基于SPA的中部六省自主创新能力评价

集对分析法(SetPairAnalysis,SPA)是一种用于处理不确定性问题的综合评价方法。本文以自主创新能力为逻辑起点,分析了自主创新能力的构成,建立了自主创新能力评价指标体系,运用集对分析法对中部六省的自主创新能力进行了分析评价。     

中国区域自主创新能力的制度分析

在区域创新体系的构建中,建立科学合理的评价指标体系,对各地区自主创新能力进行综合评价,将具有十分重要而深远的意义.利用2007年中国统计科技年鉴的数据构建因子分析评价模型,分别对全国30个不同省份区域自主创新能力综合评价.然后,再次构建因子分析,进一步对比各地区制度效率的综合评价指数情况,从而获得区域自主创新能力和制度效率的基本评价,并构建出制度效率指数得分与区域自主创新能力得分的线性回归方程.     

武汉市与成都市自主创新能力比较——基于工业层面数据的分析

基于武汉市和成都市工业层面的数据,运用熵权法从工业总体、工业行业、工业企业三个方面对两市自主创新能力进行评价后发现,武汉市的创新投入能力、创新活动能力、创新产出能力比成都市强,但创新转化能力弱于成都,故此完善自主创新投入调控政策、优化自主创新活动环境政策、完善武汉市自主创新转化促进政策是当下武汉市提高自主创新能力的有益选择。     

内蒙古自治区人民政府办公厅转发自治区科技厅质量技术监督局关于实施技术标准战略意见的通知

为进一步落实科学发展观，加快建立健全技术标准体系，增强我区自主创新能力，提高区内产业和产品的综合竞争力，推动创新型内蒙古建设，现就实施技术标准战略提出如下意见。     

低碳经济背景下企业自主创新能力测度研究——以湖南数据为例

科学测度并掌握企业自主创新能力的发展特点和规律,是提升其综合竞争力的重要推动力。基于低碳经济背景,建立企业自主创新能力评价指标体系,选取2012年湖南154家企业数据为样本进行实证分析,分析结果与湖南企业自主创新发展实际基本相符。根据分析结果,深入挖掘企业自主创新能力的内在规律,发现企业自主创新能力影响因素因企业规模大小、创新水平高低而不同;低碳经济背景下企业要提升自主创新能力,应从自身发展实际出发,综合考虑企业发展规模以及自主创新能力实际,因地制宜,协调推进。     

基于因子聚类分析法的省际自主创新能力研究——以湖北省为例

本文依据熊彼特的创新理论并且基于创新能力评价的基本原则,收集了能代表我国各省市自主创新能力的几项指标;进而运用多元统计分析方法对数据进行降维处理——因子分析法,提炼出3个主要的代表因子,并且得出各省市自主创新能力的综合排名,再根据因子综合得分,运用聚类分析法得到湖北省自主创新在全国所处的地位,最后将湖北省和与其同一类别的各省市做针对性的横向对比,从而得出现目前的优势和劣势,进而提出相应政策建议。     

国家重点实验室自主创新能力演化的组织结构作用机制浅析

国家重点实验室自主创新能力的演化与提升直接制约着国家自主创新水平,组织结构因素是影响国家重点实验室自主创新能力演化的重要方面。在相关文献研究的基础上,提出了影响国家重点实验室自主创新能力演化的5种组织结构因素;并在探寻诸因素作用于国家重点实验室自主创新能力演化的过程中,总结出国家重点实验室自主创新能力演化的组织结构作用机制;最后,综合以上分析提出了信息化时代提升中国国家重点实验室自主创新能力的若干建议。     

关于尽快实现增值税转型 统一各类企业税收的建议

企业自主创新能力，是一个企业特别是高新技术企业长期持续发展的必要条件，而加大对高新技术企业的政策扶持力度，建立鼓励企业自主创新的长效机制，则是企业自主创新能力不断提升的有效保障。党的十六届五中全会高度重视自主创新能力建设，在“十一五”规划建议中的几个主要部分里，对自主创新能力建设都有重要论述。胡总书记在全国科技大会上的讲话，更是通篇闪耀着自主创新的光芒，号召我们要坚持走中国特色自主创新道路，为建设创新型国家而努力奋斗。企业是自主创新的主体，但自主创新不仅仅是一个企业的事情，它更是一个国家、一个民族的事情，是全社会的事情，需要有国家的引导、各级政府相关部门的扶持和整个社会的舆论氛围。只有这样，才能使自主创新事业扎实推进。     

提升企业自主创新能力,谋求企业成长的对策研究——以沈阳机床发展模式为例

从企业成长过程的分析中发现,企业自主创新的过程就是企业的成长过程,是谋求企业成长力的关键所在。从沈阳机床成功的自主创新发展模式中,我们总结出,弘扬企业家精神是提升企业自主创新能力,谋求企业成长的动力;加速创新人才培养是提升企业自主创新能力,谋求企业成长的源泉;加强协同创新是提升企业自主创新能力,谋求企业成长的关键;强化政府在企业创新力上的引导和政策扶持作用是提升企业自主创新能力,谋求企业成长的外因;优化企业自主创新法律环境是提升企业自主创新能力,谋求企业成长的保障。     

加强科技自主创新能力建设 构建创新型城市——以沈阳市为例

创新是一个民族的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。党中央把自主创新作为一个发展战略提出来,是中央着眼未来作出的重大决策,也是对改革开放30年的历史总结。沈阳社会经济的发展离不开科技自主创新能力建设,构建创新型城市更离不开科技自主创新能力建设。本文从四个方面阐述了沈阳构建创新型城市,必须加强科技自主创新能力建设。     

从载人航天精神看铁路自主创新文化建设

中国载人航天的自主创新的管理实践,构建了以自主创新为核心的文化体系,涵盖了自主创新的理念、自主创新的管理标准和有助于制度创新的政策导向等丰富内容。我国铁路没有载人航天的自主创新能力强。加强铁路自主创新文化建设,要树立自主创新意识,营造促进自主创新的精神文化环境;要建立人才考评体系,培育适宜自主创新的制度文化导向;要加强队伍能力建设,培育勇于自主创新的团队文化。     

从制造到创造:中国企业需要“造血”生态

主持人:如何看待中国企业自主创新能力的现状?魏新:目前,我国企业自主创新能力严重不足。企业自主创新能力薄弱,已成为制约我国经济社会发展的瓶颈。未来5年,我国政府将把自主创新提到国家战略层面。企业是自主创新的主体,企业自主创新的主要任务是,着眼于从制造大国向强国转变     

税收政策支持企业自主创新的国际经验及其借鉴

税收在提高企业自主创新能力方面具有重要作用,本文通过研究税收在支持提高企业自主创新能力方面的国际经验,分析了我国支持提高企业自主创新能力的税收政策的现状和问题,在此基础上提出了制定相关税法、完善税制、配套改革等支持提高企业自主创新能力的相关税收政策。     

以人为本自主创新的根本点

加快科技发展,提高自主创新 能力,全面推动经济振兴和社会进步, 归根到底在于“人”。自主创新,最 根本的措施就是要坚持以人为本。坚 持以人为本的自主创新理念,强调让 人民群众共享自主创新的成果,是自 主创新的出发点和落脚点。因此,提 高自主创新能力,必须创新人本管理 机制,充分挖掘人的潜在能力和动力。     

宁波市人民政府办公厅关于公布2011年度宁波市先进装备制造业重点领域首台(套)产品的通知

甬政办发[2012]52号各县(市)区人民政府,市政府各部门、各直属单位:为进一步鼓励广大企业自主创新,开展先进装备制造业重点领域首台(套)产品的试制和产业化工作,切实提高装备制造业的自主创新能力和国际竞争力,根据《宁波市人民政府关于加快先进装备制造业发展的若干意见》(甬政发[2007]79号)精神,市经信委会同相关部门组织专家对各地申报产品进行综合评价考核,经社会     

促进企业提高自主创新能力的若干思考

自主创新能力是支撑一个国家发展的脊梁。改革开放30年来,我国的自主创新取得了长足的进步,但目前企业的自主创新能力总体水平仍比较低下,表现为原始创新能     

民营中小企业自主创新难点探析

实施民营中小企业的自主创新战略,必须依靠制度创新。全方位提升民营中小企业自主创新能力,增强企业活力,使民营经济在新一轮经济发展中充分发挥生力军作用。提高企业科技创新能力,需要一个良好的环境。民营中小企业自主创新的积极性不高,自主创新动力不足、能力薄弱,从根本上说,是由于未能形成有效地促进自主创新的体制构架和经济机制。     

大中型企业提升自主创新能力对策研究——以山东为例

良好的自主创新能力是企业获得竞争优势的重要手段,而目前我国大中型企业的自主创新能力不足已经成为制约企业发展和参与国际竞争的薄弱环节。本文以山东省为例,通过问卷调查、现场考察、面谈的方式,对山东省508家大中型企业家进行了调查,找出影响山东大中型企业的自主创新的因素,并对这些因素进行科学分析。最后,为了给政府和企业的决策提供科学的依据,有针对性的提出了促进和加强我国大中型企业自主创新水平的具体对策。     

国外企业提升自主创新能力的经验及启示

提升企业自主创新能力是增强国家整体创新能力、建设创新型国家的基础。本文在阐述企业自主创新能力重要性的基础上,重点分析了国外企业提升自主创新能力的主要经验,这些经验对我国企业提升自主创新能力有着重要启示。     

产业集群内中小企业非突破性自主创新研究

当前我国产业集群中小企业自主创新能力弱的问题日益显现，阻碍了产业集群的进一步发展，而要强化集群中小企业自主创新的关键是寻找一条适合企业特点的自主创新模式。此文对集群中小企业特征的非突破性自主创新模式进行了探讨，并通过案例分析指出非突破性自主创新是集群中小企业技术创新的现实选择。