实施相对集中行政处罚权工作探析

相对集中行政处罚权是深化行政管理体制改革的重要途径之一。文章从实施相对集中行政处罚权的重要意义和湖北省实施相对集中行政处罚权的现状谈起,对工作中存在的认识不足、执法主体定位不明等问题和困难进行探析,并提出相关对策与建议。     

健全管理机制 营造浓厚氛围──柳铁中心医院发展党员新招多成效好

首先是建立行之有效的管理机制。柳铁中心医院是知识分子较多的单位之一，知识分子占全院职工总数的７５％以上，医院制定了《关于在知识分子中发展党员工作的管理办法》，把医疗骨干和青年列为重点发展对象，党委和各党支部都分别建有知识分子名册、高知名册及３５岁以下青年党员名册；党委、支部成员与知识分子交朋友，对知识分子和入党积极分子做到知根知底，有的放矢做好培养、教育工作。其次是制定发展知识分子入党的规划，做到长计划与短安排相结合。医院每年制定一次发展知识分子入党短期计划，每半年对知识分子入党工作进行一次专题…     

浅谈党员素质

江泽民同志早在１９８９年就曾经指出 ,“共产党的力量和作用 ,主要不在于党员的数量 ,而在于党员的质量。数量和质量是辩证统一的关系……但如果数量过大 ,不能保持统一的品质 ,就会影响到质量。”这是党中央对全党各级组织、各级干部和全体党员提出的要求。这就要求各级党组织按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求把好入口关。广大党员要按“内增素质、外美形象”的要求 ,切实提高自身素质 ,保持党在群众中的形象和声誉。广大党员要树立正确的世界观、人生观、价值观 ,努力提高党员的思想政治素质 ,防止在复杂的市场经济…