谈公安思想政治工作的着力点

怎样做好当前公安思想政治工作?这是一个公安政工干部都必须认真思考的问题。找准公安思想政治工作的看力点，是公安政工干部做好公安思想政治工作的重要方法。当前公安思想政治工作的看力点是：树政工干部形象、抓队伍素质提高、创竞争激励环境、推公安先进典型、办民警关心之事。     

公安政治工作法制建设管见

公安政治工作法制建设特指公安队伍内部政治工作自身的法制建设，即以法律、法规和制度的形式使各项政治工作规范化和制度化。随着公安政治工作的历史发展，当前还存在一些问题：公安政治工作的立法、规章制度不够完善；在执行法规、制度中不够严格；存在“人治”思想，依人不依法现象严重。解决上述这些问题就要加强公安政治工作的法制研究，实现公安政治工作的高度统一、规范化；加强宣传教育，努力提高政工干部的法制意识；完善政治工作法律监督机制。     

公安政工干部要着力提高八种能力

<正>公安政工干部是公安队伍建设的主要推动者,任务艰巨,职责重要。培养和造就一支政治素质高、业务技能精、工作作风好的公安政工干部队伍,是做好公安思想政治工作和推动公安队伍建     

新时代公安思想政治工作绩效评价体系的构建

公安思想政治工作绩效评价体系的构建有利于增强公安思想政治工作的针对性,增强公安思想政治工作的科学性,调动政工干部的工作积极性,构建公安机关"大政工"的格局。构建目标包括铸造忠诚警魂、激励队伍士气、强化教育引导、提升文化软实力、构建和谐警营,构建原则包括综合性的评价原则、有效性的评价原则、内外结合的评价原则。公安思想政治工作绩效评价指标体系由具体指标和指标权重两部分构成,通过公安思想政治工作对象、公安政工干部、公安思想政治工作过程表现出来。常用的评价方法有实践检验法、目标检测法、过程分析法、KPI(关健绩效指标)考核法、分等加权法。     

公安思想政治工作的艺术性

公安政治思想工作的艺术性具有政治性、创新性、灵活性、多样性、实践性等特征。公安政治思想工作要把握好势、度、时三个要素 ,要不断提高公安政工干部的素质 ,把公安思想政治工作艺术提高到一个新水平。     

黑龙江省公安机关组织开展全省政工领导干部职业能力建设培训工作

为加强黑龙江省公安政治工作，提高公安政工领导干部理论水平和适应岗位的能力，增强各级公安政工干部信息应用意识，从而为完成日益繁重的公安工作任务提供强有力的思想政治保障，黑龙江省公安厅于2∞9年3月25日在大庆市举办了为期3天的全省公安政工领导干部职业能力建设培训班。省厅党委委员、政治部主任陈晓林同志出席了开班仪式并作动员讲话。来自全省各市（行署、农垦）公安局的政委（专职书记）、政治部（处）主任和县（市、区）公安局政委173人参加了培训。     

公安政治工作理论研究的新成果──《公安政治工作学》评介

将公安政治工作作为一门科学来研究，始于党的十一届三中全会之后，其标志性成果是１９８６年出版的《公安政工学概论》。十多年来，我国的政治工作科学又有了新的发展，公安政治工作的理论研究和工作实践也取得了巨大进步。为反映公安政治工作科学的发展现状，适应公安高等院校培养人才和广大政工干部自学的需要，全国公安类专业教材编审委员会和公安部政治部组织部分专家、学者，编写了人民警察高等教育规划教材《公安政治工作学》，并于１９９８年４月出版。本书在前人研究的基础上，又进行了新的开拓，取得了新的成果。 一、深化了公安…     

谈公安思想政治工作的着力点

本文认为,新时期的公安思想政治工作的着力点应放在以下五个方面,即:“树政工干部形象、抓队伍素质提高、创竞争激励环境、推公安先进典型、办民警关心之事”。     

政工干部素养：做好思想工作的前提

实践证明，作为一名政工干部必须有较好的素养，这是做好思想政治工作的重要前提。所谓政工干部素养，是指从事思想政治工作的人的素质和修养，也是一名政治干部所具有的思想政治素质、思想意识修养、道德情操、知识素养、分析问题和解决问题的能力等。结合自身实践，我认为，在改革开放不断深入、社会整型不断加快的新时期、新阶段，一名称职的政工干部必须具备以下重要素养：     

树立政工干部任职培训新理念

任职培训是提高政工干部任职能力素质的重要方法和手段。着眼信息化条件下人才知识更新周期短、能力复合程度高的特点，政治工作任务越来越繁重．工作难度越来越大．对政工干部的理论素养、知识水平、业务本领和领导能力提出了新的更高要求．必须进一步探索和创新政工干部的任职培训工作的新途径．树立政工干部任职培训新理念．     

公安消防部队思想政治教育社会资源的开发和利用

作为一支执行公安保卫任务的公安现役部队,公安消防部队与社会的联系紧密。社会资源在部队思想政治教育中的作用、地位日益体现。而社会资源在部队思想政治教育中的利用工作起步较晚、缺乏理论指导,一线政治工作者对社会资源认识不到位,因此必须加强部队政工干部在职培训,培养政工干部思想政治教育实践新视角。     

非公企业政工干部队伍的素质调查与思考

加强党在非公有制企业的思想政治工作，是党巩固执政基础、促进非公有制企业健康发展的需要。政工干部是非公企业思想政治工作的主要组织者、宣传者和实践者，建设高素质的政工干部队伍，对于促进非公企业的思想政治工作具有重要作用。为此，作者对富阳市非公企业政工干部队伍状况进行了调查分析。     

道德高尚是政工干部的职业资本

政工干部履行专业技术职能、完成工作任务，是其职业的基本要求．但由于思想政治工作这项特殊职业所固有的社会性质和地位，决定了政工干部在道德上的更高要求。政工干部的道德素质影响着受教育者的道德选择，影响着受教育者的道德发展。也反映和决定着思想政治工作的成效。     

论新形势下加强公安思想政治工作的重要环节

作为基层公安机关，要做好新形势下的公安思想政治工作，必须掌握三个重要环节，即一是要明确和掌握公安思想政治工作的重点；二是要扎实有效地开展公安思想政治工作；三是要加强对公安思想政治工作的领导。     

强化四个意识 做好基层公安思想政治工作

公安思想政治工作是业务工作的灵魂和生命线。随着改革开放的逐步深化和WTO的加入,新的理论和新的实践对公安政治工作提出了更新更高的要求。但是,在进一步改进思想政治工作和加强队伍建设方面,我们的思想观念、工作方式仍然存在着一定差距,存在着不适应时代新要求和社会生活新变化,针对性不强、效果不理想的问题。因此,发扬与时俱进品格,加强政工干部队伍建设,牢固树立和强化全局意识、管理意识、创新意识和责任意识,带出一支过硬的治安民警队伍,更好地担负起维护社会稳定、优化经济和社会发展环境的任务,已成为公安基层政工领导干部的一…     

警惕训练中政治工作“边缘化”问题

当前，一些单位政治工作在训练中还存在插不上话、排不上位的问题。主要原因有三个方面：一是思想认识不到位，有的同志单纯地把政治工作看成是政治部门、政工干部的事情，觉得与己无关，非政工干部缺乏做政治工作的自觉性和积极性。二是政治工作力量比较薄弱，连队思想政治工作主要靠指导员一个人去做，存在顾不过来的现象。三是训练中政治工作的时间有时不能充分保障。     

正确认识企业政工干部的价值

政工干部主要从事思想政治工作，对于企业来说，产生的效益是间接的、潜在的。因此，一些单位和地方，对政工干部产生了偏见甚至于误解。那么，企业政工干部的价值体现在哪些方面?笔者以为，主要体现在以下三个方面：     

公安政工民警教育培训现状及思考

公安政治工作是公安工作的生命线，是公安队伍战斗力的重要构成要素，是公安机关充分履行职责的重要保证。各级公安机关的政工部门是公安政治工作组织实施的职能部1、-j，政工民警的素质高低，直接影响公安政治工作的组织实施效果。因此，政工民警的教育培训在全警教育训练工作中显得举足轻重，尤为重要。     

谈思想政治工作如何走活“五子”之棋

<正>河北省委常委、政法委书记、公安厅长张越同志指出,政工干部要尽快"回归"主业,使政工干部有职有权、有位有为、有威有望,为队伍管理的正规化提供有力的组织保障。石家庄市委常委、政法委书记、公安局长张铁力同志指出,公安思想政治工作     

以人为本,大力加强新时期公安思想政治工作

加强和改进思想政治工作是摆在全党面前的一件大事，也是新时期加强公安队伍建设面临的重大课题。繁重的社会治安任务和微弱的警察数量之间的矛盾，社会对公安工作的高要求和民警素质相对较低之间的矛盾，民警付出巨大和得到的回报很少之间的矛盾，迫切需要各级公安机关大力加强公安思想政治工作。以人为本，做好新时期的公安思想政治工作，一要加强组织领导，积极探索建立公安思想政治工作的新机制；二要增强信心，依靠广大人民群众做好公安思想政治工作；三要大力加强基层党组织建设，突出抓好基层公安思想政治工作；四要强化思想教育，全力提高广大公安民警的政治思想素质；五要大力弘扬先进，注重发挥先进典型在公安思想政治工作中的示范引导作用；六要从优待警，充分调动民警的工作积极性。