确地认识和自觉地实现自己人生价值的有效途径。在今天,培育“四有”新人对于跨世纪的中国现代化,如同布帛 相似文献
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中国特色新人学说是马克思主义新人学说中国化的结晶,是“全心全意为人民服务”、“四有”新人、“四个统一”、“四个新一代”等系列思想的理论体系。它是中共四代领导人关于人的改造、培养和发展的全新命题,体现了中国共产党的根本价值观,具有重大的时代意蕴。 相似文献
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现代法治社会中警察职责探究 总被引:2,自引:0,他引:2
近来,欣闻浙江绍兴、嘉兴两地公安系统先后取消“110非紧急求助”的承诺,将公安机关警力从繁重的“保姆式”社会服务中解脱出来,为警察职权重新在法律的框架内运行作出新举措。在片面强调警察服务职能的今天,此举颇有开先河之意义。在走向行政法治的进程中,警察职权过大、职责过重与警力不足、物质保障不到位形成突出矛盾。本文将从警察职责的发展轨迹入手,分析现行警察职责存在的弊端,并提出法治社会中警察职责重构的思路。一、人民警察职责的发展历程公安机关是国家机器的组成部分,是武装性质的国家治安行政力量,是维护人民民主专政的重要… 相似文献