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塑造企业形象是企业争在竞争优势的一个重要战略措施。在现代市场经济条件下，企业形象在市场竞争中处于突出地位，是高层次的竞争。企业形象竞争的核心是建设富有个性的企业文化。“企业文化”是指一个企业具有自己独特的经营哲学、宗旨和方针，有自己的企业精神，明确的价值观、道德规范、文化传统。生活信念、行为准则。独特的企业文化足以塑造出具有个性的企业形象，对企业内部而言，它能够提高内部凝聚力。它以企业的统一精神力量团结人、鼓励人，把企业员工的思想和行为引导到企业的经营发展目标上来，接受和执行企业共同的价值观、共… 相似文献
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企业文化是社会主义精神文明的重要组成部分，是企业培育“四有”职工队伍的重要途径。企业文化建设的内容很多，归纳起来其基本内涵主要包括三个方面：即讲求经营之道，培育企业精神和塑造企业形象。讲求正确的经营之道是企业文化的基础，它能保证企业坚持社会主义的经营方向和经济的健康快速发展；培育企业精神，提高职工素质，是企业文化建设的核心，它用共同的价值观规范人们的行为，把培育有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍的任务落到实处；塑造良好的企业形象是企业文化建设的外在表现，它可以促进企业和社会环境的文明、和谐… 相似文献
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企业文化从国外导入我国企业,已经有十多年的历史,有许多成功的经验,收到许多令人欣喜的效果。但也有许多失败的,需要我们认真加以注意和吸取。比如,盲目跟风,流于形式。把企业文化当作一种摆设去对待,致使企业文化建设或半途而废,或流于形式。还有的企业文化建设内容单一,形式单调,缺乏个性,致使企业文化建设口号化、政治化倾向十分突出,好米煮成了夹生饭。那么,如何使企业文化建设避免流于形式,提高“一次性成功率”呢?笔者认为,应当注重把握以下“三个重要环节”。一、把握企业文化的诊断环节企业文化的核心是企业精神。成功的企业精神或… 相似文献
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社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现,是主导社会理想、信念、精神、风气的内在灵魂,是引领社会主义现代化建设的精神旗帜。正确地理解社会主义核心价值体系的内涵,必须准确地把握社会主义核心价值体系的主导性、先进性、科学性、现实性、包容性、民族性和开放性等基本特征。 相似文献
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柳州市是工业城市,企业作为工业城市重要的载体与其共同成长,有一批企业是在上世纪50年代中期建厂的,几十年的风雨之路,这些企业锻造出自己的企业之魂。柳工走过了45个春秋,形成了公司的精神是:“团结、求实、创新、争先”。两面针公司在不断的发展中形成了“人第一、质量第一、科技第一”的核心价值观,“扎根民族沃土、争创国际品牌”的信念以及“针”的企 相似文献
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企业文化是企业的核心竞争力。创建专家型的企业文化是建设专家团队的文化基础和精神动力。通过企业文化的方式打造优秀的专家团队．给科学插上腾飞的翅膀，是技术中心（以下简称“中心”）经过数年来的工作历练和体会而选择的一条企业成功之路。 相似文献
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企业文化是一个企业的灵魂。在新形势下,找准企业文化的脉络,创新企业文化,是实践的需要,是企业内聚人心、外塑形象的重要举措。国家大型铝业公司、国家520家重点企业之一的福建省南平铝业有限公司注重实践,构建企业文化“五星级”,在企业管理中渗透企业文化,以文化发展推动企业管理升级,以强大的文化底蕴和精神动力,提升企业核心竞争力。南铝被树为“福建省企业文化建设示范单位”,中国方圆标志认证中心授予南铝公司“管理卓越奖”。一、以生产经营实践,铸就“星级闽铝品质”。企业文化建设应紧紧围绕经济建设这个中心,最大限度地凝心聚力,… 相似文献
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济南供电局是山东电网辖区内大型一类供电企业,电网覆盖面积一万平方公里。为适应经济全球化和电力体制改革的需要,建设国际一流的供电企业,近年来,该局把企业文化建设纳入企业发展战略,着力培育企业精神和核心价值观,在实践中形成了“立身以德为本、治企以人为本、服务以情为本”的“三本”文化体系,推进了企业两个文明建设的协调发展。 一、立身以德为本,实施“固 相似文献
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作为一种新的企业管理理论,企业文化推行的是以人为本、以价值观的塑造为核心的文化管理方式。企业文化在当代的兴起,既是管理思想自身演变的结果,又是现代社会发展和科技进步引发的企业管理方式的重大改变,是在“知识经济”或“文化创造”的时代背景下企业发展的根本性战略。一、“企业文化”不等同于纯粹的 相似文献
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网络消费文化是“线上”与“线下”相结合的文化。网络消费行为与日常生活有着密切关联,是当代物质文化与精神文化的重要表现形态。为优化我国网络消费文化建设,需要注重改善网络消费环境,推动网络消费文化建设的管理创新;加强文化体制改革,促进网络消费文化建设的制度创新;加强网络内容监管,推进网络消费文化建设的品质提升;大力弘扬社会主义核心价值观,体现网络消费文化建设的根本宗旨。 相似文献
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企业文化是维系企业成员的统一性和凝聚力，以经营哲学、价值观念、目标信念和行为规范为内容的新型管理方式。它的中心内容是企业的精神文化，即企业全体职工所共同持有并指导和支配他们行为的团体意识，它是企业文化的主体和表现。在建立现代企业制度、发展社会主义市场经济的新形势下，企业能否办好，企业的“两个文明”建设能否得到同步发展，在很大程度上取决于能否充分发挥职工的积极性、主动性和创造性。市场竞争说到底是人的竞争，而企业文化建设则是坚持以人为本，充分调动广大职工积极性的重要条件。良好的企业文化是企业的灵魂，… 相似文献
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一 关于企业文化的概念和定义目前已经有很多种提法。其中最主要的有三种:一是认为,企业文化是企业具有自己特色的物质成果和精神成果的总和,精神成果固然重要,但只有职工的开拓、创新精神物化为独具特色的优质产品时,才能形成自己的独具特色的企业文化。二是认为,企业文化是企业的精神成果,或直称企业精神,是企业成员的群体意识,是企业职工智慧、经验的沉淀和提炼,其核心是价值观。三是认为,企业文化是一种企业经营管理哲学,将企业文化看 相似文献
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红色文化是社会主义先进文化的重要源头．弘扬红色文化，有利于坚定马克思主义理论和中国特色社会主义理论的指导地位，有利于树立中国特色社会主义共同理想信念和走中国特色社会主义道路的信念，有利于培育以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，有利于在全社会形成以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。 相似文献
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作为获得全国“模范职工之家”和东北电力集团公司“思想政治工作优秀单位”称号的通辽发电总厂，近年来，结合本企业特点和实际，在营造与社会主义市场经济发展相适应的企业文化氛围，探索具有通电特色的企业文化发展之路方面做了一些偿试。实践证明，电力企业要搞好安全文明生产，提高职工素质和经济效益、社会效益，在加强和改进思想政治工作的同时，必须自觉地有意识地发展独具个性和富有特色的企业文化。发电企业文化的建设，至少涵盖如下三方面内容。一、树立坚定的企业信念企业信念以企业精神为内核，在生产经营实践过程中伴生出具有… 相似文献
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党的十七届六中全会指出，社会主义核心价值体系是兴国之魂，是社会主义先进文化的精髓。首都精神文明建设要以这一精神为指导，充分发挥首都文化中心引领思想道德风尚的旗帜和标杆作用，以培育、弘扬、践行“北京精神”为重点，以公民道德建设为突破口，深入开展十项工程，教育和激励全市人民牢固树立和践行社会主义核心价值体系，形成统一指导思想、共同理想信念、强大精神力量、基本道德规范。 相似文献
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党的十七届六中全会在《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》中明确指出：“必须把社会主义核心价值体系融人国民教育、精神文明建设和党的建设全过程，贯穿改革开放和社会主义现代化建设各领域，体现到精神文化产品创作生产传播各方面，坚持用社会主义核心价值体系引领社会思潮，在全党全社会形成统一指导思想、共同理想信念、强大精神力量、基本道德规范。”落实党的十七届六中全会关于建设社会主义核心价值体系的要求和精神，将建设社会主义核心价值体系的任务落到实处，贵在持之以恒，重在建构长效机制。 相似文献
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企业文化是一种新兴的企业管理思想，作为经济意义和文化意义的融合，是指在企业或企业界形成的价值观念、行为准则在人群中和社会上产生的文化影响。它是企业及其成员的价值准则、经营哲学、行为规范、共同信念和凝聚力的体现。近几年来，铁路企业文化建设初见成效，促进了企业的经营管理，但也暴露出一些不可忽视的问题。一、铁路企业文化建设中存在的误区１、在思想认识上存有误区。一是把企业文化建设看做是政治任务，是贯彻落实上级指示精神，属于新时期企业思想政治工作范畴；二是错误地认为企业精神就是将措词铿锵的，类似于“团结”… 相似文献
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在市场经济中如何培养企业的竞争力,是一项深远而又重大的课题。其中企业文化建设是核心竞争力要素之一。企业文化对企业的生存和发展起着举足轻重的作用,是企业不断前进并在市场竞争中获胜的锐利武器。 企业文化体现企业的形象和精神。树立良好的企业形象需要企业文化来支撑。现代企业无论从领导水平到员工素质,无论从产品质量到管理设施,无论从产品开发到环境建 相似文献